Missions principales :
- collaborer avec les managers pour identifier les besoins de recrutement
- rédiger des offres d'emploi
- diffuser les offres sur différents canaux (job boards et réseaux sociaux)
- sélectionner les candidatures
- trier les candidatures spontanées
- effectuer des présélections téléphoniques
- organiser et planifier des entretiens de recrutement
Vous êtes le/la candidat(e) idéale si vous avez / êtes :
- Vous êtes doté(e) d'une aisance relationnelle et d'une bonne capacité rédactionnelle
- Vous appréciez travailler en équipe
- Autonome, rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve), vous maitrisez la gestion de vos priorités
- Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste basé à Aubière (63)
Rémunération selon niveau d'études + âge !
Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.
Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ?
