Responsable du département stratégie, pilotage et organisation de l'offre de soins sanitaires H/F

ARS GRAND EST

• CDI pour les agents issus de l'Assurance Maladie
• CDD (contrat de droit public) pour les autres candidats

Afin que votre candidature puisse être prise en compte, je vous invite à postuler uniquement via le lien ci-après: https://ars-grand-est-recrute.talent-soft.com

Description du poste

Au sein de la Direction de l'Offre de Soins (DOS), vos missions seront les suivantes :

En tant que responsable, et sous l'autorité de la Direction de la DOS, vous:

• Managez une équipe bi-sites, en lien avec le responsable adjoint de département (12 agents)
• Contribuez au Projet Régional de Santé (PRS) et pilotage du volet «organisation de l'offre sanitaire » du Schéma Régional de Santé (SRS)
• Suivez l'organisation des processus liés aux autorisations des activités des établissements de santé et cabinet de radiologie et sécurisation juridique (CSOS, méthodes et outils, contentieux éventuels)
• Contribuez à la définition de la politique régionale en matière de coopérations hospitalières, au suivi régional des coopérations existantes ou en projet, à l'appui, notamment juridique, aux porteurs de projets de coopérations
• Contribuez à la définition de la politique hospitalière de contractualisation, à l'organisation de la négociation des Contrats Pluriannuels d'Objectifs et de Moyens (CPOM) des établissements et GHT sur la base de la stratégie régionale, au suivi et à l'évaluation de leur mise en œuvre en lien étroit avec les Délégations Départementales (DD) et les autres Directions de l'Agence
• Suivez la planification de l'offre hospitalière et des travaux sur les filières prioritaires et les projets de transformation afférents, en lien étroit avec la Direction de la Politique Médico-Soignante (DPMS) et les autres directions de l'Agence, et le pilotage des programmes
• Participez aux opérations de restructurations de l'offre hospitalière, conduites en lien étroit avec les DD et l'ensemble des Directions concernées
• Animez la gestion de projet concernant les activités de soins sanitaires en lien avec les référents administratifs des programmes (groupes de travail régionaux et nationaux, appel à projets, expertises techniques...)
• Suivez l'accès aux soins hospitaliers non programmés (SAS, services d'urgence, PDSES...)
• Suivez et contribuez à l'anticipation et à la gestion des tensions hospitalières

L'ensemble de ces missions s'effectuent en relation étroite avec les DD dans le cadre d'une offre de services et d'appui proposée par le siège.

Activités spécifiques: appui aux travaux concernant les réformes de financements (SMR, psychiatrie, Urgences) notamment pour le lien avec l'offre de soins.

Activités Annexes: Pilotage de chantiers selon l'actualité (exemple : révision du schéma régional de santé, marché public « HéliSMUR », schéma de permanence des soins...)

Profil recherché Vos compétences

Vous savez :

• Piloter des projets stratégiques complexes dans un environnement institutionnel
• Manager et accompagner des équipes pluridisciplinaires
• Animer des réseaux de partenaires et conduire des démarches de concertations
• Analyser des situations complexes et proposer des solutions adaptées

Vous connaissez :

• Le système de santé et son organisation hospitalière
• Le cadre réglementaire des autorisations sanitaires, des coopérations hospitalières et de la contractualisation
• Les politiques publiques de santé et les enjeux de planification de l'offre de soins

Vous êtes :

• Fédérateur et à l'écoute
• Rigoureux et organisé
• Force de proposition et orienté solutions
• Capable d'évoluer dans un environnement complexe et partenarial

Informations complémentaires

Modalités de recrutement

• Fonctionnaires:IASS, Attaché
• Assurance Maladie: Niveau 8
• Contractuel de droit public: Catégorie A

Spécificité du poste

• Poste basé à Nancy
• Poste soumis à Déclaration Publique d'intérêts
• Possibilité de réaliser des astreintes administratives, après formation préalable
• Déplacements
• Référence interne: TPIL00005/TSAN00001

Poste à pourvoir dès que possible