Publiée 12 juin 2026
ADJOINT AU RESPONSABLE DE LA CELLULE DES RESSOURCES INFORMATIQUES ET TECHNIQUES
Ministere de l'Interieur
Rouen, Normandie 76000, France
CDI
Description du poste
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Numérique - Technicienne / Technicien réseaux, télécoms et/ou Multimédias et maintenance
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
ADJOINT AU RESPONSABLE DE LA CELLULE DES RESSOURCES INFORMATIQUES ET TECHNIQUES
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Assister et assurer l'intérim du chef de la CRIT
Assurer l'installation et le maintien en conditions opérationnelles des équipements et outils informatiques du site.
Participer à l'assistance technique aux utilisateurs.
Assurer l'administration, l'analyse et le déploiement des réseaux locaux.
Veiller au respect des règles de sécurité par les utilisateurs.
Être force de proposition.
Participer à la politique d'achat des matériels.
Maintenir de manière opérationnelle les équipements de contrôle d'accès.
Gérer et maintenir les équipements de téléphonie.
Conseiller techniquement le RSSI.
Assurer les fonctions ALSSI
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La C.R.I.T. est impliquée techniquement dans toutes les actions, manifestations extérieures ou internes et les cérémonies qui se déroulent sur le site de l'E.N.P.
La C.R.I.T. a en charge le parc informatique de l'école et toute la maintenance s'y rapportant, la sono, la vidéo, la téléphonie ainsi que la reprographie.
Composition et effectifs du service
4 Techniciens SIC (dont le responsable et son adjoint)
1 adjoint technique, assistante CRIT
1 adjoint technique spécialisé reprographie
Liaisons hiérarchiques
N+1 :Responsable de la CRIT
N+2 : Secrétaire générale de l'ENP en charge du département des Ressources
Liaisons fonctionnelles
DZTNUM, DSI ACADEMIE, Prestataires extérieurs
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Disponibilité opérationnelle
Mobilisation forte dans la conduite des projets locaux et nationaux
Semaine de 40h30 de travail ouvrant droit à 25 jours de CA et 29 jours d'ARTT
Les emplois en Police nationale sont des emplois de souveraineté. À ce titre, la détention de la nationalité française est impérative (article L321-2 du CGFP).
Qui contacter?
Secrétariat de direction: 02 32 66 60 32
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
CV + LM + formulaire de mobilité
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette
adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01- formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement). Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication
Date limite de candidature: 31/12/2026
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau expert
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
requis
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique
requis
Savoir gérer un projet
niveau initié
requis
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir-être
Savoir s'adapter
niveau pratique
requis
Savoir communiquer
niveau initié
requis
Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d'évoluer vers d'autres emplois au sein du domaine informatique et des systèmes de communication. L'expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours internes (ingénieur SIC)
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Emploi type /code(s) fiche de l'emploi-type
Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : FPNUM020
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5
Code fiche de l'emploi-type 2 (RMFP) :FPNUM019
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5
Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : SIC008A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5
Code fiche de l'emploi-type 2 (REMI):SIC010A
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5
Qui contacter?
Secrétariat de Direction : 02 32 66 60 32
Mail : [email protected]
Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement).
Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication.
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/26
Fondement juridique du recrutement
Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Normandie, Seine Maritime (76)
Lieu d'affectation
ECOLE NATIONALE DE POLICE ROUEN OISSEL
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
ACADEMIE DE POLICE /ENP ROUEN OISSEL/DEPARTEMENT RESSOURCES/C.R.I.T.
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/06/2026
Personne à contacter (mail)
Secrétariat de Direction: [email protected]
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie B (profession intermédiaire)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Numérique - Technicienne / Technicien réseaux, télécoms et/ou Multimédias et maintenance
Type de poste
Technique et spécialisé
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
ADJOINT AU RESPONSABLE DE LA CELLULE DES RESSOURCES INFORMATIQUES ET TECHNIQUES
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales :
Assister et assurer l'intérim du chef de la CRIT
Assurer l'installation et le maintien en conditions opérationnelles des équipements et outils informatiques du site.
Participer à l'assistance technique aux utilisateurs.
Assurer l'administration, l'analyse et le déploiement des réseaux locaux.
Veiller au respect des règles de sécurité par les utilisateurs.
Être force de proposition.
Participer à la politique d'achat des matériels.
Maintenir de manière opérationnelle les équipements de contrôle d'accès.
Gérer et maintenir les équipements de téléphonie.
Conseiller techniquement le RSSI.
Assurer les fonctions ALSSI
Votre environnement professionnel :
Activités du service
La C.R.I.T. est impliquée techniquement dans toutes les actions, manifestations extérieures ou internes et les cérémonies qui se déroulent sur le site de l'E.N.P.
La C.R.I.T. a en charge le parc informatique de l'école et toute la maintenance s'y rapportant, la sono, la vidéo, la téléphonie ainsi que la reprographie.
Composition et effectifs du service
4 Techniciens SIC (dont le responsable et son adjoint)
1 adjoint technique, assistante CRIT
1 adjoint technique spécialisé reprographie
Liaisons hiérarchiques
N+1 :Responsable de la CRIT
N+2 : Secrétaire générale de l'ENP en charge du département des Ressources
Liaisons fonctionnelles
DZTNUM, DSI ACADEMIE, Prestataires extérieurs
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
Disponibilité opérationnelle
Mobilisation forte dans la conduite des projets locaux et nationaux
Semaine de 40h30 de travail ouvrant droit à 25 jours de CA et 29 jours d'ARTT
Les emplois en Police nationale sont des emplois de souveraineté. À ce titre, la détention de la nationalité française est impérative (article L321-2 du CGFP).
Qui contacter?
Secrétariat de direction: 02 32 66 60 32
Liste des pièces requises pour déposer une candidature:
CV + LM + formulaire de mobilité
Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette
adresse :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01- formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement). Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication
Date limite de candidature: 31/12/2026
Descriptif du profil recherché
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau expert
requis
Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
requis
Savoir-faire
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique
requis
Savoir gérer un projet
niveau initié
requis
Savoir s'organiser
niveau pratique
requis
Savoir-être
Savoir s'adapter
niveau pratique
requis
Savoir communiquer
niveau initié
requis
Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d'évoluer vers d'autres emplois au sein du domaine informatique et des systèmes de communication. L'expérience et les compétences acquises permettent de faciliter la préparation aux examens professionnels et concours internes (ingénieur SIC)
Durée attendue sur le poste : 3 ans
Temps plein
Oui
Critères candidat
Documents à transmettre
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Emploi type /code(s) fiche de l'emploi-type
Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : FPNUM020
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5
Code fiche de l'emploi-type 2 (RMFP) :FPNUM019
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5
Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : SIC008A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 0,5
Code fiche de l'emploi-type 2 (REMI):SIC010A
Temps de travail sur emploi-type 2 : 0,5
Qui contacter?
Secrétariat de Direction : 02 32 66 60 32
Mail : [email protected]
Le Formulaire de dépôt des candidatures doit impérativement être complété et signé pour tous les candidats (titulaires, contractuels déjà en poste ou contractuels en primo recrutement).
Les postes sollicités devront être indiqués dans le cadre prévu à cet effet en respectant leur référence de publication.
Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/26
Fondement juridique du recrutement
Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique
Télétravail possible
Non
Management
Oui
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Normandie, Seine Maritime (76)
Lieu d'affectation
ECOLE NATIONALE DE POLICE ROUEN OISSEL
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
ACADEMIE DE POLICE /ENP ROUEN OISSEL/DEPARTEMENT RESSOURCES/C.R.I.T.
Demandeur
Date de vacance de l'emploi
01/06/2026
Personne à contacter (mail)
Secrétariat de Direction: [email protected]
