DIPN59 - Agent de greffe en Centre de Rétention Administrative

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Justice - Greffière / Greffier

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

DIPN59 - Agent de greffe en Centre de Rétention Administrative

Description du poste

Groupe RIFSEEP : 2

Vos activités principales :

- Notifications des actes administratifs ou arrêtés préfectoraux rendus par les juridictions

- Organisation de l'accueil des retenus et exécution des formalités administratives d'entrée

- Identification judiciaire

- Gestion et suivi des procédures de demande d'asile

- Rédaction de procès verbaux à destination des différentes juridictions

- Alimentation et tenue des différents tableaux et logiciels de suivi

- Liaison avec les différents services et juridictions

Votre environnement professionnel :

Centre de Rétention Administrative de LESQUIN

Activités du service

Rétention des étrangers en situation irrégulière, éloignement

Composition et effectifs du service :

Le CRA compte 150 effectifs, composés de fonctionnaires de police et d'agents administratifs et techniques.

Liaisons hiérarchiques :

Chef CRA et son adjoint

Liaisons fonctionnelles :

SIPAF NORD, SZPAF, DIPN59, DNPAF, SGAMI NORD

Conditions particulières d'exercice

Poste nécessitant :
- sens des relations humaines
- rigueur, méthode, organisation
- maîtrise de l'outil informatique
- savoir travailler en équipe

- polyvalence dans la réalisation des taches

- communiquer efficacement

Des connaissances de l'environnement juridique des centres de rétention administrative et du droit des étrangers constitueraient un avantage apprécié.

- Cyclique : 2/2/3 en 11h08

Qui contacter :

Chef SIPAF : 06 17 21 25 32 ou par mail : [email protected]

ou son adjoint : 06 20 88 02 55 ou par mail : [email protected]

Formulaire de mobilité : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Date de mise à jour de la fiche de poste : 19/06/2026

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques - niveau initié - requis

Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - à acquérir

Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau initié - requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe - niveau maîtrise - requis

Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise - requis

Savoir s'organiser - niveau maîtrise - requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise - requis

Savoir s'adapter - niveau maîtrise - requis

Savoir communiquer - niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d'évoluer vers un poste offrant des responsabilités plus importantes. L'expérience acquise permet la préparation des concours et examens professionnels et l'enrichissement des connaissances professionnelles.

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Centre de rétention administrative de LESQUIN

Rue de la drève

59810 LESQUIN

Emploi fonctionnel :

Code fiche de l'emploi type 1 : Greffière/Greffier de juridiction administrative

Code REP : JUS006A

Code RIME : FP2JUS07

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique : 2° de l'article L332-2

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Hauts-de-France, Nord (59)

Lieu d'affectation

CRA LESQUIN

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

LILLE

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

16/06/2026