Publiée 27 juin 2026
Cariste CACES 3 (H/F)
Intérim RECRUTE
Meyzieu, Auvergne-Rhône-Alpes 69330, France
CDI
Manpower MEYZIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste CACES 3 (H/F) à Pusignan.
Cette entreprise, dynamique et rigoureuse, opère dans le secteur du commerce de gros interentreprises de bois et de matériaux de construction. Elle compte 26 permanents et offre un environnement de travail innovant et sécurisé.
Vos missions
Vous serez amené à :
Lundi à Jeudi : 8H00-12H30 et 13H30-16H45, Vendredi : jusqu'à 15H45
La rémunération :
Votre profil
Vous justifiez d'une expérience significative en conduite de chariot élévateur et possédez le CACES ainsi que d'une visite médicale en cours de validité.
Vous maîtrisez également la gestion de stocks et respectez les consignes de sécurité. Rejoignez-nous immédiatement.
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
Cette entreprise, dynamique et rigoureuse, opère dans le secteur du commerce de gros interentreprises de bois et de matériaux de construction. Elle compte 26 permanents et offre un environnement de travail innovant et sécurisé.
Vos missions
Vous serez amené à :
- Conduire un chariot élévateur conformément aux procédures.
- Réaliser un essai professionnel validé par l'EU.
- Assurer la gestion de stocks avec rigueur.
- Porter les équipements de sécurité obligatoires.
- Organiser les flux de marchandises.
- Exécuter les contrôles de qualité des produits livrés.
- Optimiser l'espace de stockage.
- Respecter les consignes de sécurité en toutes circonstances.
Lundi à Jeudi : 8H00-12H30 et 13H30-16H45, Vendredi : jusqu'à 15H45
La rémunération :
- 13 brut de l'heure
Votre profil
Vous justifiez d'une expérience significative en conduite de chariot élévateur et possédez le CACES ainsi que d'une visite médicale en cours de validité.
Vous maîtrisez également la gestion de stocks et respectez les consignes de sécurité. Rejoignez-nous immédiatement.
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ...)
- Un entretien avec le client