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Publiée 12 juin 2026

Commecial Laon H/F

AFTRAL
Laon, Hauts-de-France 2000, France CDI

Description du poste

Métier

Ventes / Marketing ~ - Conseiller(ère) Développement Formation ~

Intitulé du poste

Commecial Laon H/F

Contrat

C.D.I

Temps de travail

Temps complet

Catégorie socio-professionnelle

Agent de maitrise

Fourchette de salaire

26-30 K€

Description de la mission

Venez rejoindre l'équipe AFTRAL en qualité de COMMERCIAL itinérant (f/h).

Vous êtes en charge de prospecter et développer votre portefeuille de clients auprès des Entreprises de Travail Temporaire (ETT) sur les périmètres de Laon et Saint-Quentin.

Vos missions principales :
  • Réaliser Des Objectifs commerciaux quantitatifs et qualitatifs
  • Développer des ventes et des marges
  • Fidéliser les comptes existants
  • Prospecter de nouvelles entreprises et partenaires locaux
  • Négocier les accords commerciaux
  • Réaliser la veille concurrentielle
  • Participer et animer nos évènements (forums, portes ouvertes, ...)
  • Conseiller et accompagner les clients jusqu'à la signature de la vente
  • Reporting et Gestion Administrative (rédaction de l'offre commerciale etc.)

Intégrer AFTRAL c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain.

Ce qu'AFTRAL vous propose :
  • Fourchette de salaire sur 13 mois entre 28K et 30K et variable 12K déplafonné
  • Une prime d'objectif forfaitaire compensatrice vous est versée les trois premiers mois
  • Véhicule de service avec carte essence
  • Participation Intéressement
  • Tickets restaurant 11.00€
  • 19 RTT
  • Mutuelle à moins de 9€ (frais santé)
  • CSE
  • Un programme d'intégration et d'accompagnement tout au long de votre carrière professionnelle.


Profil

Les compétences attendues :
  • Sens de la négociation
  • Orienté résultats
  • Prospection et développement commercial
  • Gestion du temps et organisation
  • Satisfaction client
  • Capacité d'écoute et aisance relationnelle
  • Force de persuasion et persévérance
  • Communication
  • Capacité à créer un réseau
  • Adaptabilité et disponibilité


Pour faire connaissance et identifier vos talents, nous proposerons :
  • un premier échange téléphonique avec votre chargée de recrutement
  • un entretien avec votre futur manager
  • un questionnaire de personnalité


Poste à pourvoir le

01/02/2026

Localisation du poste

Localisation du poste

Hauts-de-France, Aisne (02)

Lieu

LAON

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