Publiée 5 juin 2026
Technicien bureau d'études (H/F)
Intérim RECRUTE
Saint-Nazaire, Hauts-de-France 44600, France
CDI
Manpower ST NAZAIRE INDUSTRIE TERT BTP recherche pour son client un Technicien bureau d'études (H/F)
POSTE EN JN basé à ST NAZAIRE
Projets de sous-stations offshore.
Vos missions
Mission :
Les objectifs spécifiques de la mission seront de :
- Préparation des Task Plans (TP) et des Permis de Travail (PTW)
- Rédaction de procédures relatives aux opérations de levage, aux petites interventions mécaniques et aux activités de punch list,
Votre profil
POSTE EN JN basé à ST NAZAIRE
Projets de sous-stations offshore.
Vos missions
Mission :
Les objectifs spécifiques de la mission seront de :
- Revoir l'ensemble des items de punch list et évaluer, avec le support de l'équipe onshore (punch list manager et package manager) et de l'équipe offshore, si la responsabilité de la tâche et la priorité restent valides,
- Assurer le suivi et la mise à jour de la clôture des punch lists (remarques jaunes et blanches),
- Préparer et formaliser la documentation requise pour les travaux mécaniques offshore, notamment
- Préparation des Task Plans (TP) et des Permis de Travail (PTW)
- Rédaction de procédures relatives aux opérations de levage, aux petites interventions mécaniques et aux activités de punch list,
- Garantir que toute la documentation soit exacte, cohérente et conforme aux exigences HSE et client,
- Fournir un support technique aux équipes d'exécution offshore pendant la phase de préparation
Votre profil
- Formation : diplôme technique (Bac+2/3 ou équivalent) en mécanique, méthodes ou maintenance industrielle,
- Expérience : minimum 3 ans en milieu industriel ; une expérience dans l'offshore / oil & gas / énergies renouvelables est un atout,
- anglais technique écrit
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...)
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ...)
- Un entretien avec le client