CONSEILLER(E) PRINCIPAL(E) D'EDUCATION - C - E0030 - ANDORRE

L'académie de Montpellier recherche un(e) conseillère/conseiller principal(e) d'éducation (CPE) pour un poste à temps plein à pourvoir à la rentrée scolaire 2026 à ANDORRE-LA-VIEILLE (AD ).

Vos principales missions :

• Organiser les conditions de vie des élèves dans l'établissement, leur sécurité et la qualité de l'organisation matérielle.
• Organiser l'espace scolaire et la gestion du temps au sein de l'externat, de la demi-pension et/ou de l'internat.
• Contribuer à la qualité du climat scolaire.
• Assurer la responsabilité de l'organisation et de l'animation de l'équipe vie scolaire.
• Contribuer à l'éducation à la citoyenneté et à l'apprentissage des règles de vie commune.

En savoir plus sur le métier de CPE :

https://www.education.gouv.fr/conseiller-principal-d-education-11459

Missions des conseillers principaux d'éducation | Ministère de l'Education Nationale, de l'Enseignement supérieur et de la Recherche

Diplômes attendus :

• Master encadrement éducatif de préférence
• Licence science de l'éducation

Connaissances :

• Connaissance du système éducatif et de son organisation
• Psychologie de l'enfant et de l'adolescent
• Facteurs, processus et prévention du décrochage scolaire, de harcèlement/cyber harcèlement, de la radicalisation

Compétences techniques :

• Diriger, organiser et animer une équipe
• Gérer un conflit, une situation de crise et mener une médiation
• Travailler au sein d'un collectif

Compétences interpersonnelles :

• Communiquer de manière appropriée suivant les publics et les situations
• Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République
• Faire preuve de confidentialité.

Descriptif du profil recherché

Diplômes attendus :

• Master encadrement éducatif de préférence
• Licence science de l'éducation

Connaissances :

• Connaissance du système éducatif et de son organisation
• Psychologie de l'enfant et de l'adolescent
• Facteurs, processus et prévention du décrochage scolaire, de harcèlement/cyber harcèlement, de la radicalisation

Compétences techniques :

• Diriger, organiser et animer une équipe
• Gérer un conflit, une situation de crise et mener une médiation
• Travailler au sein d'un collectif

Compétences interpersonnelles :

• Communiquer de manière appropriée suivant les publics et les situations
• Incarner, faire vivre et transmettre les valeurs de la République
• Faire preuve de discrétion.

Conditions particulières d'exercice

Quotité horaire

Temps complet (35 heures hebdomadaires)

Rémunération

de 1823 à 2100 euros bruts (hors indemnités et heures supplémentaires éventuelles).

Descriptif employeur

L'académie de Montpellier regroupe 5 départements : l'Aude (11), le Gard (30), l'Hérault (34), la Lozère (48) et les Pyrénées Orientales (66). Elle est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement.

L'académie de Montpellier instruit et éduque plus de 502 000 élèves, de la maternelle au Supérieur grâce à ses 45 000 agents.