Publiée 12 juin 2026
Ingénieur.e B.I F/H
Conduent, Inc.
Valence, Île-de-France 77830, France
CDI
Job Description
Implanté en Drôme-Ardèche, proche de Valence, Conduent Business Solutions France conçoit et développe des logiciels et des systèmes billettiques innovants.
Le développement du système de lecture et de contrôle de billets pour le métro de Mexico en 1968, puis la RATP au début des années 70, a fait de l'entreprise une pionnière dans domaine de la Billettique. CBS France est aujourd'hui un centre de compétences mondial pour les transports publics et la mobilité intelligente. Nous déployons des systèmes billettiques dans le monde entier (équipements et logiciels) pour les métros, bus, tramways, trains (vente, validation, contrôle) avec des évolutions et innovations liées à la mobilité, au paiement bancaire, à l'utilisation des nouvelles technologies.
Nous recherchons un.e Leader Développement BI (F/H) pour notre site de Guilherand-Granges, proche Valence (26)
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
De formation supérieure en informatique (Ingénieur ou équivalent), avec une spécialisation en Business Intelligence, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans le développement de solutions décisionnelles.
Vous avez une expérience significative en pilotage de développement, notamment en encadrant des équipes techniques (onshore/offshore), et en assurant le respect des jalons projets (qualité, délais, coûts).
Vous maîtrisez le langage, les bases de données Oracle ainsi que les outils décisionnels, en particulier SAP Business Objects BI.
Vous avez également une bonne maîtrise des outils ETL, notamment Talend.
Compétences requises :
Systèmes d'exploitation : Windows
SGBD : Oracle
Langages et technologies: SAP Business Objects BI, Power BI serait apprécié.
Outils : UML, ETL (Talend), Azure DEVOPS (ou équivalent), Docker (un plus)
Gestion de configuration : GIT
Anglais lu, parlé et écrit
Ensemble, transformons la mobilité de demain.
Lors du processus de recrutement, vous serez en premier lieu contacté par une personne en charge des recrutements, puis des entretiens opérationnels et RH seront organisés afin d'échanger plus en détail sur le poste et vos attentes.
Vous êtes intéressé.e ou vous souhaitez en savoir plus ? Postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous !
Avantages :
About Us
Through our dedicated associates, Conduent delivers mission-critical services and solutions on behalf of Fortune 100 companies and over 500 governments - creating exceptional outcomes for our clients and the millions of people who count on them. You have an opportunity to personally thrive, make a difference and be part of a culture where individuality is noticed and valued every day.
About the Team
Conduent is an Equal Opportunity Employer and considers applicants for all positions without regard to race, color, creed, religion, ancestry, national origin, age, gender identity, gender expression, sex/gender, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, use of a guide dog or service animal, military/veteran status, citizenship status, basis of genetic information, or any other group protected by law.
For US applicants: People with disabilities who need a reasonable accommodation to apply for or compete for employment with Conduent may request such accommodation(s) by submitting their request through this form that must be downloaded: click here to access or download the form. Complete the form and then email it as an attachment to [email protected]. You may also click here to access Conduent's ADAAA Accommodation Policy.
Implanté en Drôme-Ardèche, proche de Valence, Conduent Business Solutions France conçoit et développe des logiciels et des systèmes billettiques innovants.
Le développement du système de lecture et de contrôle de billets pour le métro de Mexico en 1968, puis la RATP au début des années 70, a fait de l'entreprise une pionnière dans domaine de la Billettique. CBS France est aujourd'hui un centre de compétences mondial pour les transports publics et la mobilité intelligente. Nous déployons des systèmes billettiques dans le monde entier (équipements et logiciels) pour les métros, bus, tramways, trains (vente, validation, contrôle) avec des évolutions et innovations liées à la mobilité, au paiement bancaire, à l'utilisation des nouvelles technologies.
Nous recherchons un.e Leader Développement BI (F/H) pour notre site de Guilherand-Granges, proche Valence (26)
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Vous pilotez et réalisez les développements (50/50)
- Vous pilotez une équipe offshore
- Vous participez aux tests (intégration, validation machine, etc.)
- Vous garantissez le respect des jalons
- Vous assurez un bon niveau de reporting
- Vous participez aux réunions d'avancement ainsi qu'aux réunions techniques organisées au sein de l'équipe
- Vous prenez en charge les corrections liées aux faits techniques
- Vous rédigez la documentation (note de livraison, plan de test, note de conception, etc.)
- Vous générez les packages d'installation et assurer leur livraison sur les différentes plateformes
De formation supérieure en informatique (Ingénieur ou équivalent), avec une spécialisation en Business Intelligence, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans le développement de solutions décisionnelles.
Vous avez une expérience significative en pilotage de développement, notamment en encadrant des équipes techniques (onshore/offshore), et en assurant le respect des jalons projets (qualité, délais, coûts).
Vous maîtrisez le langage, les bases de données Oracle ainsi que les outils décisionnels, en particulier SAP Business Objects BI.
Vous avez également une bonne maîtrise des outils ETL, notamment Talend.
Compétences requises :
Systèmes d'exploitation : Windows
SGBD : Oracle
Langages et technologies: SAP Business Objects BI, Power BI serait apprécié.
Outils : UML, ETL (Talend), Azure DEVOPS (ou équivalent), Docker (un plus)
Gestion de configuration : GIT
Anglais lu, parlé et écrit
Ensemble, transformons la mobilité de demain.
Lors du processus de recrutement, vous serez en premier lieu contacté par une personne en charge des recrutements, puis des entretiens opérationnels et RH seront organisés afin d'échanger plus en détail sur le poste et vos attentes.
Vous êtes intéressé.e ou vous souhaitez en savoir plus ? Postulez, nous serons ravis d'échanger avec vous !
Avantages :
- Télétravail possible jusqu'à deux jours par semaine
- Intégrer une équipe à taille humaine
- Formation continue
- CSE Dynamique et associations sportives
- 18 jours de RTT
- 2 jours d'ancienneté après 6 mois
- Prime de mobilité durable
- Possibilité de berceau dans une crèche inter-entreprise
- Titre restaurant pris en charge à 60% par l'entreprise
About Us
Through our dedicated associates, Conduent delivers mission-critical services and solutions on behalf of Fortune 100 companies and over 500 governments - creating exceptional outcomes for our clients and the millions of people who count on them. You have an opportunity to personally thrive, make a difference and be part of a culture where individuality is noticed and valued every day.
About the Team
Conduent is an Equal Opportunity Employer and considers applicants for all positions without regard to race, color, creed, religion, ancestry, national origin, age, gender identity, gender expression, sex/gender, marital status, sexual orientation, physical or mental disability, medical condition, use of a guide dog or service animal, military/veteran status, citizenship status, basis of genetic information, or any other group protected by law.
For US applicants: People with disabilities who need a reasonable accommodation to apply for or compete for employment with Conduent may request such accommodation(s) by submitting their request through this form that must be downloaded: click here to access or download the form. Complete the form and then email it as an attachment to [email protected]. You may also click here to access Conduent's ADAAA Accommodation Policy.
