Conseiller en politique salariale (H/F)

Conseiller en politique salariale (H/F)

Description courte

Au sein du service en charge des ressources humaines de la DGSE, et en lien étroit avec les entités en charge du recrutement et de la politique des ressources humaines, vous intervenez en qualité de conseiller en politique salariale, sous l'autorité du chef des carrières et parcours professionnels. Vous intégrez une équipe dynamique et soudée.

À retenir

Réference de l'offre :

Référence

19ADM20220802

Localisation :

Localisation

Paris

Type de contrat :

Type de contrat

CDD

Domaine de métier :

Domaine métier

Administration générale

Niveau d'étude :

Niveau d'étude

Niveau 7 : Master, DEA, DESS, diplôme d'ingénieur

Postulez

Description longue

Vos missions

Vous serez en charge des activités suivantes :

• Piloter les études et les campagnes de revalorisation salariale,
• Participer à la conception et l'actualisation des outils et processus permettant d'optimiser le reporting et la prise de décision pour la pratique salariale des agents civils,
• Assurer une communication sur les différents supports internes,
• Exercer une veille sur les pratiques salariales dans les secteurs privé et public,
• Assister ou représenter le Service lors de réunions inter-directionnelles ou partenariales sur les politiques de rémunération,
• Réaliser des études dans son domaine et être force de propositions pour en améliorer les process et le reporting,
• Participer aux études et travaux de GEPEEC de la DGSE.

Votre profil

De formation typer Master en management, en RH ou en finances, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine.

Connaissances supplémentaires valorisées : une bonne connaissance des pratiques de rémunération, des diplômes et des écoles présentes sur le marché.

Vous possédez les compétences et qualités suivantes :

• Grand sens du relationnel et de l'organisation,
• Autonome,
• Volontaire,
• Réactif,
• Aimant le travail en équipe,
• Capacité d'analyse et de synthèse,
• Maîtrise de Pack Office.

Les plus de l'offre

• Contexte d'activités unique
• Métier au service de l'opérationnel
• Nombreuses perspectives d'évolution

Le poste est soumis à l'obtention d'une habilitation.

L'accès au téléphone et à Internet pour un usage personnel est réglementé.

Vos avantages à rejoindre la DGSE

• La satisfaction de travailler pour votre pays et la défense de ses valeurs
• Plus de 1000 formations linguistiques et thématiques
• Nombreuses activités culturelles et sportives
• Restaurants et points de vente à emporter fait maison
• 48 à 50 jours de congés annuels

Pour connaître les autres avantages, consultez notre site sur https://www.dgse.gouv.fr/fr/la-dgse/nos-actualites/rejoindre-la-dgse-de-nombreux-atouts-au-quotidien .

Restez discret sur votre candidature : évitez d'en parler à votre entourage et n'affichez pas votre souhait de rejoindre la DGSE sur vos réseaux sociaux.