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Publiée 1 juillet 2026

Ingénieur Conception Calcul Composite H/F

Expleo
Montoir-de-Bretagne, Pays de la Loire 44550, France CDI

Description du poste

Au sein de l'équipe « Mechanical Engineering Design », rattaché à l'agence de Saint-Herblain, vous occuperez le rôle d'Ingénieur Conception Calcul Composite H/F.

Dans le cadre du développement de nos activités aéronautiques et défense, nous recherchons unIngénieur Conception Calcul Composite H/F maîtrisant CATIA (V5). Vous intégrerez notre bureau d'études ou celui de notre client et contribuerez à la conception, au développement de pièces et ensembles mécaniques à fortes exigences techniques.

Missions :
  • Réaliser des activités de calcul et dimensionnement de structures composites
  • Intervenir sur des projets aéronautiques liés au programme A350
  • Collaborer avec les équipes techniques MAP et les partenaires
  • Participer à l'analyse, la validation et l'optimisation des solutions techniques


Profil :
  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent en mécanique/aéronautique
  • 2 à 5 ans d'expérience minimum en calcul composite
  • Bonne maîtrise des méthodes et outils de calcul structures (idéalement en environnement aéronautique)
  • Esprit d'équipe, rigueur et autonomie


Rémunération et avantages :
  • CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive.etc),
  • 13 RTT + un compte épargne temps,
  • Carte de tickets restaurant,
  • Prévoyance Santé,
  • Prime de vacances,
  • Prime de cooptation,
  • Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable,
  • Salaire à partir de 36 000€ brut annuel suivant votre expertise.


Notre process de recrutement :
  • Vous candidatez,
  • Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
  • Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
  • Si validation, envoi de la proposition de collaboration
  • Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !


A bientôt dans nos équipes !

La localisation des postes n'est qu'indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

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