Publiée 11 juin 2026
CHARGE E DE COMMUNICATION
Scania
Angers, Pays de la Loire 49000, France
CDI
Ton quotidien
• Gestion du plan de communication interne : tu structures, animes et déploies la communication au quotidien en créant des contenus utiles, clairs et engageants pour les collaborateurs.
• Planification et suivi des contenus de nos réseaux sociaux : tu pilotes et organises les publications LinkedIn et Facebook pour valoriser nos métiers, nos équipes et faire rayonner notre image.
• Participation au développement de la marque employeur : tu contribues activement à faire vivre et renforcer l'attractivité de l'entreprise en mettant en lumière ce qui fait notre différence.
• Gestion de projets : tu pilotes la communication de projets transverses de A à Z en coordonnant les acteurs et en apportant des solutions concrètes, efficaces et adaptées aux besoins.
Tes Atouts
Une formation qui te donne des bases solides : Master en Communication ou équivalent. Un socle essentiel pour comprendre les enjeux de la communication interne. L'anglais est un plus.
Une expérience qui fait la différence : tu as déjà travaillé en communication pendant 5 à 10 ans, idéalement dans un environnement industriel. Un vrai plus pour comprendre les réalités terrain !
Curiosité et adaptabilité : tu apprends vite et tu t'adaptes facilement à des environnements variés. Tu trouveras naturellement ta place au sein de l'équipe communication !
Ton profil
Un vrai sens du collectif : tu sais créer du lien avec tous types d'interlocuteurs et travailler en équipe dans un environnement collaboratif. Tu as un très bon relationnel et une facilité à comprendre et à retranscrire les besoins.
Une plume impactante : ton sens rédactionnel te permet de transformer des sujets parfois techniques en messages clairs.
Un esprit orienté solutions : face aux demandes ou aux imprévus, tu trouves rapidement des réponses concrètes et adaptées. Tu es force de proposition et toujours dans une logique d'amélioration.
ID de l'autorisation de recrutement: 30126
Nombre de postes à pourvoir: 1.0
Temps partiel / Temps plein: Temps plein
Permanent / Intérim: CDD
Pays/région: FR
Lieu(x):
• Gestion du plan de communication interne : tu structures, animes et déploies la communication au quotidien en créant des contenus utiles, clairs et engageants pour les collaborateurs.
• Planification et suivi des contenus de nos réseaux sociaux : tu pilotes et organises les publications LinkedIn et Facebook pour valoriser nos métiers, nos équipes et faire rayonner notre image.
• Participation au développement de la marque employeur : tu contribues activement à faire vivre et renforcer l'attractivité de l'entreprise en mettant en lumière ce qui fait notre différence.
• Gestion de projets : tu pilotes la communication de projets transverses de A à Z en coordonnant les acteurs et en apportant des solutions concrètes, efficaces et adaptées aux besoins.
Tes Atouts
Une formation qui te donne des bases solides : Master en Communication ou équivalent. Un socle essentiel pour comprendre les enjeux de la communication interne. L'anglais est un plus.
Une expérience qui fait la différence : tu as déjà travaillé en communication pendant 5 à 10 ans, idéalement dans un environnement industriel. Un vrai plus pour comprendre les réalités terrain !
Curiosité et adaptabilité : tu apprends vite et tu t'adaptes facilement à des environnements variés. Tu trouveras naturellement ta place au sein de l'équipe communication !
Ton profil
Un vrai sens du collectif : tu sais créer du lien avec tous types d'interlocuteurs et travailler en équipe dans un environnement collaboratif. Tu as un très bon relationnel et une facilité à comprendre et à retranscrire les besoins.
Une plume impactante : ton sens rédactionnel te permet de transformer des sujets parfois techniques en messages clairs.
Un esprit orienté solutions : face aux demandes ou aux imprévus, tu trouves rapidement des réponses concrètes et adaptées. Tu es force de proposition et toujours dans une logique d'amélioration.
ID de l'autorisation de recrutement: 30126
Nombre de postes à pourvoir: 1.0
Temps partiel / Temps plein: Temps plein
Permanent / Intérim: CDD
Pays/région: FR
Lieu(x):
