Ingénieur Réseaux & Sécurité (H/F)

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ? On vous attend chez Extia !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'IT et du digital, Extia privilégie depuis sa création en 2007 une approche qui allie performance et bien-être au travail. Une vision de l'entreprise partagée aujourd'hui par plus de 2 500 Extiens en France et à l'international et récompensée par le label Great Place to Work® depuis 15 ans dont 10 ans sur le podium et 3 années consécutives à la première place du palmarès !

Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia, c'est " D'abord qui, ensuite quoi " alors, allons-y !

D'abord qui

D'abord qui

• Vous avez 5 à 10 ans d'expérience
• Vous avez déjà travaillé sur les firewalls Fortigate, les matériels Cisco, et sur Aruba
• Vous parlez anglais : capacité à participer en réunions (niveau B2 minimum)
• Vous êtes à la recherche d'un contrat CDI

Ensuite quoi

Ensuite quoi

1. Activité de BUILD : environ 30% de l'activité

• Évolution de l'infrastructure ou mise à disposition de nouveau service en fonction des besoins métiers
• Montée de version logicielle, patch management
• Remplacement de matériel dans le cadre de la gestion de l'obsolescence
• Mise en conformité règles firewall
• Raccordement de nouveaux partenaires

1. Activité de RUN : environ 50 % de l'activité

• Administration des équipements de sécurité firewall (Fortigate)
• Administration des équipements réseau de type HP comware, Aruba
• Administration des équipements wifi siège (Arbua)
• Administration réseaux Cloud ( Azure, GCP)
• Admministration load Blancer (F5) et DNS DHCP (Infoblox)

1. Activité de SUPPORT : environ 20% de l'activité

• Support N2 sur les différents composants d'infrastructure sous sa responsabilité
• Support N3 dans la résolution d'incident sur les applications ou les services d'infrastructure réseaux
• Ouverture et suivi des cases auprès des services supports éditeurs

Les petits plus 2j de télétravail par semaine

100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme

Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! #greatplacetolive

Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication

250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good

Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences #greatplacetolearn

Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets #greatplacetoshare

Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! #greatplacetoplay

#LI-YJ1

* Selon profil. Les montants sont donnés à titre indicatif.