Assistant chargé de communication

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Communication - Chargée / Chargé de communication

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Assistant chargé de communication

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Production et gestion de contenus institutionnels (réseaux sociaux, supports internes) avec suivi des indicateurs de performance (KPI).

-Administration d'un intranet métier et gestion des flux d'information (JOOMLA)

-Mise en œuvre d'actions de communication et couverture d'événements terrain (prise de vue photos/vidéos).

-Réalisation de supports visuels : photographies, retouches, montages vidéos et déclinaisons graphiques via la suite Adobe.

-Coordination avec médias et partenaires locaux.

Votre environnement professionnel :

Activités du service :

Rattaché à l'Etat-major de la DIPN :

-Centre d'information et de commandement

-Bureau d'analyse et statistiques

-Bureau de prévention (référent sûreté)

-Bureau de la communication

Composition et effectifs du service :

2 commandants, 4 major, 5 brigadiers-chefs, 17 gardiens de la paix, 2 secrétaires administratives, 3 agents administratifs

Liaisons hiérarchiques

DIPN du Loiret, Directeur interdépartemental adjoint , Chef d'Etat-major et adjoint.

Liaisons fonctionnelles :

Tous les services de la DIPN, préfecture du Loiret, DZPN Ouest

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Déplacements fréquents et ponctuels sur le terrain selon les besoins opérationnels
Travail dans un environnement à forte sensibilité institutionnelle et médiatique
Exposition à des situations opérationnelles parfois imprévisibles ou à risque limité
Horaires flexibles, incluant possibilité de présence en soirée, week-end ou jours fériés lors d'événements ou d'opérations exceptionnelles
Nécessité d'archiver et sécuriser systématiquement les contenus produits
Respect strict de la chaîne de validation et des procédures internes lors de la diffusion des informations
Adaptation rapide aux nouvelles directives, outils ou technologies utilisés par le service

Qui contacter ?

Responsable communication DIPN45 : 07 88 33 97 01

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

Rédaction et création de contenus institutionnels multicanaux / Niveau maîtrise - requis

Maîtrise des outils et techniques de communication publique / Niveau maîtrise - requis

Connaissance approfondie du fonctionnement institutionnel et des enjeux de communication en environnement police / Niveau pratique - requis

Utilisation experte des outils de création et production de contenus/ Niveau maîtrise - requis

Réalisation de contenus audiovisuels pour diffusion digitale et institutionnelle/ Niveau maîtrise - requis

Maîtrise des outils bureautiques/ Niveau pratique - requis

Gestion et administration de contenus web/intranet / Niveau pratique - requis

Connaissance des formats et standards de production multimédia pour tous supports / Niveau pratique - requis

Savoir-faire

Rédaction et communication à l'oral et à l'écrit dans un cadre institutionnel et opérationnel/ Niveau maîtrise - requis

Organisation, planification et gestion simultanée de plusieurs projets de communication / Niveau pratique - requis

Sens du relationnel et coordination avec partenaires internes et externes/ Niveau maîtrise - requis

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis

savoir communiquer - niveau pratique - requis

savoir s'adapter - niveau pratique - requis

savoir s'exprimer oralement - niveau pratique - requis

Vos perspectives :

Renforcer la communication interne et externe en la développant davantage. Renforcer l'autonomie dans la gestion de projets et de l'intranet, participer à l'évolution des outils et supports numériques, et contribuer à la stratégie de communication du service à moyen terme.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Temps plein

Oui

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

63 rue du faubourg Saint-Jean - 45000 ORLEANS CEDEX

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :

Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) :

Code fiche de l'emploi-type 2 (RMFP) :

Temps de travail sur emploi-type 2 :

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Centre-Val-de-Loire, Loiret (45)

Lieu d'affectation

DIPN 45 63 rue du faubourg Saint-Jean - 45000 ORLEANS CEDEX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

DIPN 45

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

04/08/2026