Publiée 16 juin 2026
Adjoint ou Adjointe cellule externalisation et estimation en signalisation ferroviaire
SNCF
Saint-Denis, Île-de-France 93200, France
CDI
Publiée le 12/06/2026
Description de l'employeur
La Direction Générale Île-de-France (SNCF Réseau) entretient et modernise le réseau ferroviaire pour maintenir au quotidien un service public de transport de Mass Transit au plus haut niveau de performance. Avec seulement 10% du réseau ferré, l'Île-de-France représente 70% des voyageurs SNCF en France.
Vous intégrez la Direction des Études Île-de-France, la plus grande ingénierie ferroviaire nationale qui est une entité de production rattachée à la Direction Générale IDF de 650 personnes qui réalise les études et les essais nécessaires à la réalisation de tous les projets de régénération et de développement d'IDF (Charles de Gaulle Express, ligne Tram-train, prolongement du RER E avec le 1er train automatique...) et qui accompagne les établissements de maintenance.
Le Pôle production interne (PPI) de la DE compte environ 550 personnes, réparties au sein de 15 groupes métiers de 30 à 60 personnes, couvrant 9 spécialités techniques du génie civil et du génie électrique.
Le groupe DEX SUD au sein du PPI est constitué d'une soixantaine d'agents répartis dans 3 Sections Études (PSE/LGV SE ; PSO Ouest/LGV A ; PSO Nord Sud) et une Section Coûts IDF. Ses missions principales sont l'ingénierie de conception et de réalisation, l'expertise et assistance technique ainsi que la gestion des documents inclus dans son périmètre d'action.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.
Lien vers Le code de bonne conduite de SNCF Réseau
Description du poste
En tant que Adjoint ou Adjointe cellule externalisation et estimation en signalisation ferroviaire, vous serez amené(e) à :
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur et / ou de niveau BAC +5 avec une spécialité en génie électrique.
Vous disposez d'au moins 6 ans d'expérience en coordination de projet et marché publics.
Une expérience dans le ferroviaire serait un plus.
Rejoignez-nous si vous :
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
Entre 42KEUR et 55KEUR brut par an selon expérience, avec une prime de performance individuelle allant jusqu'à 10% et avec éventuellement des éléments variables liés à la tenue du poste.
Dispositions légales
Nous vous informons qu'en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions.
2026-017124
Description de l'employeur
La Direction Générale Île-de-France (SNCF Réseau) entretient et modernise le réseau ferroviaire pour maintenir au quotidien un service public de transport de Mass Transit au plus haut niveau de performance. Avec seulement 10% du réseau ferré, l'Île-de-France représente 70% des voyageurs SNCF en France.
Vous intégrez la Direction des Études Île-de-France, la plus grande ingénierie ferroviaire nationale qui est une entité de production rattachée à la Direction Générale IDF de 650 personnes qui réalise les études et les essais nécessaires à la réalisation de tous les projets de régénération et de développement d'IDF (Charles de Gaulle Express, ligne Tram-train, prolongement du RER E avec le 1er train automatique...) et qui accompagne les établissements de maintenance.
Le Pôle production interne (PPI) de la DE compte environ 550 personnes, réparties au sein de 15 groupes métiers de 30 à 60 personnes, couvrant 9 spécialités techniques du génie civil et du génie électrique.
Le groupe DEX SUD au sein du PPI est constitué d'une soixantaine d'agents répartis dans 3 Sections Études (PSE/LGV SE ; PSO Ouest/LGV A ; PSO Nord Sud) et une Section Coûts IDF. Ses missions principales sont l'ingénierie de conception et de réalisation, l'expertise et assistance technique ainsi que la gestion des documents inclus dans son périmètre d'action.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures.
Lien vers Le code de bonne conduite de SNCF Réseau
Description du poste
En tant que Adjoint ou Adjointe cellule externalisation et estimation en signalisation ferroviaire, vous serez amené(e) à :
- Piloter et coordonner la production des estimations en signalisation ferroviaire
- Garantir le respect des coûts, délais et qualité, en priorisant les activités et en suivant les projets sensibles
- Être l'interlocuteur privilégié des clients internes et assurer une communication fluide avec les équipes
- Cadrer les demandes d'externalisation des études de signalisation reçues, sélectionner le dispositif marché adapté et planifier leur attribution au sein de l'équipe
- Suivre la performance de l'activité et contribuer à l'amélioration continue des pratiques
- Piloter la gestion contractuelle des prestataires (besoins, rédaction CPT, levée les TO)
- Participer à l'animation de l'équipe et assurer la continuité du management en cas d'absence
Profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Ingénieur et / ou de niveau BAC +5 avec une spécialité en génie électrique.
Vous disposez d'au moins 6 ans d'expérience en coordination de projet et marché publics.
Une expérience dans le ferroviaire serait un plus.
Rejoignez-nous si vous :
- Avez des compétences en pilotage de projets (études, travaux...)
- Avez une excellente communication, capacité d'influence et de négociation
- Capacité de travail en équipe
- Avez une bonne anticipation, réactivité, gestion des aléas et sens de la décision
- Savez collaborer, écouter
- Avez une certaine adaptabilité et un bonne pédagogie
- Avez un esprit de synthèse et résolution proactive des problèmes
- Etes rigoureux
Rétribution et avantages
La politique de rétribution SNCF a pour ambition de valoriser les compétences, le professionnalisme et l'engagement de ses équipes. Notre rémunération comporte un salaire fixe et des éléments additionnels individuels ou collectifs, dépendant de la performance et des résultats de l'entreprise. Des indemnités et des gratifications peuvent venir s'y ajouter selon le métier exercé. Nous offrons également des avantages spécifiques tels l'aide au logement, la protection sociale, les facilités de voyages, l'épargne salariale, le comité d'entreprise...
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Salaire
Entre 42KEUR et 55KEUR brut par an selon expérience, avec une prime de performance individuelle allant jusqu'à 10% et avec éventuellement des éléments variables liés à la tenue du poste.
Dispositions légales
Nous vous informons qu'en application des articles L. 114-2 et R. 114-7 et suivants du Code de la sécurité intérieure, le processus de recrutement pour ce métier de sécurité intègre une enquête administrative réalisée par le Ministre de l'Intérieur destinée à vérifier que le comportement des personnes intéressées n'est pas incompatible avec l'exercice des fonctions.
2026-017124
