Publiée 12 juin 2026
ALTERNANCE - Energie Manager - Chartres H/F
Crédit Agricole S.A.
Chartres, France
CDI
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Immobilier
Intitulé du poste
ALTERNANCE - Energie Manager - Chartres H/F
Type de contrat
Alternance / Apprentissage
Durée (en mois)
24 mois
Date prévue de prise de fonction
01/09/2026
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Acteur engagé au cœur du Groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Immobilier accompagne la transformation des territoires à travers des projets immobiliers responsables et innovants.
Vous êtes à la recherche d'une alternance à partir de septembre 2026 ? Vous souhaitez développer vos compétences et contribuer à des projets motivants au sein d'équipes expertes et dynamiques ? Rejoignez le Crédit Agricole Immobilier !
Dans le cadre d'un apprentissage de 24 mois vous aurez pour missions principales :
Suivi et analyse des consommations énergétiques
Participation à la mise en place d'outils de reporting et de visualisation
Compléments
Parce qu'être en situation d'handicap n'est pas un handicap en entreprise, nous, Crédit Agricole Immobilier, ouvrons nos métiers à tous les talents, sans exception.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Centre-Val de Loire, 28 - Eure-Et-Loir
Ville
Chartres
Télétravail
non-autorisé
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation
Vous préparez un BAC+3 à BAC+5 :
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Expérience
Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée.
Compétences recherchées
Ce que nous recherchons également, c'est un état d'esprit ! Une personne motivée, dynamique et volontaire qui partage nos valeurs proximité, de transparence, de responsabilité, de solidarité et d'excellence relationnelle !
Outils informatiques
• Maîtrise des bases d'Excel (TCD, formules, graphiques).
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Immobilier
Intitulé du poste
ALTERNANCE - Energie Manager - Chartres H/F
Type de contrat
Alternance / Apprentissage
Durée (en mois)
24 mois
Date prévue de prise de fonction
01/09/2026
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Acteur engagé au cœur du Groupe Crédit Agricole, Crédit Agricole Immobilier accompagne la transformation des territoires à travers des projets immobiliers responsables et innovants.
Vous êtes à la recherche d'une alternance à partir de septembre 2026 ? Vous souhaitez développer vos compétences et contribuer à des projets motivants au sein d'équipes expertes et dynamiques ? Rejoignez le Crédit Agricole Immobilier !
Dans le cadre d'un apprentissage de 24 mois vous aurez pour missions principales :
- Accompagner le pôle Greenfield et les équipes techniques dans le suivi, l'analyse et l'optimisation de la performance énergétique du datacenter, afin de réduire les consommations, améliorer l'efficacité opérationnelle et contribuer aux engagements environnementaux de l'entreprise
Suivi et analyse des consommations énergétiques
- Participer à l'analyse du fonctionnement des systèmes CVC (refroidissement, free cooling, confinement) ;
- Accompagner les équipes dans l'optimisation des réglages (consignes de température, courbes de charge, optimisation du free cooling...) ;
- Contribuer au suivi énergétique des salles informatiques et des équipements électriques (UPS, transformateurs, ...).
Participation à la mise en place d'outils de reporting et de visualisation
- Développer et maintenir des tableaux de bord (Power BI, Excel, outils internes ;
- Automatiser le reporting énergétique : extraction, traitement, mise à jour ;
- Documenter les méthodologies de calcul des KPI énergétiques.
Compléments
Parce qu'être en situation d'handicap n'est pas un handicap en entreprise, nous, Crédit Agricole Immobilier, ouvrons nos métiers à tous les talents, sans exception.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Centre-Val de Loire, 28 - Eure-Et-Loir
Ville
Chartres
Télétravail
non-autorisé
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation
Vous préparez un BAC+3 à BAC+5 :
- Énergie / Énergétique
- Génie thermique
- Génie électrique / électrotechnique
- Climatique / CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation).
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Expérience
Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée.
Compétences recherchées
- Techniquement curieux(se),
- Rigoureux(se),
- A l'aise avec les données,
- Intéressé(e) par l'énergie et les infrastructures critiques et capable d'apprendre vite en environnement complexe.
Ce que nous recherchons également, c'est un état d'esprit ! Une personne motivée, dynamique et volontaire qui partage nos valeurs proximité, de transparence, de responsabilité, de solidarité et d'excellence relationnelle !
Outils informatiques
• Maîtrise des bases d'Excel (TCD, formules, graphiques).