Publiée 12 juin 2026
Chargé de mecenat
Fondation D'auteuil
Bordeaux, Nouvelle-Aquitaine 33000, France
CDI
Chargé de mecenat
Engagez-vous auprès d'Apprentis d'Auteuil dans une mission de mécénat de compétences.
Vous êtes en fin decarrière ? Vous souhaitez faire une période de transition vers votreretraite ? Un accord existe au sein de votre entreprise à ce sujet ?Découvrez les opportunités d'engagement que propose Apprentis d'Auteuil,partout en France, en fonction support ou auprès des jeunes et des famillesdans les établissements. Rejoignez-nous et contribuer à la cause desjeunes et au projet de la fondation !
Nous recherchons, pour notre site de BORDEAUX (33000), un(e) Chargé de mecenat en Convention mécénat de compétences.
Mission :
Valorisezvotre fin de carrière, en mécénat de compétence longue durée, auprès d'Apprentisd'Auteuil Sud-Ouest, en aidant à la gestion et au développement du portefeuillede donateurs et mécènes privés
Missions :
Développer le portefeuille de donateurs et mécènes privés :
Dans un contexte de restriction budgétaire où les fondspublics se raréfient, la générosité privée devient un axe de développementvital pour le secteur associatif.
La Direction Régionale Sud-Ouest Apprentis d'Auteuilrecherche un professionnel bénéficiant du dispositif mécénat de compétencelongue durée de fin de carrière au sein de son entreprise, souhaitant s'engagerpour 1 ou 2 ans auprès de la Fondation et œuvrer au développement de sonportefeuille de donateurs et mécènes.
Il s'agirait de prendre une part active dans les missions etinitiatives du Mécénat régional, au sein d'une équipe professionnelle et engagée,notamment
De maintenir un contact dynamique avec les donateurs etmécènes en faveur de la Fondation afin de leur faire connaitre les initiatives,projets et besoins et de renforcer la visibilité de la Fondation auprès dutissus d'entreprises et de donateurs locaux
De contribuer à l'organisation d'évènements qui mettent envaleur les missions de la Fondation avec un accent particulier mis en 2026 surla célébration des 160 ans de la Fondation.
De conduire des campagnes de prospection pour élargir labase des donateurs existante
De faire connaitre les différents moyens et dispositifs pourvéhiculer la générosité des donateurs et mécènes
Lieu de la mission :
La mission se déroulera principalement à la Direction Régionaleà Bordeaux (Centre Euratlantique - Belcier).
Elle nécessitera d'aller à la rencontre des entreprises etpartenaires et de se déplacer auprès des différents dispositifs Apprentisd'Auteuil dans la région (véhicule de service)
Disponibilité :
La mission requiert une disponibilité minimum de 3 jours parsemaine, en fonction des besoins et peut se dérouler partiellement à domicile.
Profil recherché :
Expérience dans le développement commercial, si possible dans la restauration collective.
Aisance sur les réseaux sociaux comme outil de travail
Sens du contact, travail d'équipe
Autonomie et esprit d'entreprise.
Temps de travail souhaité :Expérience dans le domaine du développement et la gestion de clientèle de PME ou de grandes entreprises, pourquoi pas en
Mission proposée pour 3 à 5 jours par semaine, télétravail partiel possible en fonction de l'organisation de l'équipe.
Engagez-vous auprès d'Apprentis d'Auteuil dans une mission de mécénat de compétences.
Vous êtes en fin decarrière ? Vous souhaitez faire une période de transition vers votreretraite ? Un accord existe au sein de votre entreprise à ce sujet ?Découvrez les opportunités d'engagement que propose Apprentis d'Auteuil,partout en France, en fonction support ou auprès des jeunes et des famillesdans les établissements. Rejoignez-nous et contribuer à la cause desjeunes et au projet de la fondation !
Nous recherchons, pour notre site de BORDEAUX (33000), un(e) Chargé de mecenat en Convention mécénat de compétences.
Mission :
Valorisezvotre fin de carrière, en mécénat de compétence longue durée, auprès d'Apprentisd'Auteuil Sud-Ouest, en aidant à la gestion et au développement du portefeuillede donateurs et mécènes privés
Missions :
Développer le portefeuille de donateurs et mécènes privés :
Dans un contexte de restriction budgétaire où les fondspublics se raréfient, la générosité privée devient un axe de développementvital pour le secteur associatif.
La Direction Régionale Sud-Ouest Apprentis d'Auteuilrecherche un professionnel bénéficiant du dispositif mécénat de compétencelongue durée de fin de carrière au sein de son entreprise, souhaitant s'engagerpour 1 ou 2 ans auprès de la Fondation et œuvrer au développement de sonportefeuille de donateurs et mécènes.
Il s'agirait de prendre une part active dans les missions etinitiatives du Mécénat régional, au sein d'une équipe professionnelle et engagée,notamment
De maintenir un contact dynamique avec les donateurs etmécènes en faveur de la Fondation afin de leur faire connaitre les initiatives,projets et besoins et de renforcer la visibilité de la Fondation auprès dutissus d'entreprises et de donateurs locaux
De contribuer à l'organisation d'évènements qui mettent envaleur les missions de la Fondation avec un accent particulier mis en 2026 surla célébration des 160 ans de la Fondation.
De conduire des campagnes de prospection pour élargir labase des donateurs existante
De faire connaitre les différents moyens et dispositifs pourvéhiculer la générosité des donateurs et mécènes
Lieu de la mission :
La mission se déroulera principalement à la Direction Régionaleà Bordeaux (Centre Euratlantique - Belcier).
Elle nécessitera d'aller à la rencontre des entreprises etpartenaires et de se déplacer auprès des différents dispositifs Apprentisd'Auteuil dans la région (véhicule de service)
Disponibilité :
La mission requiert une disponibilité minimum de 3 jours parsemaine, en fonction des besoins et peut se dérouler partiellement à domicile.
Profil recherché :
Expérience dans le développement commercial, si possible dans la restauration collective.
Aisance sur les réseaux sociaux comme outil de travail
Sens du contact, travail d'équipe
Autonomie et esprit d'entreprise.
Temps de travail souhaité :Expérience dans le domaine du développement et la gestion de clientèle de PME ou de grandes entreprises, pourquoi pas en
Mission proposée pour 3 à 5 jours par semaine, télétravail partiel possible en fonction de l'organisation de l'équipe.
