Publiée 2 juillet 2026
Électriciens chargé de la maintenance secteur courant faible - H/F
CENTRE HOSPITALIER DE CHATEAUROUX
Châteauroux 36000, France
CDI
L'établissement
REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier de l'Indre (GHT) recrute.
Le poste
Statut : titulaire F.P.H., CDD, CDI, Mutation, détachement Catégorie : C
Organisation du travail :
- Poste à temps plein.
- Horaires fixes et astreintes techniques
- Organisation du temps de travail : base hebdomadaire de 37 h. 30.
Lieu de travail : site principal avenue de Verdun.
Déplacements liés à la fonction : sur sites extérieurs avec véhicule de service.
Missions du service
Les principales missions confiées aux services techniques sont les suivantes :
- Assurer l'entretien et la maintenance courante (préventif ou curatif).
- Assurer la conception de certains projets.
- Assurer le suivi des travaux de l'établissement.
- Assurer le suivi et la consommation des diverses énergies (eau, électricité, gaz).
Les services techniques du centre hospitalier de CHATEAUROUX-LE BLANC sont implantés sur deux sites :
- site principal à CHATEAUROUX ;
- site du C.H. du BLANC.
Les équipes techniques du site principal interviennent sur les bâtiments implantés sur le C.H. avenue de Verdun mais également sur le site de psychiatrie adulte (gireugne), du centre de soins de suite et de réadaptation, du centre médico-psychologique (boulevard de la Valla) et quelques bâtiments situés à VATAN, MERS-SUR-INDRE, ARGENTON/CREUSE, ISSOUDUN, VALENCAY, BUZANCAY....
Missions spécifiques du poste
Missions principales:
Missions spécifiques domaine « courants faibles »
Missions spécifiques en lien avec la qualité
Autres missions spécifiques
Fonction d'encadrement : néant
Les équipes techniques du C.H. du BLANC interviennent uniquement sur le site du BLANC et les EHPAD La Cubissole de Le Blanc et l'Anglin de Concremiers.
Suppléance (le cas échéant) : Néant
Activité :
Profil recherché
Savoir faire
- Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement.
- Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité.
- Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence
- Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier.
- Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier.
- Evaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier.
- Utiliser les logiciels métiers.
Savoir être
- Capacité d'intégration au sein d'une équipe technique tout corps de métier confondus.
- Savoir travailler en équipe.
- Savoir rendre des comptes et informer la hiérarchie.
- Savoir comprendre et analyser un problème technique pour le résoudre.
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
- Capacité d'adaptation et réactivité.
- Qualités relationnelles.
- Avoir une bonne représentation des services techniques au sein des services (tenue, politesse, ...).
Conditions d'accès au poste
Diplôme requis :
Formation / expérience professionnelle souhaitée ou exigée :
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
REJOIGNEZ-NOUS ! Le centre hospitalier Châteauroux-Le Blanc établissement support du Groupement Hospitalier de l'Indre (GHT) recrute.
Le poste
Statut : titulaire F.P.H., CDD, CDI, Mutation, détachement Catégorie : C
Organisation du travail :
- Poste à temps plein.
- Horaires fixes et astreintes techniques
- Organisation du temps de travail : base hebdomadaire de 37 h. 30.
Lieu de travail : site principal avenue de Verdun.
Déplacements liés à la fonction : sur sites extérieurs avec véhicule de service.
Missions du service
Les principales missions confiées aux services techniques sont les suivantes :
- Assurer l'entretien et la maintenance courante (préventif ou curatif).
- Assurer la conception de certains projets.
- Assurer le suivi des travaux de l'établissement.
- Assurer le suivi et la consommation des diverses énergies (eau, électricité, gaz).
Les services techniques du centre hospitalier de CHATEAUROUX-LE BLANC sont implantés sur deux sites :
- site principal à CHATEAUROUX ;
- site du C.H. du BLANC.
Les équipes techniques du site principal interviennent sur les bâtiments implantés sur le C.H. avenue de Verdun mais également sur le site de psychiatrie adulte (gireugne), du centre de soins de suite et de réadaptation, du centre médico-psychologique (boulevard de la Valla) et quelques bâtiments situés à VATAN, MERS-SUR-INDRE, ARGENTON/CREUSE, ISSOUDUN, VALENCAY, BUZANCAY....
Missions spécifiques du poste
Missions principales:
- Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative dans les domaines courants faibles et courants forts suivants : électricité, électrotechnique, téléphonie, télévision, vidéo protection, contrôle d'accès, appel malade, alarme incendie, informatique ...
- Réaliser les mises en conformité électriques suite aux vérifications réglementaires des bureaux de contrôle
- Assurer les dépannages sur les installations (contrôle d 'accès, appel malade, vidéoprotection, ..).
- Interventions sur tous les sites de l'établissement y compris les sites du BLANC.
Missions spécifiques domaine « courants faibles »
- Gérer les dysfonctionnements et apporter les solutions adéquates.
- Gérer la maintenance des installations.
- Gérer les relations avec les différents interlocuteurs internes et externes
- Réaliser des travaux de câblage informatique.
- Assister les techniciens chargés des travaux d'installation, :
- Réaliser des adjonctions et des dépannages dans les domaines de la vidéosurveillance, gestion d'accès, appel malade, télévision.
Missions spécifiques en lien avec la qualité
- Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles.
- Mise en œuvre des procédures qualité, d'hygiène et de sécurité.
Autres missions spécifiques
- Participer aux réunions de service et aux actions de formation continue.
Fonction d'encadrement : néant
Les équipes techniques du C.H. du BLANC interviennent uniquement sur le site du BLANC et les EHPAD La Cubissole de Le Blanc et l'Anglin de Concremiers.
Suppléance (le cas échéant) : Néant
Activité :
- Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative dans le domaine du courant fort et courant faible.
- Dépannage, réparation, remise en état, remplacement de matériels, d'équipements relatifs à son domaine d'activité.
- Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité.
- Installation de matériels, d'équipements, de systèmes, dans son domaine d'activité.
- Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur.
- Effectuer les demandes de devis pour l'approvisionnement des pièces détachées en respectant la règle des marchés et commande publique et transmettre ces éléments à ses responsables pour commande.
Profil recherché
Savoir faire
- Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement.
- Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité.
- Lire et interpréter des plans techniques, des croquis relatifs à son domaine de compétence
- Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier.
- Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier.
- Evaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier.
- Utiliser les logiciels métiers.
Savoir être
- Capacité d'intégration au sein d'une équipe technique tout corps de métier confondus.
- Savoir travailler en équipe.
- Savoir rendre des comptes et informer la hiérarchie.
- Savoir comprendre et analyser un problème technique pour le résoudre.
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
- Capacité d'adaptation et réactivité.
- Qualités relationnelles.
- Avoir une bonne représentation des services techniques au sein des services (tenue, politesse, ...).
Conditions d'accès au poste
Diplôme requis :
- C.A.P. / B.E.P. ou Bac professionnel dans le domaine électrique ou électrotechnique.
Formation / expérience professionnelle souhaitée ou exigée :
- Expérience souhaitée dans le domaine concerné.
- Habilitation électrique.
Éléments nécessaires pour postuler
Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.
Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.
Document(s) :
- Curriculum Vitæ
- Lettre de motivation