Publiée 2 juillet 2026
Pilote Équipe Technique DataStore - Migration Cloud (GCP/S3NS) F/H
EDF
Saint-Denis, Île-de-France 93200, France
CDI
Description du poste
Famille professionnelle / Métier
SYSTEMES D'INFORMATION, TELECOM ET NUMERIQUE - Pilote de projet SI, télécom et numérique
Intitulé du poste
Pilote Équipe Technique DataStore - Migration Cloud (GCP/S3NS) F/H
Collège
Cadre
Plage M3E
C (13 - 14 - 15)
Type de contrat
CDI
Description de la mission
Envie de rejoindre une direction au cœur des grands enjeux énergétiques d'aujourd'hui et de demain ? À la Direction Optimisation Amont-Aval et Trading (DOAAT), vous contribuez à une mission essentielle pour EDF : garantir l'équilibre entre l'offre et la demande d'électricité, 365 jours par an et 24h/24
Au sein du Département Numérique et Innovation, le CSC Data Solutions est un écosystème data structuré autour de trois pôles complémentaires :
La DOAAT est engagée dans une transformation majeure : sortir progressivement de la stack data actuelle basée sur Hadoop pour migrer vers les technologies data en cloud de confiance Google (GCP) sur S3NS. L'objectif : offrir davantage de robustesse, de performance et de qualité de service aux utilisateurs, dans un contexte où la donnée est devenue critique pour les métiers.
Votre rôle sera clé : vous piloterez l'équipe de développement chargée de concrétiser cette transformation stratégique, en appui direct du chef de projet et du tech lead.
Vos missions clés :
Le projet se déploiera en deux temps : une phase de lift & shift prévue pour T1 2027, puis une phase de modernisation des services à horizon T1 2028. À l'issue de cette transformation, vous évoluerez vers un rôle de Product Owner / Scrum Master de l'équipe technique, dans une logique « you build it, you run it ».
Vous serez également amené• e à prendre en charge les missions complémentaires suivantes :
Profil souhaité
Titulaire d'un Bac+5, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans la Data. Vous avez déjà animé une équipe de développement (rôle type scrum master ou chef/cheffe de projet) en mode agile avec succès.
Au-delà de vos compétences techniques, votre posture fera la différence :
Vous êtes engagé• e, organisé• e et réactif• ve.
Vous êtes ouvert• e, curieux• se et appréciez le travail en équipe.
Vous avez le sens du service et de la relation client.
Vous êtes orienté• e résultats, avec l'envie d'embarquer l'équipe vers la réussite collective.
Prêt(e) à relever le défi ? Saisissez cette opportunité et rejoignez-nous ! Nous avons hâte de faire votre connaissance
Ce qu'EDF vous propose :
Un parcours professionnel riche et varié
La rémunération est composée d'un fixe sur 13 mois, comprise entre 46 900 € et 61500 € bruts annuels pour des profils ayant entre 6 et 10 ans d'expérience.
Cette fourchette est évolutive : la rémunération est déterminée en fonction de l'expérience professionnelle et du niveau de diplôme.
Une rémunération variable est également prévue et liée directement à votre performance.
Forfait jours de 209 jours avec 27 jours de congés annuels et 16 jours de repos
Des dispositifs d'épargnes salariales.
Un intéressement
Un comité d'entreprise
Possibilité de télétravailler à hauteur de 50%
Le poste est situé à sur le site de Cap Ampère à Saint Denis (au pied du métro Carrefour Pleyel - Ligne 13/ à 10min de la station Saint Denis Pleyel sur la ligne 14) et à deux pas du Village Olympique !
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Plongez dans l'univers de la DOAAT via Youtube ou encore ICI ! mais aussi sur Instagram !
Date souhaitée de début de mission
01/10/2026
Société
EDF
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Ville
Saint Denis
Langue de l'offre
Français
Critères candidat
Niveau de formation
06 - BAC +4 / BAC +5
Spécialisation du diplôme
Expérience minimum souhaitée
5 ans
Compétences transverses
Salaire brut (minimum)
46900
Salaire brut (maximum)
61500
Devise
EUR
Périodicité
Annuel
Autres informations
Permis VL
Non
Permis PL
Non
Famille professionnelle / Métier
SYSTEMES D'INFORMATION, TELECOM ET NUMERIQUE - Pilote de projet SI, télécom et numérique
Intitulé du poste
Pilote Équipe Technique DataStore - Migration Cloud (GCP/S3NS) F/H
Collège
Cadre
Plage M3E
C (13 - 14 - 15)
Type de contrat
CDI
Description de la mission
Envie de rejoindre une direction au cœur des grands enjeux énergétiques d'aujourd'hui et de demain ? À la Direction Optimisation Amont-Aval et Trading (DOAAT), vous contribuez à une mission essentielle pour EDF : garantir l'équilibre entre l'offre et la demande d'électricité, 365 jours par an et 24h/24
Au sein du Département Numérique et Innovation, le CSC Data Solutions est un écosystème data structuré autour de trois pôles complémentaires :
- Data Exchange : Solutions d'échange de données robustes et performantes
- Data Access (DATASTORE) : Solutions de stockage, traitement et mise à disposition des données
- Data Analytics : Solutions de visualisation (DataViz)Nous vous proposons de rejoindre le pôle DataAccess en tant que Pilote de l'équipe technique du DATASTORE, véritable Data Lakehouse de la DOAAT, avec une ambition forte: centraliser la donnée pour en décentraliser les usages.
La DOAAT est engagée dans une transformation majeure : sortir progressivement de la stack data actuelle basée sur Hadoop pour migrer vers les technologies data en cloud de confiance Google (GCP) sur S3NS. L'objectif : offrir davantage de robustesse, de performance et de qualité de service aux utilisateurs, dans un contexte où la donnée est devenue critique pour les métiers.
Votre rôle sera clé : vous piloterez l'équipe de développement chargée de concrétiser cette transformation stratégique, en appui direct du chef de projet et du tech lead.
Vos missions clés :
- Piloter le delivery de l'équipe technique : maintien et priorisation du backlog technique, contrôle d'atteinte des Objectifs, Epics, Features et User Stories
- Assurer la tenue des jalons du projet d'accostage sur S3NS et proposer les actions nécessaires pour réduire les risques.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes data du Groupe et les architectes afin de garantir le Build et préparer efficacement le Run.
- Contribuer à la gestion budgétaire et aux achats sur votre périmètre : PMT, pilotage du point de sortie, appels à prestations, réceptions...
- Animer les rites agiles de l'équipe technique : sprint planning, daily, review, rétro.
Le projet se déploiera en deux temps : une phase de lift & shift prévue pour T1 2027, puis une phase de modernisation des services à horizon T1 2028. À l'issue de cette transformation, vous évoluerez vers un rôle de Product Owner / Scrum Master de l'équipe technique, dans une logique « you build it, you run it ».
Vous serez également amené• e à prendre en charge les missions complémentaires suivantes :
- Définir la roadmap technique avec l'ensemble des parties prenantes : pilote de système applicatif, tech lead, PO fonctionnel, data architecte, Chief Data Officer, DIGIT/CEDID...
- Assurer le fonctionnement continu et la maintenance du DATASTORE sur le périmètre technique : supervision, gestion des incidents, résolution de problèmes...
Profil souhaité
Titulaire d'un Bac+5, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience dans la Data. Vous avez déjà animé une équipe de développement (rôle type scrum master ou chef/cheffe de projet) en mode agile avec succès.
Au-delà de vos compétences techniques, votre posture fera la différence :
Vous êtes engagé• e, organisé• e et réactif• ve.
Vous êtes ouvert• e, curieux• se et appréciez le travail en équipe.
Vous avez le sens du service et de la relation client.
Vous êtes orienté• e résultats, avec l'envie d'embarquer l'équipe vers la réussite collective.
Prêt(e) à relever le défi ? Saisissez cette opportunité et rejoignez-nous ! Nous avons hâte de faire votre connaissance
Ce qu'EDF vous propose :
Un parcours professionnel riche et varié
La rémunération est composée d'un fixe sur 13 mois, comprise entre 46 900 € et 61500 € bruts annuels pour des profils ayant entre 6 et 10 ans d'expérience.
Cette fourchette est évolutive : la rémunération est déterminée en fonction de l'expérience professionnelle et du niveau de diplôme.
Une rémunération variable est également prévue et liée directement à votre performance.
Forfait jours de 209 jours avec 27 jours de congés annuels et 16 jours de repos
Des dispositifs d'épargnes salariales.
Un intéressement
Un comité d'entreprise
Possibilité de télétravailler à hauteur de 50%
Le poste est situé à sur le site de Cap Ampère à Saint Denis (au pied du métro Carrefour Pleyel - Ligne 13/ à 10min de la station Saint Denis Pleyel sur la ligne 14) et à deux pas du Village Olympique !
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
Plongez dans l'univers de la DOAAT via Youtube ou encore ICI ! mais aussi sur Instagram !
Date souhaitée de début de mission
01/10/2026
Société
EDF
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Ile-de-France, Seine Saint-Denis (93)
Ville
Saint Denis
Langue de l'offre
Français
Critères candidat
Niveau de formation
06 - BAC +4 / BAC +5
Spécialisation du diplôme
- DATA - Mathématiques appliquées - Statistiques
- Informatique / Système d'informations
- Management de projet
- Numérique et DATA
Expérience minimum souhaitée
5 ans
Compétences transverses
- Capacité d'adaptation
- Autonomie
- Sens du client
- Capacité d'analyse / Esprit de synthèse
Salaire brut (minimum)
46900
Salaire brut (maximum)
61500
Devise
EUR
Périodicité
Annuel
Autres informations
Permis VL
Non
Permis PL
Non
