Publiée 19 juin 2026
Apprenti(e) gestionnaire de formation professionnelle H/F
Secours Catholique
Paris, Île-de-France 75007, France
CDI
Description du poste
Intitulé du poste
Apprenti(e) gestionnaire de formation professionnelle H/F
Type de contrat
Contrat apprentissage
Temps de travail
C: Emploi à temps complet
Date de prise de poste envisagée
03/08/2026
Eléments de contexte
Contrat d'apprentissage - 1 an | Niveau Licence 3 | Année 2026-2027
Rejoignez une organisation engagée au service de la solidarité
Au Secours Catholique, nous croyons que chacun possède une richesse et une dignité qui méritent d'être reconnues. Depuis plus de 75 ans, notre association agit aux côtés des personnes en situation de précarité pour lutter contre l'exclusion et construire une société plus juste et fraternelle.
Présent partout en France grâce à un large réseau de bénévoles et de salariés engagés, le Secours Catholique développe des actions d'accompagnement, d'entraide et de transformation sociale.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de formation professionnelle pour rejoindre notre équipe formation et contribuer au développement des compétences de nos collaborateurs.
Description de la mission
Le gestionnaire de formation professionnelle assure la gestion administrative, logistique et financière des actions de formation, ainsi que la fiabilisation des données de formation dans les systèmes d'information.
Il contribue à la bonne mise en oeuvre opérationnelle du plan de formation et participe au pilotage de l'activité formation.
Gestion administrative et réglementaire de la formation
• Gérer l'ensemble des formalités administratives liées aux actions de formation (collectives ou individuelles, sessions d'intégration, classes virtuelles)
• Assurer le suivi des obligations légales associées : conventions de formation, attestations, certificats, déclarations réglementaires
• Garantir la conformité des actions de formation au cadre réglementaire de la formation professionnelle
Organisation et logistique des actions de formation
• Organiser la logistique des formations collectives (réservation de salles, hébergements, convocations, supports pédagogiques)
• Coordonner les aspects pratiques liés aux sessions (présences, déplacements, repas)
• Contribuer à la communication interne autour des actions de formation
Gestion des données et des systèmes d'information formation
• Saisir, traiter et fiabiliser les données relatives à la formation dans les systèmes d'information (SIRH Talentsoft et plateforme LMS Cornerstone)
• Assurer le suivi et l'archivage des informations liées aux actions de formation
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des données formation
Suivi budgétaire et relations avec les partenaires
• Assurer le suivi budgétaire des actions de formation
• Gérer les facturations et les frais associés aux formations
• Assurer les relations avec l'OPCO et les organismes de formation partenaire
Reporting et pilotage de l'activité
• Produire les reportings et tableaux de bord relatifs à l'activité formation
• Consolider les données concernant les publics formés
• Contribuer à l'analyse de l'activité et au pilotage du plan de développement des compétences
Veille réglementaire et pédagogique
• Réaliser une veille sur l'évolution du cadre réglementaire de la formation professionnelle
• Contribuer à la mise à jour de la documentation et des procédures liées à l'activité formation
Mission
Pourquoi nous rejoindre ?
Au Secours Catholique, nous veillons à offrir un environnement de travail bienveillant, collaboratif et porteur de sens.
• Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
• Une expérience professionnalisante dans une organisation engagée
• Un environnement favorisant l'apprentissage et l'initiative
Avantages
• Restaurant d'entreprise
• Titres restaurant : 11 € par jour travaillé
• Rémunération selon la grille légale de l'alternance + 5 % du SMIC
• Prime "vie chère" de 120 € par mois
Informations pratiques
• Contrat : Alternance
• Durée du contrat : 12 mois
• Temps de travail : Temps complet ( 35 heures hebdomadaires)
• Niveau : Licence 1
• Début : août 2026
• Localisation : Siège National
Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet porteur de sens et contribuer au développement des talents d'une association engagée, nous serons heureux de découvrir votre candidature.
Profil
Vous êtes en Licence 1 en Ressources Humaines, Ingénierie de formation ou Développement des compétences et recherchez une alternance pour l'année 2026-2027.
Vous êtes :
• Sensible aux valeurs de solidarité et d'engagement social
• Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse
• Autonome dans votre organisation du travail et dans la recherche de solutions
• À l'aise dans la coordination de projets
• Curieux(se) des méthodes pédagogiques et outils digitaux de formation
• Doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit collaboratif
Une première expérience en formation ou RH (stage, alternance) est demandée.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France
Lieu de travail principal
106 rue du Bac 75007 PARIS
Zone de déplacement
Pas de déplacements
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
3- Licence
Niveau d'expérience min. requis
Inférieur à 2 ans
Demandeur
Nom du manager direct
JOLY
Prénom du manager direct
Martin
Intitulé du poste
Apprenti(e) gestionnaire de formation professionnelle H/F
Type de contrat
Contrat apprentissage
Temps de travail
C: Emploi à temps complet
Date de prise de poste envisagée
03/08/2026
Eléments de contexte
Contrat d'apprentissage - 1 an | Niveau Licence 3 | Année 2026-2027
Rejoignez une organisation engagée au service de la solidarité
Au Secours Catholique, nous croyons que chacun possède une richesse et une dignité qui méritent d'être reconnues. Depuis plus de 75 ans, notre association agit aux côtés des personnes en situation de précarité pour lutter contre l'exclusion et construire une société plus juste et fraternelle.
Présent partout en France grâce à un large réseau de bénévoles et de salariés engagés, le Secours Catholique développe des actions d'accompagnement, d'entraide et de transformation sociale.
Dans ce cadre, nous recherchons un(e) alternant(e) Chargé(e) de formation professionnelle pour rejoindre notre équipe formation et contribuer au développement des compétences de nos collaborateurs.
Description de la mission
Le gestionnaire de formation professionnelle assure la gestion administrative, logistique et financière des actions de formation, ainsi que la fiabilisation des données de formation dans les systèmes d'information.
Il contribue à la bonne mise en oeuvre opérationnelle du plan de formation et participe au pilotage de l'activité formation.
Gestion administrative et réglementaire de la formation
• Gérer l'ensemble des formalités administratives liées aux actions de formation (collectives ou individuelles, sessions d'intégration, classes virtuelles)
• Assurer le suivi des obligations légales associées : conventions de formation, attestations, certificats, déclarations réglementaires
• Garantir la conformité des actions de formation au cadre réglementaire de la formation professionnelle
Organisation et logistique des actions de formation
• Organiser la logistique des formations collectives (réservation de salles, hébergements, convocations, supports pédagogiques)
• Coordonner les aspects pratiques liés aux sessions (présences, déplacements, repas)
• Contribuer à la communication interne autour des actions de formation
Gestion des données et des systèmes d'information formation
• Saisir, traiter et fiabiliser les données relatives à la formation dans les systèmes d'information (SIRH Talentsoft et plateforme LMS Cornerstone)
• Assurer le suivi et l'archivage des informations liées aux actions de formation
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des données formation
Suivi budgétaire et relations avec les partenaires
• Assurer le suivi budgétaire des actions de formation
• Gérer les facturations et les frais associés aux formations
• Assurer les relations avec l'OPCO et les organismes de formation partenaire
Reporting et pilotage de l'activité
• Produire les reportings et tableaux de bord relatifs à l'activité formation
• Consolider les données concernant les publics formés
• Contribuer à l'analyse de l'activité et au pilotage du plan de développement des compétences
Veille réglementaire et pédagogique
• Réaliser une veille sur l'évolution du cadre réglementaire de la formation professionnelle
• Contribuer à la mise à jour de la documentation et des procédures liées à l'activité formation
Mission
Pourquoi nous rejoindre ?
Au Secours Catholique, nous veillons à offrir un environnement de travail bienveillant, collaboratif et porteur de sens.
• Un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance
• Une expérience professionnalisante dans une organisation engagée
• Un environnement favorisant l'apprentissage et l'initiative
Avantages
• Restaurant d'entreprise
• Titres restaurant : 11 € par jour travaillé
• Rémunération selon la grille légale de l'alternance + 5 % du SMIC
• Prime "vie chère" de 120 € par mois
Informations pratiques
• Contrat : Alternance
• Durée du contrat : 12 mois
• Temps de travail : Temps complet ( 35 heures hebdomadaires)
• Niveau : Licence 1
• Début : août 2026
• Localisation : Siège National
Si vous souhaitez mettre vos compétences au service d'un projet porteur de sens et contribuer au développement des talents d'une association engagée, nous serons heureux de découvrir votre candidature.
Profil
Vous êtes en Licence 1 en Ressources Humaines, Ingénierie de formation ou Développement des compétences et recherchez une alternance pour l'année 2026-2027.
Vous êtes :
• Sensible aux valeurs de solidarité et d'engagement social
• Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'analyse
• Autonome dans votre organisation du travail et dans la recherche de solutions
• À l'aise dans la coordination de projets
• Curieux(se) des méthodes pédagogiques et outils digitaux de formation
• Doté(e) d'un bon relationnel et d'un esprit collaboratif
Une première expérience en formation ou RH (stage, alternance) est demandée.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France
Lieu de travail principal
106 rue du Bac 75007 PARIS
Zone de déplacement
Pas de déplacements
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
3- Licence
Niveau d'expérience min. requis
Inférieur à 2 ans
Demandeur
Nom du manager direct
JOLY
Prénom du manager direct
Martin
