Publiée 12 juin 2026
ORTHOPHONISTE
Association Hovia
Paris, Île-de-France 75015, France
CDI
A propos de nous
HOVIA est une association reconnue d'utilité publique, engagée depuis plus de 100 ans auprès des publics les plus vulnérables. Présente dans 4 régions, elle regroupe plus de 60 établissements et 1 300 professionnel• le• s au service de 3 200 personnes accompagnées.
Le CAMSP HOVIA Paris 15 accueille des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés dans leur développement moteur, sensoriel, psychique ou cognitif. Il propose un accompagnement ambulatoire précoce et personnalisé, dans l'objectif de soutenir globalement leur développement.
Mission proposée
- Bilans et suivis
- Participation aux réunions de synthèse avec obligation de présence le jeudi matin
Notre profil idéal
ü Orthophoniste diplômé(e) ;
ü Expérience souhaitée dans le champ de la petite enfance
ü Travail en équipe ;
ü Exigences éthique et déontologique ;
Conditions de travail :
ü Salaire selon la CCN 1966 (coefficient de départ 434 ) + ancienneté + prime Ségur et Laforcade .
ü Fermeture estivale des structures 3 semaines l'été
ü Ticket restaurant
ü Prise en charge à 50% des transports en commun.
Publié le 26/02/2026
Paris
17,50h
/semaine
CDD
HOVIA est une association reconnue d'utilité publique, engagée depuis plus de 100 ans auprès des publics les plus vulnérables. Présente dans 4 régions, elle regroupe plus de 60 établissements et 1 300 professionnel• le• s au service de 3 200 personnes accompagnées.
Le CAMSP HOVIA Paris 15 accueille des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés dans leur développement moteur, sensoriel, psychique ou cognitif. Il propose un accompagnement ambulatoire précoce et personnalisé, dans l'objectif de soutenir globalement leur développement.
Mission proposée
- Bilans et suivis
- Participation aux réunions de synthèse avec obligation de présence le jeudi matin
Notre profil idéal
ü Orthophoniste diplômé(e) ;
ü Expérience souhaitée dans le champ de la petite enfance
ü Travail en équipe ;
ü Exigences éthique et déontologique ;
Conditions de travail :
ü Salaire selon la CCN 1966 (coefficient de départ 434 ) + ancienneté + prime Ségur et Laforcade .
ü Fermeture estivale des structures 3 semaines l'été
ü Ticket restaurant
ü Prise en charge à 50% des transports en commun.
Publié le 26/02/2026
Paris
17,50h
/semaine
CDD