Publiée 30 juin 2026
Chef(fe) de projet - Responsable du produit ÉduConnect - Orléans
Ministere De L'Education Nationale Et De La Jeunesse
Orléans, Centre 45043, France
CDI
Rejoignez la mission nationale de la Direction Régionale Académique des Systèmes d'Information (DRASI) du Centre-Val de Loire et pilotez un projet stratégique au cœur de notre transformation numérique. En tant que responsable du Produit ÉduConnect, vous contribuerez à moderniser nos solutions pour répondre aux enjeux majeurs de la Direction du Numérique pour l'Éducation (DNE) et de la Direction Régionale Académique des Systèmes d'Information (DRASI). Profitez d'un cadre de vie exceptionnel, entre dynamisme professionnel et qualité de vie, dans la région des châteaux de la Loire, où patrimoine et innovation se rencontrent.
L'académie recrute un(e) chef(fe) de projet - Responsable du produit EduConnect à compter du 1er septembre 2026.
En tant que Chef(fe) de Projet, responsable du produit ÉduConnect, contribuez à un service stratégique de l'Éducation Nationale, qui permet l'accès de tous les élèves et de leurs parents au numérique éducatif, en assurant le pilotage des activités et la coordination d'équipes pluridisciplinaires.
Conduite de projet
- Planifier et coordonner les activités sur le produit ÉduConnect,
- Etablir des bilans, des tableaux de bord et des indicateurs pour suivre l'activité,
- Définir et piloter les analyses de besoins, les études d'impact, de dimensionnement et de chiffrage des solutions techniques et fonctionnelles ou des évolutions, en relation avec les maîtrises d'ouvrage (MOA) et les autres maîtrises d'œuvre (MOE),
- Optimiser l'utilisation des ressources internes et externes (prestataires),
- Garantir le respect des délais, des coûts et des niveaux de qualité,
- Veiller à l'application des normes de sécurité du système d'information.
Management d'équipe
- Coordonner et animer des équipes pluridisciplinaires,
- Organiser et suivre l'activité de collaborateurs internes et externes (gestion des congés, entretiens professionnels, formation, suivi des prestations, ...),
- Organiser et animer des réunions de suivi opérationnel et de coordination.
Relations avec les parties prenantes
- Participer aux comités de suivi et de pilotage portés par la DNE,
- Contribuer aux choix des solutions, en relation avec la DNE,
Participer aux ateliers avec les partenaires et services raccordés à ÉduConnect.
Descriptif du profil recherché
Savoir-faire
- Maîtriser la gestion de projet : méthodes agiles, suivi des charges et des plannings, gestion des risques, conduite du changement
- Maîtriser le management d'équipe : animation, coordination, gestion des absences, attention portée aux risques psycho-sociaux
- Maîtriser la communication : rédiger de façon correcte, savoir dialoguer et se mettre au bon niveau selon les interlocuteurs
- Maîtriser les architectures n-tiers et les technologies associées : web (apache, nginx), applications Java, bases de données (Postgresql, Redis)
- Connaître les principes des architectures de gestion d'identité : annuaires, Single Sign On, authentifications, autorisations, fédération d'identité
- Connaître les principes devops : intégration continue, automatisation, kubernetes
- Connaître et faire respecter les normes de qualité et de sécurité
- Connaître les principes des marchés publics
Savoir être
- Savoir rendre compte aux différents niveaux hiérarchiques
- Aimer travailler en équipe : savoir animer, coordonner, déléguer et dialoguer
- Faire preuve de rigueur et de méthode
- S'adapter au changement : anticiper, prendre en compte et accompagner
- Avoir le sens du service public
Conditions particulières d'exercice
Affectation : Rectorat de l'académie d'Orléans-Tours
Lieu d'exercice : Mission Nationale de la DSI de l'académie d'Orléans-Tours, cité Coligny à Orléans
Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine
Contraintes particulières : organisation des congés conforme à la continuité du service, déplacements ponctuels en France métropolitaine
Informations complémentaires
Contatcs pour plus d'informations : \r\nM. Bernard ROULIER - tel. 02.38.79.45.12 - e-mail : [email protected]\r\nM. Nicolas ROMERO - tel 02.38.79.45.42 - email : [email protected] \r\n\r\nPour candidater, merci de le faire en direct sur la plateforme.
Rémunération
Pour les contractuels entre 35 000 et 67 000 bruts annuels selon profil et expérience.
Descriptif employeur
L'académie d'Orléans-Tours est une communauté de 43 000 agents et de 437 000 élèves au cœur d'un environnement culturel, scientifique et patrimonial unique.
Nous rejoindre, c'est choisir de vivre sur un territoire en pleine croissance, à 1heure seulement de Paris. La région Centre-Val de Loire compte un peu plus de 4 000 lieux et équipements culturels, dont 2 800 monuments historiques ; plus de 1 300 autres lieux de visite et de spectacle maillent le territoire régional.
L'académie s'engage en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, de la diversité et de l'inclusion. Toutes les candidatures, à compétences égales, sont étudiées sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de situation de handicap, d'orientation sexuelle ou de conviction.
L'académie d'Orléans-Tours labellisée Égalité et Diversité, œuvre pour un environnement professionnel respectueux, inclusif et ouvert à toutes et tous.
Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
L'académie recrute un(e) chef(fe) de projet - Responsable du produit EduConnect à compter du 1er septembre 2026.
En tant que Chef(fe) de Projet, responsable du produit ÉduConnect, contribuez à un service stratégique de l'Éducation Nationale, qui permet l'accès de tous les élèves et de leurs parents au numérique éducatif, en assurant le pilotage des activités et la coordination d'équipes pluridisciplinaires.
Conduite de projet
- Planifier et coordonner les activités sur le produit ÉduConnect,
- Etablir des bilans, des tableaux de bord et des indicateurs pour suivre l'activité,
- Définir et piloter les analyses de besoins, les études d'impact, de dimensionnement et de chiffrage des solutions techniques et fonctionnelles ou des évolutions, en relation avec les maîtrises d'ouvrage (MOA) et les autres maîtrises d'œuvre (MOE),
- Optimiser l'utilisation des ressources internes et externes (prestataires),
- Garantir le respect des délais, des coûts et des niveaux de qualité,
- Veiller à l'application des normes de sécurité du système d'information.
Management d'équipe
- Coordonner et animer des équipes pluridisciplinaires,
- Organiser et suivre l'activité de collaborateurs internes et externes (gestion des congés, entretiens professionnels, formation, suivi des prestations, ...),
- Organiser et animer des réunions de suivi opérationnel et de coordination.
Relations avec les parties prenantes
- Participer aux comités de suivi et de pilotage portés par la DNE,
- Contribuer aux choix des solutions, en relation avec la DNE,
Participer aux ateliers avec les partenaires et services raccordés à ÉduConnect.
Descriptif du profil recherché
Savoir-faire
- Maîtriser la gestion de projet : méthodes agiles, suivi des charges et des plannings, gestion des risques, conduite du changement
- Maîtriser le management d'équipe : animation, coordination, gestion des absences, attention portée aux risques psycho-sociaux
- Maîtriser la communication : rédiger de façon correcte, savoir dialoguer et se mettre au bon niveau selon les interlocuteurs
- Maîtriser les architectures n-tiers et les technologies associées : web (apache, nginx), applications Java, bases de données (Postgresql, Redis)
- Connaître les principes des architectures de gestion d'identité : annuaires, Single Sign On, authentifications, autorisations, fédération d'identité
- Connaître les principes devops : intégration continue, automatisation, kubernetes
- Connaître et faire respecter les normes de qualité et de sécurité
- Connaître les principes des marchés publics
Savoir être
- Savoir rendre compte aux différents niveaux hiérarchiques
- Aimer travailler en équipe : savoir animer, coordonner, déléguer et dialoguer
- Faire preuve de rigueur et de méthode
- S'adapter au changement : anticiper, prendre en compte et accompagner
- Avoir le sens du service public
Conditions particulières d'exercice
Affectation : Rectorat de l'académie d'Orléans-Tours
Lieu d'exercice : Mission Nationale de la DSI de l'académie d'Orléans-Tours, cité Coligny à Orléans
Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine
Contraintes particulières : organisation des congés conforme à la continuité du service, déplacements ponctuels en France métropolitaine
Informations complémentaires
Contatcs pour plus d'informations : \r\nM. Bernard ROULIER - tel. 02.38.79.45.12 - e-mail : [email protected]\r\nM. Nicolas ROMERO - tel 02.38.79.45.42 - email : [email protected] \r\n\r\nPour candidater, merci de le faire en direct sur la plateforme.
Rémunération
Pour les contractuels entre 35 000 et 67 000 bruts annuels selon profil et expérience.
Descriptif employeur
L'académie d'Orléans-Tours est une communauté de 43 000 agents et de 437 000 élèves au cœur d'un environnement culturel, scientifique et patrimonial unique.
Nous rejoindre, c'est choisir de vivre sur un territoire en pleine croissance, à 1heure seulement de Paris. La région Centre-Val de Loire compte un peu plus de 4 000 lieux et équipements culturels, dont 2 800 monuments historiques ; plus de 1 300 autres lieux de visite et de spectacle maillent le territoire régional.
L'académie s'engage en faveur de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, de la diversité et de l'inclusion. Toutes les candidatures, à compétences égales, sont étudiées sans distinction d'âge, de genre, d'origine, de situation de handicap, d'orientation sexuelle ou de conviction.
L'académie d'Orléans-Tours labellisée Égalité et Diversité, œuvre pour un environnement professionnel respectueux, inclusif et ouvert à toutes et tous.
Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
