Commercial H/F

Les missions du poste

Envie de relever de nouveaux défis et de développer votre propre portefeuille clients BtoB dans un environnement stimulant ?

Rejoignez l'équipe de Maxime pour couvrir le secteur géographique des Hauts-de-Seine.

Vos principales missions :

• Conquête de nouveaux marchés : initier des actions de prospection ciblées pour identifier de nouvelles opportunités commerciales à fort potentiel
• Gestion de vos tournées : vous gérez et planifiez vos rendez-vous terrain de manière autonome et efficace
• Analyse des besoins clients : vous écoutez activement vos prospects et clients pour comprendre leurs enjeux techniques et proposer des solutions adaptées.
• Collaboration avec nos équipes techniques : vous préparez et partagez la documentation technique nécessaire avec nos équipes avant-ventes.
• Conception et négociation des offres : vous élaborez des offres commerciales sur mesure que vous présentez, défendez et négociez avec assurance.
• fidélisation et veille : vous entretenez une relation de confiance avec vos clients, tout en restant à l'affût des évolutions du marché et des innovations technologiques.
• Reporting stratégique : vous assurez un suivi rigoureux de votre activité commerciale à travers des reportings réguliers.

Le profil recherché

L'Ingénieur(e) Commercial(e) est un(e) véritable business developer dans l'âme !

Vous êtes une personne ambitieuse, motivée par les défis et désireuse de conquérir de nouveaux marchés.

Votre sens des responsabilités et votre autonomie vous permettent de gérer efficacement votre organisation de travail ainsi que votre portefeuille de clients.

Vous savez identifier et saisir les opportunités business.

Votre rigueur vous pousse à atteindre et dépasser vos objectifs.

Infos complémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Nous valorisons l'engagement, l'initiative et l'envie de progresser. Voici ce que nous vous proposons :

Parcours de formation via notre Sales Academy

• Package attractif avec un variable mensuel déplafonné dès le 1er euro
• Variable garantie pendant les 4 premiers mois pour sécuriser votre rémunération lors de la montée en charge
• RTT (minimum de 12 jours)
• Véhicule de fonction
• Équipements professionnels complets : téléphone, ordinateur portable, iPad
• Tickets Restaurant (10€, pris en charge à 60%)
• Intéressement, participation et épargne salariale
• Avantages CSE (billetteries, activités culturelles, etc.)
• Mutuelle prise en charge à 60%
• Dispositif de soutien à la parentalité (jour enfant malade, un mois de congé paternité/maternité offert)
• Programme de cooptation attractif
• Politique d'évolution et de promotion interne

Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Vous avez envie de contribuer à une aventure humaine et commerciale où la performance se conjugue avec bienveillance et innovation ?

Postulez dès maintenant et devenez un acteur majeur de notre développement !

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

• Etude et sélection des CV
• Qualification téléphonique avec l'un(e) de nos Chargé(e)s de recrutement
• Entretien (présentiel ou visio) avec le Manager Opérationnel et le Chargé RH
• Entretien avec le N+2 et la RRH
• Debrief collégial en interne : N+1, N+2, RRH, Chargé de recrutement
• Retour au candidat (positif comme négatif) / proposition d'embauche

Securitas Technology en images

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253 Quai de Stalingrad

92130 Issy-les-Moulineaux

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Publiée le 15/06/2026 - Réf : 4140818/29186785 C/92I