Alternance Chargé(e) de recrutement

Brand description

Family Sphere Boulogne-Billancourt est une agence spécialisée dans la garde d'enfants à domicile.

Créé en 2006, Family Sphere est un réseau de garde d'enfants à domicile présent dans toute la France.

Organismes agréés par l'État, les agences Family Sphere proposent des services sur-mesure, avec une étude individuelle de chaque demande et des propositions adaptées aux besoins des familles. Le réseau met à disposition des intervenant(e)s qualifié(e)s, capables de s'adapter aux emplois du temps des parents et d'assurer sécurité, attention et confort aux enfants.

Job description

Notre Agence Family Sphere, spécialiste de la garde d'enfants à domicile recherche sa/son futur(e) alternant (e) Chargé (e) de recrutement pour ses agences de Boulogne Billancourt et Issy Les Moulineaux.

(Possibilité d'effectuer un stage à partir du mois de Juin ou Juillet)

Vous êtes étudiant(e) en Ressources Humaines et vous avez un attrait pour le service à la personne ? Cette offre de poste est faite pour vous !

Sous la supervision de notre Responsable d'Agence, vous participerez de façon active et progressive aux missions du service RH:

Après une période de formation, vous serez un véritable acteur de l'entreprise.

Vous assistez l'équipe dans le recrutement des intervenant(e)s en garde d'enfants.

Vos missions principales :

• Sourcing des candidats : Rédaction et diffusion des offres d'emplois sur les Job Board partenaires
• Recruter : tri de CV, pré-sélection téléphonique et conduite des entretiens en agence, vérification des références, suivi des dossiers de candidatures
• Recruter en adéquation avec les besoins des clients : validation et placement des candidats sur les missions
• Assurer l'intégration et le suivi du personnel (Rédaction des documents contractuels & suivi administratif des salariés ; de tous les documents relatifs aux contrats de travail des salariés DPAE, contrats, affiliations à la mutuelle, visites médicales etc. )
• Gestion des arrivées et des sortis de collaborateurs
• Mise à jour des tableaux de bord RH, suivi RGPD
• Gestion du planning des intervenants et suivi administratif
• Gestion des appels téléphoniques et des mails
• Gestion des réseaux sociaux, prospections, organisation des Job Dating...

Profile description

• Formation en cours MINIMUM Bac+3 / avec un rythme 4J/ 1J ou 3semaines / 1 semaine obligatoire
• Maitrise du Pack Office
• Dynamique
• Vous êtes rigoureux (se) et faites preuve de proactivité.
• Votre autonomie et votre sens du service seront des atouts indéniables pour réussir votre mission
• Aisance relationnelle et rédactionnelle
• Savoir gérer différentes tâches en même temps (polyvalence)
• Sens du service et goût pour les services à la personne

Savoir prendre des initiatives, sens de l'organisation, être autonome

• Remboursement transport à 50%
• Accès au CE (nombreuses réductions loisirs et boutiques)
• Mutuelle entreprise

Vous vous retrouvez dans ce poste ? Vous avez envie d'acquérir de l'expérience au sein d'une entreprise à taille humaine, dynamique et bienveillante ?

Alors n'hésitez plus, nous serions ravis de vous rencontrer !