CDD Chargé de mission RQVCT F/H F/H

Ressources Humaines

mission

Sous la responsabilité de la DRH, vous contribuez à la mise en œuvre et au suivi de la politique RQVCT (Risques, Qualité de Vie au Travail et Conditions de Travail) de l'organisation. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) sur les sujets de santé au travail, de prévention des risques et d'amélioration des conditions de travail.

Activités principales

Prévention des risques professionnels

• Responsable de la mise à jour du Document Unique d'Évaluation des Risques
• Proposer et suivre des actions de prévention (RPS, TMS, pénibilité, etc.)

Qualité de vie au travail

• Animer des diagnostics QVT (questionnaires, groupes de travail)
• Coordonner des actions sur l'équilibre vie pro/perso, la mobilité interne, l'inclusion

Relations avec les instances

• Préparer les dossiers CSE et CSST (consultations sur la santé, conditions de travail)
• Assister aux réunions et rédiger les comptes rendus

Formation & sensibilisation

• Concevoir et animer des actions de sensibilisation (gestes et postures, stress, harcèlement)

Veille et reporting

• Suivre les indicateurs RQVCT (absentéisme, accidentologie, turn-over)
• Rédiger des rapports pour la direction

Conditions

• Cadre au forfait jours
• Rémunération selon profil
• Titres restaurant, prise en charge transport, restaurant d'entreprise, CSE
• Possibilité de prolongation selon besoins.

Les équipes de la DRH sont constituées de 25 collaborateurs réparties sur les 3 sites.

Télétravail : Oui
Temps de travail hebdomadaire : 35 heures

profil

• Formation : Bac+3/5 en santé au travail, psychologie du travail, QSE, RH ou équivalent.
• Expérience (au moins 2 ans) sur un poste similaire, idéalement dans le secteur bancaire
• Maîtrise des outils d'évaluation des risques et de la réglementation du travail (Code du travail, référentiels).
• Compétences : animation de réunions, pédagogie, rigueur, discrétion
• Pack Office

Formation et expérience

• Formation : Bac+3/5 en santé au travail, psychologie du travail, QSE, RH ou équivalent
• Expérience significative (au moins 2 ans) sur un poste similaire, idéalement dans le secteur bancaire

Le poste peut éventuellement être basé à Lille ou à Rouen.

2 à 3 déplacements par mois, à prévoir sur les 3 sites

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