Publiée 13 juin 2026
GESTIONNAIRE PAIE F/H
Fnac Darty
Nantes, Pays-de-la-Loire 44000, France
CDI
Description du poste
Métier
14- RESSOURCES HUMAINES - PAIE
Intitulé du poste
GESTIONNAIRE PAIE F/H
Contrat
CDD
Durée du contrat (en mois)
6
Nombre d'heures
35
Statut
Employé
Description et profil
Au sein de la Direction des Ressources Humaines (15 personnes), vous avez en Charge la paie, les déclarations sociales ainsi que la gestion administrative du personnel (contrat de travail, arrêt maladie, médecine du travail...) d'un ensemble de magasins, plateformes et centre de services (environ 300 collaborateurs).
Titulaire d'un DUT GEA ou d'un BTS Assistant(e) de Gestion ou d'une formation type CGP Gestionnaire Paies, vous devez vous prévaloir d'une expérience d'au moins 2 années en gestion du personnel et de la paie.
La connaissance du logiciel HR ACCESS serait un plus. La maîtrise de WORD et d'EXCEL constituent des atouts indispensables à la réussite de la mission.
La rigueur, l'esprit d'équipe et un sens aigu du contact sont les qualités privilégiées.
Package de rémunération
Rémunération annuelle brute (fixe+variable) minimum
25000
Rémunération annuelle brute (fixe+variable) maximum
30000
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Pays de la Loire, 44 - LOIRE ATLANTIQUE
Ville
NANTES
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC +2
Niveau d'expérience
1-2 ans
Métier
14- RESSOURCES HUMAINES - PAIE
Intitulé du poste
GESTIONNAIRE PAIE F/H
Contrat
CDD
Durée du contrat (en mois)
6
Nombre d'heures
35
Statut
Employé
Description et profil
Au sein de la Direction des Ressources Humaines (15 personnes), vous avez en Charge la paie, les déclarations sociales ainsi que la gestion administrative du personnel (contrat de travail, arrêt maladie, médecine du travail...) d'un ensemble de magasins, plateformes et centre de services (environ 300 collaborateurs).
Titulaire d'un DUT GEA ou d'un BTS Assistant(e) de Gestion ou d'une formation type CGP Gestionnaire Paies, vous devez vous prévaloir d'une expérience d'au moins 2 années en gestion du personnel et de la paie.
La connaissance du logiciel HR ACCESS serait un plus. La maîtrise de WORD et d'EXCEL constituent des atouts indispensables à la réussite de la mission.
La rigueur, l'esprit d'équipe et un sens aigu du contact sont les qualités privilégiées.
Package de rémunération
Rémunération annuelle brute (fixe+variable) minimum
25000
Rémunération annuelle brute (fixe+variable) maximum
30000
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Pays de la Loire, 44 - LOIRE ATLANTIQUE
Ville
NANTES
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC +2
Niveau d'expérience
1-2 ans
