Publiée 12 juin 2026
Chargé/ Chargée de Projets pôle Masters
Emlyon business school
Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes 69061 CEDEX 06, France
CDI
Contexte :
Dans le cadre d'un remplacement, le Décanat Programmes recherche un/e:
Chargé/ Chargée de Projets pôle Masters
(CDD à temps partiel - 2,5 jours/ semaine jusqu'à fin décembre 2026)
Ce que nous attendons de vous :
Ce que nous recherchons :
Ce que vous y gagnerez :
Dans le cadre d'un remplacement, le Décanat Programmes recherche un/e:
Chargé/ Chargée de Projets pôle Masters
(CDD à temps partiel - 2,5 jours/ semaine jusqu'à fin décembre 2026)
Ce que nous attendons de vous :
- Contribuer au pilotage et au suivi de projets impliquant plusieurs équipes (académiques,
- administration, relations entreprises...)
- Assurer la coordination des parties prenantes
- Suivre les jalons, livrables et indicateurs d'avancement
- Participer à la formalisation et à l'amélioration des processus internes
- Identifier des axes d'optimisation (outils, organisation, workflows)
- Contribuer à une démarche d'excellence opérationnelle
- Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques
- Contribuer à l'alignement des pratiques entre programmes
- Participer à l'amélioration continue de l'expérience étudiante
- Être force de proposition sur les parcours et services
Ce que nous recherchons :
- Issu/Issue d'une formation Bac+4/5 (école de commerce, université, ingénierie pédagogique ou équivalent)
- Curiosité intellectuelle et capacité d'apprentissage rapide
- Bonne maîtrise des outils numériques (bureautique, outils collaboratifs...)
- Compréhension du fonctionnement des programmes académiques (idéalement)
- Sens de l'organisation et des priorités
- Aisance relationnelle, esprit d'équipe et sens analytique
- Sensibilité forte à l'expérience étudiante
Ce que vous y gagnerez :
- Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies
- Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)
- Être en lien avec une population internationale et multiculturelle
- Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle
- Faire partie d'une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile - travail à vélo
- 7 semaines de congés payés et 11,5 jours de RTT par an
- Basé/Basée sur le campus siège à Lyon
