Publiée 26 juin 2026
AUXILILAIRE SOCIO - EDUCATIF H/F
Groupe SOS
Castelnaudary, Occitanie 11400, France
CDI
Présentation de l'offre
Sous la responsabilité du Directeur et en lien quotidien avec le Chef de service, au sein de l'équipe, l'ASE intervient sur l'accueil de jour de la Plateforme sociale du Lauragais et plus ponctuellement sur l'hébergement d'urgence.
Il a pour missions principales d'assurer l'accueil inconditionnel des personnes se présentant sur l'accueil de jour. il veille à leur sécurité, leur tranquillité, leur hygiène et leur bien-être. il permet l'accès aux ressources de premières nécessités et favorise la dynamisation du collectif.
Accueil Information
• Accueillir physiquement, au téléphone
• Présenter l'accueil (livret de présentation, Charte,) expliquer le fonctionnement de la structure, les consignes de sécurité
• Orienter et répondre aux demandes
• Appliquer le règlement de fonctionnement
• Favoriser l'accès à la citoyenneté
• Fournir l'accès aux ressources de premières nécessités proposées sur l'accueil.
Hygiène, sécurité des personnes et des biens
• Veiller à l'hygiène et à la propreté des lieux
• S'assurer de l'entretien de l'espace de vie (contrôle alimentaire, cuisine, sanitaire...)
• Veille, Apprécie, alerte (besoins immédiats, vitaux, degré d'urgence) - Assure la sécurité des personnes et des biens
• Gère les situations conflictuelles
Actions collectives :
• S'assure que les personnes accueillis participent aux temps collectifs : faire savoir, participer à l'élaboration d'actions collectives, contribuer aux temps d'actions collectives
• Participe aux animations proposées, faciliter la vie collective
• Apprentissage des conduites sociales et respect des règles de vie en collectivité et du voisinage.
• Tenue de l'affichage et des informations transmises sur l'accueil.
Rendre compte :
• rendre compte auprès de sa hiérarchie des situations en respectant le cadre éthique et règlementaire (RGPD) (maitrise des écrits professionnels et transmission orale).
• Se situer et agir au sein d'une équipe
• Participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'actions éducatives, dans le cadre d'un projet global
• Réaliser des notes, tout autre document écrit utile aux fins des missions du poste et tenir à jour les dossiers individuels des personnes accompagnées ;
• Saisir les données d'activité et utiliser les outils de suivi de l'activité du poste ;
• Participer à l'élaboration et à la rédaction du rapport d'activité annuel de l'établissement
• Utiliser les outils de transmission ;
• Appliquer les procédures internes liées à son poste sur l'établissement et dispositif.
• Restituer à l'équipe les informations et incidents significatifs ;
Logistique des personnes et des biens :
• Assure la gestion des stocks
• Gère les flux
Début du contrat : Juillet
Profil recherché
SAVOIR-ETRE
Ecoute et Sens relationnel
Maîtrise de soi et pédagogie
Faire preuve d'initiative (savoir identifier un problème et donner l'alerte)
Avoir une attitude professionnelle (savoir garder ses distances / dans le respect des droits de l'accueilli assurer la confidentialité des données échangées)
Respect des responsabilités au sein de l'organigramme et des consignes
Adhésion à la mission, aux orientations et aux valeurs de l'Association et du Mouvement
Respect des valeurs humaines, respect de la dignité du résident
Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe
Être force de proposition
Être rigoureux et organisé
Maîtrise de soi, réactivité et autonomie
SAVOIR-FAIRE
Connaissance des Publics en grande difficulté sociale (publics en situation de grande précarité)
Maîtrise de la langue française écrite et parlée Connaissance de base de l'outil informatique
Connaissance des techniques d'animation
Patience
Maîtrise de la gestion des conflits Ecoute, observation Anticipation et communication
Capacité à décrire les situations et à les transmettre (savoir rendre compte)
Capacité à soumettre les priorités à l'appréciation du chef de service
Capacité d'organisation
Savoir s'exprimer
Savoir gérer son temps de travail
Maîtrise des outils bureautiques
Permis B
Spécialité : Insertion/ Accompagnement social et Familial
Diplôme exigé : Autres
Avantages
Tickets restaurants
Prime de 11 Points
Prime Ségur
Sous la responsabilité du Directeur et en lien quotidien avec le Chef de service, au sein de l'équipe, l'ASE intervient sur l'accueil de jour de la Plateforme sociale du Lauragais et plus ponctuellement sur l'hébergement d'urgence.
Il a pour missions principales d'assurer l'accueil inconditionnel des personnes se présentant sur l'accueil de jour. il veille à leur sécurité, leur tranquillité, leur hygiène et leur bien-être. il permet l'accès aux ressources de premières nécessités et favorise la dynamisation du collectif.
Accueil Information
• Accueillir physiquement, au téléphone
• Présenter l'accueil (livret de présentation, Charte,) expliquer le fonctionnement de la structure, les consignes de sécurité
• Orienter et répondre aux demandes
• Appliquer le règlement de fonctionnement
• Favoriser l'accès à la citoyenneté
• Fournir l'accès aux ressources de premières nécessités proposées sur l'accueil.
Hygiène, sécurité des personnes et des biens
• Veiller à l'hygiène et à la propreté des lieux
• S'assurer de l'entretien de l'espace de vie (contrôle alimentaire, cuisine, sanitaire...)
• Veille, Apprécie, alerte (besoins immédiats, vitaux, degré d'urgence) - Assure la sécurité des personnes et des biens
• Gère les situations conflictuelles
Actions collectives :
• S'assure que les personnes accueillis participent aux temps collectifs : faire savoir, participer à l'élaboration d'actions collectives, contribuer aux temps d'actions collectives
• Participe aux animations proposées, faciliter la vie collective
• Apprentissage des conduites sociales et respect des règles de vie en collectivité et du voisinage.
• Tenue de l'affichage et des informations transmises sur l'accueil.
Rendre compte :
• rendre compte auprès de sa hiérarchie des situations en respectant le cadre éthique et règlementaire (RGPD) (maitrise des écrits professionnels et transmission orale).
• Se situer et agir au sein d'une équipe
• Participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'actions éducatives, dans le cadre d'un projet global
• Réaliser des notes, tout autre document écrit utile aux fins des missions du poste et tenir à jour les dossiers individuels des personnes accompagnées ;
• Saisir les données d'activité et utiliser les outils de suivi de l'activité du poste ;
• Participer à l'élaboration et à la rédaction du rapport d'activité annuel de l'établissement
• Utiliser les outils de transmission ;
• Appliquer les procédures internes liées à son poste sur l'établissement et dispositif.
• Restituer à l'équipe les informations et incidents significatifs ;
Logistique des personnes et des biens :
• Assure la gestion des stocks
• Gère les flux
Début du contrat : Juillet
Profil recherché
SAVOIR-ETRE
Ecoute et Sens relationnel
Maîtrise de soi et pédagogie
Faire preuve d'initiative (savoir identifier un problème et donner l'alerte)
Avoir une attitude professionnelle (savoir garder ses distances / dans le respect des droits de l'accueilli assurer la confidentialité des données échangées)
Respect des responsabilités au sein de l'organigramme et des consignes
Adhésion à la mission, aux orientations et aux valeurs de l'Association et du Mouvement
Respect des valeurs humaines, respect de la dignité du résident
Capacité à s'inscrire dans un travail d'équipe
Être force de proposition
Être rigoureux et organisé
Maîtrise de soi, réactivité et autonomie
SAVOIR-FAIRE
Connaissance des Publics en grande difficulté sociale (publics en situation de grande précarité)
Maîtrise de la langue française écrite et parlée Connaissance de base de l'outil informatique
Connaissance des techniques d'animation
Patience
Maîtrise de la gestion des conflits Ecoute, observation Anticipation et communication
Capacité à décrire les situations et à les transmettre (savoir rendre compte)
Capacité à soumettre les priorités à l'appréciation du chef de service
Capacité d'organisation
Savoir s'exprimer
Savoir gérer son temps de travail
Maîtrise des outils bureautiques
Permis B
Spécialité : Insertion/ Accompagnement social et Familial
Diplôme exigé : Autres
Avantages
Tickets restaurants
Prime de 11 Points
Prime Ségur
