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Publiée 10 juin 2026

Enseignant-chercheur contractuel - Science politique F/H

Université de Rennes
Rennes, Bretagne 35000, France CDI

A propos

L'Université de Rennes, établissement d'enseignement et de recherche et un des premiers employeurs du bassin rennais, offre un environnement propice à l'épanouissement de ses personnels et étudiants. Elle est engagée dans la transition écologique et environnementale, la promotion de la diversité, l'égalité entre les femmes et les hommes, l'inclusion des personnes en situation de handicap.

L'Université de Rennes recrute une enseignante-chercheuse contractuelle / un enseignant-chercheur contractuel pour dispenser des enseignements à la Faculté de droit et de science politique, pour des enseignements et des travaux dirigés en Science politique.

Composante d'enseignement :

Faculté de droit et de science politique

9 rue Jean Macé - Rennes

Personne en charge de la Direction : Pr Olivier Serra, Doyen de la Faculté

Site internet : https://droit.univ-rennes.fr/

La Faculté de droit et de science politique de l'Université de Rennes est porteuse d'un projet pédagogique ambitieux et ancré dans des valeurs fortes : la pluridisciplinarité, l'excellence et la professionnalisation. Elle offre à ses 4 800 étudiants un large spectre de formations qui couvre l'essentiel des champs disciplinaires du droit et de la science politique.

Laboratoire de recherche : IDPSP

Votre mission

La personne recrutée devra assurer des enseignements dans différentes branches de la Science politique, de la L1 au M1, ainsi que des activités d'aide à la recherche au sein du laboratoire de rattachement.

En particulier, lui sera confié un CM de Systèmes politiques comparés en L3, assorti de TD.

La personne recrutée pourra également être sollicitée pour des jurys de soutenance de mémoires ou de rapports de stage.

Le profil idéal

La candidate ou le candidat sélectionné.e devra être titulaire d'un doctorat de Science politique ou inscrit.e en dernière année de Doctorat, avec une soutenance prévue avant le 31/08/2027.

Modalités de recrutement :
  • Poste proposé en Contrat à Durée Déterminée, pour une durée de 6 mois
  • Emploi à pourvoir à compter du 01/01/2027
  • Fonction exercée à temps complet
  • Rémunération en fonction du diplôme détenu et de l'expérience professionnelle acquise


Pour postuler, adressez votre CV et lettre de motivation au plus tard le lundi 29 juin 2026

Contact: [email protected]

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