Publiée 14 juin 2026
Directeur du collège Saint-Jean H/F
Fondation D'auteuil
Sannois, Île-de-France 95110, France
CDI
Directeur du collège Saint-Jean H/F
Pour notre site de Sannois nous recherchons un Directeur du collège Saint-Jean H/F en CDI.
Votreprofil
Vous avez une expérience réussie en direction adjointed'établissement du second degré ou direction de collège auprès d'un public àbesoins particuliers.
Reconnu/e pour vos qualités managériales,vous savez être à l'écoute de vos équipes et faire vivre le principe desubsidiarité.
Sociable et ayant un excellent sens relationnel,vous avez une facilité à vous adapter à tout type d'interlocuteurs, interneset externes, à nouer et construire des relationspartenariales qui s'inscrivent dans la durée, et qui répondentaux enjeux des publics accompagnés.
Doté/e d'une très bonne vision globale, etcapable de mener des projets jusqu'à leur terme, vous aimez faireévoluer et développer de nouveaux dispositifs de formation, en réponse auxbesoins des publics, et en lien avec des partenaires stratégiques.
Votre intérêt, voire vos compétences, en matière de pédagogie, enparticulier pour les publics vulnérables, vous permettent une bonneappréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en placedes réponses adaptées notamment dans des problématiques de décrochagescolaire.
Ce poste est vraiment fait pour vous si :
Vousvous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance,aimez manager et conduire des équipes, et croyez aux potentialités dechaque jeune, quels que soit son histoire, son parcours de vie, sapersonnalité...
Vousavez lu jusqu'ici alors il est temps de postuler, nous sommes impatients devous lire !
Notre process de recrutement :
Vous serez contacté/e par téléphonepour un premier échange téléphonique avec notre recruteur/se, si nous avançonspositivement nous vous proposerons :
1 entretien avec la directrice régionale adjointe et laresponsable recrutement,
1 second entretien avec le directeur régional et le dernieravec le Délégué Général à la Tutelle
Vous avez des doutes ?
N'hésitezpas à demander un avis à votre entourage (collègues, amis...), Sachez que lamajorité des professionnels nous ayant rejoint l'ont fait après en avoir parléà leur entourage, n'hésitez pas à en faire de même !
En savoir plus sur nous
Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale etsolidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil etd'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400établissements en France.
Pour notre site de Sannois nous recherchons un Directeur du collège Saint-Jean H/F en CDI.
- Vous êtes directeur/trice ou directeur/trice adjoint/e d'établissement scolaire du second degré et vous avez envie de rejoindre une organisation et un projet qui place le besoin des jeunes accueillis au centre de son action et de son engagement ?
- Homme ou femme de challenge, vous êtes animé/e par le développement de projets pédagogiques innovants visant à mieux accompagner les jeunes en situation de décrochage scolaire ?
Alorsil y a de grandes chances que vous ayez envie de lire la suite...
Votreenvironnement de travail
Le collège Saint-Jeansitué à Sannois (au nord d'Argenteuil, dans le Val d'Oise) propose unprojet pédagogique destiné à accompagner des collégiens fragilisés, qui fontface à des difficultés diverses, parfois cumulées : déscolarisation, phobie scolaire,absentéisme, poly exclusion, handicap...
Souscontrat d'association avec l'Etat, l'établissement fait partie de l'EnseignementCatholique du Val d'Oise. Il dispose d'une capacité d'accueil de 95collégiens, de la cinquième à la troisième, et d'un internat de 58places offrant un accompagnement éducatif renforcé durant la semaine.
L'équipe est constituée d'une trentainede collaborateurs (enseignants, éducateurs, surveillants de nuit...), dont 2cadres clés.
L'ambition est d'accompagner tousles jeunes vers la réussite scolaire et l'insertion professionnelle en leurproposant une offre diversifiée, des classes à effectifs réduits et unepédagogie adaptée, dont les piliers sont : la prévention du décrochagescolaire par l'innovation pédagogique ; l'accompagnement éducatif visant larestauration de la confiance en soi, en l'adulte ; l'insertion dans lasociété par l'engagement citoyen ; l'accompagnement vers un projet professionnel choisi (classesde découverte des métiers) ; la prise en compte et l'accompagnement desbesoins spécifiques (enfants allophones, MDPH...) et la remobilisation parle sport, élément clé de son identité depuis plus de 20 ans (sectionfootball notamment).
Le collège est situé sur un magnifique campus arboré de 17 hectares comprenantégalement un lycée professionnel, un lycée horticole et un établissement deprotection de l'enfance appartenant à Apprentis d'Auteuil.
Vos missions
Rattaché/e au Directeur régional adjoint Ile-de-France, vous êtes responsable du management et de la gestion globale del'établissement. Vous êtes garant/e de la mise en œuvre duprojet de la Fondation et de la qualité des parcours de formation.
Vous pilotez et assurez le suivi opérationnel de l'activité autravers des missions suivantes : - Porteur d'une lettre de mission, vous déclinez le projet éducatif Apprentis d'Auteuil et l'orientation pastorale de la Fondation, au sein de l'Enseignement Catholique.
- Vous êtes garant de la mise en œuvre du projet d'établissement et de l'amélioration continue de la qualité en vous appuyant sur le pouvoir d'agir des jeunes et des familles et sur le cadre réglementaire applicable.
- Vous dirigez le comité de direction de l'établissement, animez et accompagnez les équipes, et impulsez des dynamiques collectives et innovantes sur le plan pédagogique, éducatif et écologique.
- Vous pilotez l'activité et veillez à la tenue des objectifs budgétaires.
- Vous contribuez à la dynamique de développement du site Saint-Jeand'Apprentis d'Auteuil
- Vous adaptez davantage la pédagogie et l'offre aux besoins des élèves décrocheurs.
- Vous poursuivez la mise en œuvre d'un projet immobilier d'envergure, visant notamment à améliorer et développer les espaces de formation du collège, en vous appuyant sur une équipe projet et les experts de la direction régionale.
- Vous dynamisez l'image, l'attractivité et la visibilité du collège, et consolidez et développez les effectifs, en vous appuyant sur le dynamisme du bassin d'Argenteuil et sur les liens avec les autres établissements de la Fondation et les réseaux externes.
En lien avec les trois autres directeurs d'établissement du site et ladirection régionale, vous contribuez à une bonne coopération entre les activitésdu site.
Ce poste s'ouvre dans le cadre d'une évolution de l'organisation, et est àpourvoir au plus tard à la rentrée de septembre 2026.
Votreprofil
Vous avez une expérience réussie en direction adjointed'établissement du second degré ou direction de collège auprès d'un public àbesoins particuliers.
Reconnu/e pour vos qualités managériales,vous savez être à l'écoute de vos équipes et faire vivre le principe desubsidiarité.
Sociable et ayant un excellent sens relationnel,vous avez une facilité à vous adapter à tout type d'interlocuteurs, interneset externes, à nouer et construire des relationspartenariales qui s'inscrivent dans la durée, et qui répondentaux enjeux des publics accompagnés.
Doté/e d'une très bonne vision globale, etcapable de mener des projets jusqu'à leur terme, vous aimez faireévoluer et développer de nouveaux dispositifs de formation, en réponse auxbesoins des publics, et en lien avec des partenaires stratégiques.
Votre intérêt, voire vos compétences, en matière de pédagogie, enparticulier pour les publics vulnérables, vous permettent une bonneappréhension des besoins des jeunes accueillis et la capacité à mettre en placedes réponses adaptées notamment dans des problématiques de décrochagescolaire.
Ce poste est vraiment fait pour vous si :
Vousvous sentez en phase avec nos valeurs de confiance, espérance et bienveillance,aimez manager et conduire des équipes, et croyez aux potentialités dechaque jeune, quels que soit son histoire, son parcours de vie, sapersonnalité...
Vousavez lu jusqu'ici alors il est temps de postuler, nous sommes impatients devous lire !
Notre process de recrutement :
Vous serez contacté/e par téléphonepour un premier échange téléphonique avec notre recruteur/se, si nous avançonspositivement nous vous proposerons :
1 entretien avec la directrice régionale adjointe et laresponsable recrutement,
1 second entretien avec le directeur régional et le dernieravec le Délégué Général à la Tutelle
Vous avez des doutes ?
N'hésitezpas à demander un avis à votre entourage (collègues, amis...), Sachez que lamajorité des professionnels nous ayant rejoint l'ont fait après en avoir parléà leur entourage, n'hésitez pas à en faire de même !
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Apprentis d'Auteuil est un acteur engagé de l'économie sociale etsolidaire, œuvre d'église, qui développe des programmes d'accueil etd'accompagnement, d'éducation, de formation et d'insertion, auprès de 40 000enfants, adolescents et 8 000 familles fragilisées, dans près de 400établissements en France.