Chef de projet développement des marchés H/F

Description de l'entreprise

Rejoignez un Acteur Engagé au Service du territoire!

À la Caisse d'Epargne Midi-Pyrénées, nous sommes profondément ancrés dans notre région et fièrement détenus par nos clients sociétaires.

En tant que banque-assurance 100 % régionale, notre mission est de créer des opportunités et d'accompagner chacun avec des solutions sur mesure, en plaçant la solidarité, la proximité et la responsabilité environnementale au cœur de notre démarche. Ensemble, construisons un avenir meilleur !

Ce qui fait la différence chez nous!

• Notre propre Académie de formation: Nous vous proposons un parcours d'intégration qui combine apprentissage théorique et immersion pratique. Grâce à un parcours de formation personnalisé, vous pourrez progresser tout au long de votre carrière. Notre objectif est de vous fournir des opportunités de développement tout en vous préparant à relever les défis de demain.

• Une expérience Collaborateur Enrichissante : Nous mettons en place des dispositifs innovants pour encourager l'implication de nos collaborateurs comme la possibilité de participer activement à des projets stratégiques. Nous valorisons chaque idée en écoutant attentivement leurs avis, car nous croyons fermement que chaque voix compte dans la construction de notre avenir commun.

• Un Engagement Responsable: Notre modèle coopératif nous permet de placer l'intérêt collectif et la responsabilité sociale au cœur de nos actions, ce qui permet de soutenir des initiatives durables et d'encourager la participation active de ses membres.

Rattachée au Pôle BDD, la Direction du Développement des marchés, recherche son.sa futur.e CHEF DE PROJET DEVELOPPEMENT DES MARCHES dédié au marché des jeunes.

Prêt à relever des défis passionnants et à contribuer à une mission significative ? Rejoignez-nous et devenez acteur d'une aventure où vous ferez la différence !

Poste et missions

Au sein d'une équipe de 8 personnes, sous la responsabilité du Directeur du Développement des marchés, vous aurez pour principales missions, sur les univers de besoins de la clientèle jeune :

• Définition Stratégique : Proposer et contribuer à l'élaboration de la stratégie et du plan d'action annuel pour atteindre les objectifs de conquête et d'équipement des jeunes.
• Veille Concurrentielle et Innovation Offre : Mener une veille concurrentielle active pour assurer la pertinence et la compétitivité de notre offre, de nos parcours clients et de notre approche commerciale. Identifier et proposer les évolutions de notre gamme de produits et services pour répondre aux attentes spécifiques des jeunes (digital, mobilité, projets d'études, logement, vie quotidienne).
• Pilotage Marketing et Commercial : Concevoir et piloter des campagnes marketing ciblées, des temps forts commerciaux et des dispositifs d'animation conçus pour résonner auprès des jeunes.
• Support Réseau : Développer et mettre à disposition du réseau commercial les outils, argumentaires et supports nécessaires pour faciliter la vente et renforcer la qualité du conseil.
• Analyse et Pilotage de Performance : Analyser en continu les indicateurs clés de performance pour mesurer l'impact des actions menées et piloter des plans d'actions correctifs si nécessaire.
• Animer le marché Jeune :
  • Animer la communauté des Ambassadeurs Jeunes pour accroître notre visibilité, générer des opportunités et renforcer notre ancrage territorial : échanges réguliers, diffusion de contenu, la recherche d'innovations et développement de l'engagement des Ambassadeurs.
  • Gérer et suivre la mise en place de partenariats locaux en étroite collaboration avec les managers du territoire.
  • Gérer et animer l'écosystème de partenaires (écoles, centres de formation, acteurs de la jeunesse)

• Amélioration Parcours Digitaux : Collaborer étroitement avec les équipes Efficacité & Performance pour garantir l'adaptation parfaite de nos parcours digitaux aux usages et attentes des jeunes.

Profil et compétences requises

Votre engagement, votre autonomie et votre esprit d'équipe sont reconnus par vos pairs.

Communicant, organisé et adaptable, vous maîtrisez les outils informatiques (Excel, Powerpoint, Word ...) mais pas seulement ! Votre créativité sur les réseaux sociaux, votre maitrise des codes et de la mise en page sur différents supports vous permettra de proposer des actions ciblées, justes et en phase avec les attentes sur le marché des jeunes.

Votre force de proposition, vos capacités d'analyse / synthèse, vos qualités rédactionnelles et une bonne connaissance / expérience commerciale et / ou marketing seront déterminants pour accomplir avec succès les missions confiées.

Informations complémentaires sur le poste

Un processus de recrutement clair et rapide

Entretien avec le manager

Entretien avec un recruteur RH