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Publiée 14 juin 2026

Gestionnaire Ressources Humaines

Ministere De L'Education Nationale Et De La Jeunesse
Strasbourg, Grand-Est 67975, France CDI

Au sein de la Division des Personnels Enseignants, le bureau DPE 1, composé de 12 personnes (une cheffe de bureau, une adjointe au chef de bureau et 10 gestionnaires RH) assure la gestion individuelle (administrative et financière) des personnels enseignants titulaires de tous corps et grades exerçant dans les disciplines littéraires, linguistiques et artistiques.

Dans ce cadre, le gestionnaire Ressources Humaines est en charge des missions suivantes :
  • Gestion administrative individuelle et financière d'un portefeuille d'enseignants
  • Travail préparatoire à la mise en œuvre des actes collectifs et des opérations de mutation
  • Application du statut de la fonction publique et des statuts particuliers des différents corps d'enseignants
  • Accueil et information des enseignants
  • Être l'interlocuteur(trice) du ministère, de la DRFIP, des chefs d'établissements, corps d'inspection, médecine du travail, autres services du rectorat, représentants des personnels pour son portefeuille de gestion.


Descriptif du profil recherché

Connaissance, savoir :
  • Connaissance du système éducatif et de la politique éducative, connaissances juridiques générales
  • Connaissance des textes statutaires de la fonction publique, de la réglementation applicables aux personnels du service public de l'éducation et des statuts particuliers des personnels enseignants de tous corps
  • Des connaissances en gestion administrative et financière seraient un plus

Savoir-faire :
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et des applications bureautiques de gestion
  • Sens du service public, rigueur, réactivité et organisation
  • Qualités rédactionnelles

Savoir-être :
  • aptitude au travail en équipe
  • aptitudes relationnelles (travail en liaison avec les chefs d'établissements, corps d'inspection, les autres services et bureaux académiques et avec les personnels enseignants gérés)
  • forte disponibilité à certaines périodes de l'année, capacité de travail soutenue
  • confidentialité


Conditions particulières d'exercice

Sous réserve des dispositions réglementaires et du cadrage académique en vigueur et de l'aptitude de l'agent, les fonctions de l'assistant de gestion RH peuvent être exercées en télétravail (après 6 mois de fonction et selon les nécessités de service).

Contrat 39 heures hebdomadaires avec RTT.

Rémunération

La rémunération est relative aux fonctions exercées ainsi qu'à l'expérience du candidat

Descriptif employeur

L'académie de Strasbourg fait partie de la région académique Grand Est et couvre deux départements dotés d'une forte identité culturelle, le Bas-Rhin et le Haut-Rhin. Elle est divisée en 6 bassins de formation et 11 districts. Avec une superficie de près de 8 300 km², l'académie de Strasbourg est un territoire très dense et très urbain (près de 230 habitants au km²). Ce territoire ne couvre que 1,5% du territoire métropolitain mais sa population représente 3% de celle du pays.

A la frontière de l'Allemagne, du Luxembourg et de la Suisse, il appartient, par sa géographie et pour une part importante de son économie, à l'espace rhénan. L'académie de Strasbourg accueille près de 340 000 élèves dans 1 389 écoles, 266 établissements publics et privés, et une école européenne. Elle gère près de 30 000 personnels de l'Éducation nationale et un budget de 1,8 milliards d'euros.

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