Alternance Assistant Contrôleur de Gestion Social - Courbevoie (F/H)

Grâce à un accompagnement personnalisé, tu pourras développer et exploiter pleinement ton potentiel en renforçant tes compétences sur les missions suivantes :

• Participer à la collecte, à la consolidation et à la fiabilisation des données sociales (effectifs, mouvements, absentéisme, temps de travail, masse salariale).
• Contribuer à la gestion et aux calculs des rémunérations variables (mensuelles, trimestrielles et annuelles) des collaborateurs
• Participer à la production des reportings sociaux réguliers (mensuels, trimestriels, annuels).
• Mettre à jour et faire évoluer les tableaux de bord RH à destination des équipes RH et du management.
• Réaliser des analyses d'indicateurs sociaux (turnover, absentéisme, pyramides des âges, typologies de contrats, comparaisons N/N-1).
• Participer à la préparation des données nécessaires aux exercices réglementaires (bilans sociaux, indicateurs BDESE, égalité professionnelle).
• Contribuer à des études ponctuelles et à des projets RH transverses (people review, campagnes RH, amélioration des outils de pilotage).
• Être force de proposition dans l'amélioration des outils et processus de reporting.

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si :

• Tu prépares un Master (Bac+4 / Bac+5) en finance, contrôle de gestion, data RH ou RH à dominante analytique.
• Tu es à l'aise avec les chiffres, l'analyse de données et les raisonnements financiers.
• Tu Maitrises Excel (formules, tableaux croisés - niveau intermédiaire à avancé).
• Tu es reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse et votre fiabilité.
• Tu apprécies travailler sur des sujets transverses, en lien avec différents interlocuteurs.Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation))

Plusieurs postes à pourvoir à Puteaux (92)

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !