Responsable du Développement de l'offre Revente Immobilière H/F

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Immobilier

Intitulé du poste

Responsable du Développement de l'offre Revente Immobilière H/F

Type de contrat

CDI

Date prévue de prise de fonction

01/07/2026

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Cadre

Missions

Angle Neuf est la filiale de transaction immobilière de LCL. Elle conseille et accompagne les clients LCL dans la construction de leur patrimoine immobilier résidentiel : locatif, principal ou secondaire.

Angle Neuf propose des solutions d'investissement qui répondent à des besoins variés : préparation à la retraite, constitution d'un patrimoine immobilier de qualité, perception de revenus complémentaires ou optimisation fiscale.

Notre activité évolue : après avoir accompagné nos clients dans l'acquisition de leurs biens, nous créons une nouvelle offre dédiée à la revente afin de les accompagner tout au long du cycle de vie de leur investissement.

Cette nouvelle étape de nécessite la création d'un poste stratégique de Chargé de revente immobilière, afin de structurer et accélérer notre développement.

1. MISSION PRINCIPALE

Développer l'activité de revente de biens immobiliers en s'appuyant sur le portefeuille clients existant et le réseau de conseillers LCL, sans gestion des visites physiques.

2. OBJECTIFS DU POSTE

Identifier des opportunités de revente au sein du portefeuille clients
Générer des mandats de vente qualifiés
Fluidifier la mise en relation entre vendeurs, conseillers et agences partenaires
Accélérer la transformation des opportunités en transactions
Evangélisation de la nouvelle offre auprès des conseillers Angle Neuf et agences partenaires

3. RESPONSABILITES PRINCIPALES

A. Activation du portefeuille clients

Contacter les clients existants (appels sortants)
Identifier leur intention de revente (court, moyen, long terme)
Qualifier les projets (type de bien, prix estimé, délai, motivation)

B. Mettre en place des actions de relance régulières

Collecter et suivre les leads remontés par le réseau

C. Diffusion des biens

Mettre en avant les biens disponibles auprès du réseau interne via l'équipe Marketing et Communication
Assurer la visibilité des opportunités (emails, supports internes, réunions)
Créer une dynamique commerciale autour des biens à vendre

D. Mise en relation et Négociation :

Capacité à conseiller le client : valider la solution la plus adaptée et l'accompagner dans son projet (prix, conditions...)
Négociation des offres avec le vendeur
Assurer la promotion du bien auprès des agences partenaires
Communication des éléments liés à la vente à l'Administration des Ventes.
Suivre l'avancement des dossiers jusqu'à la signature de l'acte authentique

Exclusion du poste :

Aucune gestion de visites physiques par le Responsable de Développement de l'offre Revente Immobilière
Pas de déplacement terrain requis

Salaire

Fixe + variable

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 75 - Paris

Ville

Paris

Télétravail

hybride

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 2 / L2

Formation / Spécialisation

Commerce
Gestion de patrimoine
Immobilier neuf (avec dispositifs fiscaux) et ancien

Niveau d'expérience minimum

3 - 5 ans

Expérience

Expérience en immobilier
Expérience en prospection et transaction dans l'immobilier ancien fortement valorisée

Compétences recherchées
• Bonne compréhension du marché immobilier
• Excellente aisance téléphonique et bon niveau d'élocution
• Capacité à convaincre et à négocier, sens commercial développé
• Organisation et rigueur