Publiée 12 juin 2026
CHEF DE SERVICE H/F
Groupe SOS
Villetaneuse, Île-de-France 93430, France
CDI
Présentation de l'offre
Le Dispositif ITEP Le Petit Prince est géré par l'association Groupe SOS Jeunesse.
Cet établissement accueille 60 jeunes âgés de 5 à 20 ans présentant des troubles du comportement.
La mission principale du DITEP consiste à mettre en place un accompagnement personnalisé, répondant aux besoins du jeune (amélioration des compétences psychosociales, gestion des émotions, apprentissages, insertion).
Le travail du chef de service s'inscrit dans celui d'une équipe interdisciplinaire soignante dans un environnement pensé pour le bien-être du jeune et la construction de son projet.
Membre de l'équipe de direction, vous êtes chargé de mettre en œuvre le projet d'établissement.
Vous animez et encadrez l'équipe interdisciplinaire en place de 20 professionnels et inscrivez leur action dans le cadre de la démarche qualité.
Vous aurez la responsabilité d'une unité accueillant 30 jeunes âgés de 12 à 20 ans, proposant 3 modalités d'accompagnement : internat, externat et sessad.
Vous coordonnez, et garantissez le suivi des projets personnalisés des usagers et vous gérez le budget dédié à l'unité.
Enfin, vous contribuez à renforcer le partenariat institutionnel. Vous représentez le DITEP et l'Association auprès des interlocuteurs internes et externes.
L'établissement accueille le public du dimanche 18h au vendredi 13h.
Les réunions interdisciplinaires ont lieu le vendredi de 13h30 à 18h.
Début du contrat : 27/08/2026
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau II (type CAFERUIS), vous avez une expérience dans le domaine et dans l'encadrement qui vous a permis de tester votre capacité à animer une équipe. Organisé et pragmatique, vous êtes force de proposition et reconnu pour votre capacité à décider.
Vous êtes impérativement titulaire du Permis B eu égard aux déplacements sur le poste.
Diplôme exigé : CAFERUIS (Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale)
Avantages
• Un management de proximité
• Une autonomie dans la fonction
• Accompagnement des cadres au niveau DG : temps d'intégration, analyses de pratiques professionnelles, formations régulières
• Au niveau structure : séminaire, temps de cohésion et de formations
• Direction attentive à un équilibre vie privée/vie professionnelle
• Séances bien-être proposées par la direction chaque mois
• Congés : 25 jours de CA et 18 jours de CT
• 1 semaine d'astreinte payée par mois
• Dates de fermeture fixes pendant des vacances scolaires
• Prime Ségur assurée
• Grâce au CSE : Chèques vacances et chèques de Noël
• Institut situé dans un quartier calme et agréable
• Parking à disposition
• Proche des transports en commun
Le Dispositif ITEP Le Petit Prince est géré par l'association Groupe SOS Jeunesse.
Cet établissement accueille 60 jeunes âgés de 5 à 20 ans présentant des troubles du comportement.
La mission principale du DITEP consiste à mettre en place un accompagnement personnalisé, répondant aux besoins du jeune (amélioration des compétences psychosociales, gestion des émotions, apprentissages, insertion).
Le travail du chef de service s'inscrit dans celui d'une équipe interdisciplinaire soignante dans un environnement pensé pour le bien-être du jeune et la construction de son projet.
Membre de l'équipe de direction, vous êtes chargé de mettre en œuvre le projet d'établissement.
Vous animez et encadrez l'équipe interdisciplinaire en place de 20 professionnels et inscrivez leur action dans le cadre de la démarche qualité.
Vous aurez la responsabilité d'une unité accueillant 30 jeunes âgés de 12 à 20 ans, proposant 3 modalités d'accompagnement : internat, externat et sessad.
Vous coordonnez, et garantissez le suivi des projets personnalisés des usagers et vous gérez le budget dédié à l'unité.
Enfin, vous contribuez à renforcer le partenariat institutionnel. Vous représentez le DITEP et l'Association auprès des interlocuteurs internes et externes.
L'établissement accueille le public du dimanche 18h au vendredi 13h.
Les réunions interdisciplinaires ont lieu le vendredi de 13h30 à 18h.
Début du contrat : 27/08/2026
Profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau II (type CAFERUIS), vous avez une expérience dans le domaine et dans l'encadrement qui vous a permis de tester votre capacité à animer une équipe. Organisé et pragmatique, vous êtes force de proposition et reconnu pour votre capacité à décider.
Vous êtes impérativement titulaire du Permis B eu égard aux déplacements sur le poste.
Diplôme exigé : CAFERUIS (Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale)
Avantages
• Un management de proximité
• Une autonomie dans la fonction
• Accompagnement des cadres au niveau DG : temps d'intégration, analyses de pratiques professionnelles, formations régulières
• Au niveau structure : séminaire, temps de cohésion et de formations
• Direction attentive à un équilibre vie privée/vie professionnelle
• Séances bien-être proposées par la direction chaque mois
• Congés : 25 jours de CA et 18 jours de CT
• 1 semaine d'astreinte payée par mois
• Dates de fermeture fixes pendant des vacances scolaires
• Prime Ségur assurée
• Grâce au CSE : Chèques vacances et chèques de Noël
• Institut situé dans un quartier calme et agréable
• Parking à disposition
• Proche des transports en commun
