Publiée 30 juin 2026
Assistant Market Risk Manager H/F
Crédit Agricole S.A.
Montrouge, Île-de-France 92120, France
CDI
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Types de métier complémentaires
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Analyse financière et économique
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanents
Intitulé du poste
Assistant Market Risk Manager H/F
Type de contrat
Stage
Durée (en mois)
6 mois
Date prévue de prise de fonction
03/08/2026
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Vous recherchez un stage en analyse des risques et vous avez un intérêt pour la finance de marché ? Alors cette offre est faite pour vous !
Au sein de la direction des Risques et du Contrôle Permanent (RPC), vous intégrerez l'équipe Risk Management / Equity.
Concrètement vos missions seront les suivantes :
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c'est profiter d'une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d'un suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.) et d'opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Et si c'était vous ?
Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieur
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Compétences recherchées
Hard Skills :
Soft Skills :
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Financement et Investissement
Types de métier complémentaires
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Analyse financière et économique
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanents
Intitulé du poste
Assistant Market Risk Manager H/F
Type de contrat
Stage
Durée (en mois)
6 mois
Date prévue de prise de fonction
03/08/2026
Poste avec management
Non
Cadre / Non Cadre
Non cadre
Missions
Vous recherchez un stage en analyse des risques et vous avez un intérêt pour la finance de marché ? Alors cette offre est faite pour vous !
Au sein de la direction des Risques et du Contrôle Permanent (RPC), vous intégrerez l'équipe Risk Management / Equity.
Concrètement vos missions seront les suivantes :
- Mise en place de dashboards spécifiques à l'activité Equity .
- Analyse des variations quotidiennes des différents indicateurs de risques et du P&L ;
- Analyse hebdo de l'évolution du portefeuille et de la consommation des limites octroyées ;
- Production du tableau de bord hebdomadaire de P&L et de risques à destination du management.
Rejoindre Crédit Agricole CIB, c'est profiter d'une communauté importante de jeunes, évoluer sur un campus moderne offrant de nombreux services (boulangerie, salle de sport, etc.), bénéficier d'un suivi RH (matinée d'accueil, suivi régulier, etc.) et d'opportunités en alternance, VIE, CDD et CDI.
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 5 / M2 et plus
Formation / Spécialisation
Et si c'était vous ?
Formation : Université, école de commerce ou d'ingénieur
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Compétences recherchées
Hard Skills :
- Maîtrise de VBA ;
- Maitrise du Pack Office ;
- Python ;
- Français & Anglais courants.
Soft Skills :
- Rigueur ;
- Curiosité ;
- Volontaire ;
- Esprit d'analyse.
Crédit Agricole CIB s'engage en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap, ainsi ce poste est ouvert à toutes et à tous.
Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions prévues par notre accord reposant sur le double volontariat (collaborateur & manager) et après une période d'intégration réussie.
