Chargé-e du pilotage de la gestion financière et comptable_SCX_AC (MIA04)

A propos de nous

L' Université de Poitiers , établissement multidisciplinaire accueille plus de 30 000 étudiants dans 14 composantes d'enseignement (UFR, Instituts, ESPE, école d'ingénieurs). De nombreuses thématiques de recherche y sont étudiées dans les 37 unités de recherche et 5 écoles doctorales. Près de 3 000 personnels contribuent à son fonctionnement. Son budget s'élève à 288 M€ et l'établissement a obtenu la dévolution de son patrimoine depuis 2011.

Mission proposée

Organiser les missions relatives à la réalisation, la mise en œuvre et au suivi des opérations financières et/ou comptables.

• Animer des groupes de travail
• Animer et / ou encadrer une équipe ou un service
• Assurer et organiser une veille dans le cadre de son domaine d'activité
• Assurer la veille juridique et diffuser l'information administrative, financière ou comptable
• Concevoir et faire appliquer des procédures internes en gestion financière, budgétaire et comptable
• Conseiller les responsables des structures en matière financière et/ou comptable par la conception et l'actualisation d'outils d'analyse et de reporting
• Contrôler la bonne application de la réglementation et proposer, si nécessaire, les mesures correctives
• Organiser le classement et l'archivage des justificatifs des opérations comptables et financières
• Organiser, planifier et coordonner tout ou partie de la production comptable et/ou financière
• Répondre aux demandes et enquêtes des tutelles et des commissaires aux comptes en matière financière et comptable ; réaliser les études financières et fiscales
• Suivre et analyser l'évolution de la réglementation comptable et financière et des techniques comptables et s'assurer de la constitution d'une documentation de référence
• Superviser et animer les travaux de suivi des opérations comptables et financières (plans de contrôle de la dépense et de la recette) en matière de dépenses
• Superviser ou préparer les travaux relatifs à la préparation des états financiers
• Transmettre aux utilisateurs des informations pratiques sur les procédures comptables, l'évolution de la législation et de ses conséquences
• Veiller à la conformité et à la lisibilité des opérations traitées
• Accompagner les personnes et les services dans le règlement de situations difficiles
• Assurer l'instruction et le traitement de dossiers sensibles
• Assurer une communication adaptée dans la diffusion des informations
• Concevoir et analyser des tableaux de bord et des bilans financiers et/ou comptables
• Définir, proposer et/ou assurer des actions de formation des personnels

Notre profil idéal

Connaissances :

• Finances publiques
• Méthodologie de conduite de projet
• Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique
• Règles et techniques de la comptabilité
• Systèmes d'information budgétaires et financiers
• Techniques de conduite du changement

Compétences opérationnelles :

• Appliquer des règles financières
• Assurer le suivi des dépenses et des recettes : domaine dépenses
• Encadrer / Animer une équipe
• Rédiger des rapports et des documents
• Renseigner les indicateurs de performance
• Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
• Accompagner et conseiller
• Accompagner les changements
• Animer des formations

Compétences comportementales :

• Rigueur / Fiabilité
• Sens de l'organisation
• Capacité d'adaptation
• Diplomatie

Diplôme :

• BAC + 3

Compétences organisationnelles :

• Déplacements éventuels

Contraintes temporelles :

• Contraintes de calendrier

Télétravail :

• Activités partiellement ou totalement éligibles au télétravail sous réserve des conditions précisées dans la Charte de l'Université

Informations complémentaires :

• Catégorie : A (Ingénieur-e d'études)
• Quotité : 100%
• Poste à pourvoir à compter du 01/09/2026 par un CDI ou fonctionnaire titulaire
• Rémunération brute mensuelle : selon grilles indiciaires des personnels ITRF et expérience + RIFSEEP IGE groupe 2 (743.08€ mensuels bruts) + NBI (30 points)
• Date limite de candidature : 29/06/2026
• Transmettre :
  
  • Dernier arrêté de carrière
  • Dernier entretien professionnel

Processus de recrutement :

Nous vous invitons à vérifier que vous recevez bien un accusé de réception confirmant l'enregistrement de votre candidature (pensez à consulter vos courriers indésirables/spams). À défaut, nous vous recommandons de renouveler votre démarche.

Après la période de publication de l'annonce, nous prendrons contact avec les candidat-e-s retenu-e-s pour un entretien avec le(s) manager(s) et le chargé de recrutement