Publiée 3 juillet 2026
Enseignant en BTS maintenance des véhicules automobiles (H/F) Lycée DAVIER (89)
Ministere De L'Education Nationale Et De La Jeunesse
Dijon, Bourgogne-Franche-Comté 21019, France
CDI
Vous souhaitez mettre votre expertise en maintenance des véhicules automobiles au service de la formation des futurs techniciens ? Rejoignez le lycée Jacques Davier à Joigny (89) en tant qu'enseignant en BTS Maintenance des Véhicules (H/F) !
Il s'agit d'un CDD à temps complet (18 heures hebdomadaires de face à face devant élèves), à pourvoir à compter du 1er septembre 2026, pour l'année scolaire 2026-2027.
Au sein d'une équipe pédagogique dynamique, vous assurez des enseignements alliant théorie, pratique et mise en situation professionnelle.
À ce titre, vous êtes amené à :
Un accompagnement à la prise de fonction est prévu, avec un parcours de formation et un tutorat afin de faciliter votre intégration dans le métier d'enseignant.
Descriptif du profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 minimum en maintenance des véhicules, génie mécanique, mécatronique, électrotechnique, systèmes embarqués ou d'un diplôme d'ingénieur (ou équivalent), vous disposez d'une solide expérienceen atelier de maintenance, en concession automobile, au sein d'un réseau constructeur ou d'un centre d'expertise.
Vos savoirs
Vos savoir-faire
La maîtrise des nouvelles technologies automobiles (connectivité, télématique, mises à jour logicielles, cybersécurité des véhicules) ainsi que des logiciels de modélisation constitue un véritable atout.
Vos savoir-être
Une première expérience dans l'enseignement ou la formation constitue un atout apprécié.
Conditions particulières d'exercice
Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste :
Rémunération
Votre rémunération est déterminée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
Pour un profil répondant aux attendus du poste, la rémunération mensuelle brute est de 2 300 € brut mensuel.
Vous disposez d'un ensemble d'accessoires à la rémunération :
Descriptif employeur
Découvrez le lycée Louis DAVIER à Joigny : https://www.lyceedavier.fr/
Académie de Dijon, audacieuse et engagée !
L'éducation nationale est le 1 er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1 er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires !
Elle emploie plus de 27 000 agents et scolarise 250 603 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1 893 établissements scolaires (écoles et établissements du second degré publics et privé sous contrats).
5 ambitions sont portées par son projet académique :
Faites partie des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie !
En savoir plus sur : https://www.ac-dijon.fr
Il s'agit d'un CDD à temps complet (18 heures hebdomadaires de face à face devant élèves), à pourvoir à compter du 1er septembre 2026, pour l'année scolaire 2026-2027.
Au sein d'une équipe pédagogique dynamique, vous assurez des enseignements alliant théorie, pratique et mise en situation professionnelle.
À ce titre, vous êtes amené à :
- Assurer les enseignements en BTS Maintenance des Véhicules, en lien avec le référentiel de formation ;
- Préparer, organiser et animer les séances de travaux pratiques sur les différents systèmes et équipements automobiles ;
- Accompagner les étudiants dans leurs activités de diagnostic, d'analyse, de maintenance et de remise en état des véhicules ;
- Concevoir et mettre en œuvre des situations pédagogiques favorisant l'acquisition des compétences professionnelles ;
- Encadrer les projets techniques et assurer le suivi pédagogique des étudiants ;
- Développer les liens avec les entreprises partenaires afin de favoriser l'ancrage professionnel de la formation ;
- Participer à la vie de l'établissement, aux réunions pédagogiques et aux actions contribuant au développement de la formation.
Un accompagnement à la prise de fonction est prévu, avec un parcours de formation et un tutorat afin de faciliter votre intégration dans le métier d'enseignant.
Descriptif du profil recherché
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+3 minimum en maintenance des véhicules, génie mécanique, mécatronique, électrotechnique, systèmes embarqués ou d'un diplôme d'ingénieur (ou équivalent), vous disposez d'une solide expérienceen atelier de maintenance, en concession automobile, au sein d'un réseau constructeur ou d'un centre d'expertise.
Vos savoirs
- Fonctionnement des véhicules à motorisations thermiques, hybrides et électriques ;
- Technologies des systèmes mécaniques, électriques, électroniques et multiplexés ;
- Réseaux de communication embarqués (CAN, LIN, FlexRay, Ethernet automobile) ;
- Systèmes d'aide à la conduite (ADAS), capteurs, radars, caméras et procédures de calibration ;
- Systèmes de dépollution, d'injection, de suralimentation et de gestion moteur ;
- Méthodes d'analyse fonctionnelle, de diagnostic et de maintenance préventive et corrective ;
- Réglementation, normes de qualité, de sécurité et de protection de l'environnement applicables au secteur automobile.
Vos savoir-faire
- Diagnostiquer des pannes complexes sur les systèmes mécaniques, électriques, électroniques et embarqués ;
- Réaliser les opérations de maintenance et de réparation sur tous types de motorisations ;
- Utiliser les outils de diagnostic constructeur et multimarques et interpréter les résultats des essais et mesures ;
- Organiser, planifier et optimiser les interventions de maintenance dans le respect des procédures constructeurs ;
- Intervenir en toute sécurité sur les véhicules électriques et hybrides, en appliquant les habilitations et protocoles adaptés ;
- Accompagner les clients dans la prise en charge de leur véhicule, expliquer les interventions réalisées et proposer les solutions techniques adaptées ;
- Utiliser les outils numériques, de bureautique, de communication et les logiciels techniques liés à la maintenance automobile.
La maîtrise des nouvelles technologies automobiles (connectivité, télématique, mises à jour logicielles, cybersécurité des véhicules) ainsi que des logiciels de modélisation constitue un véritable atout.
Vos savoir-être
- Sens de la pédagogie et goût pour la transmission des connaissances ;
- Esprit d'analyse, rigueur et méthode ;
- Autonomie, sens des responsabilités et capacité d'organisation ;
- Qualités relationnelles, écoute et communication ;
- Esprit d'équipe et aptitude à travailler en partenariat avec les acteurs du monde professionnel ;
- Curiosité technique et capacité à s'adapter aux évolutions constantes des technologies automobiles.
Une première expérience dans l'enseignement ou la formation constitue un atout apprécié.
Conditions particulières d'exercice
Vous souhaitez en savoir davantage sur le métier et les conditions d'exercice ? Ces ressources officielles vous permettront de mieux comprendre le rôle et les spécificités du poste :
- être professeur au lycée : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-en-lycee-professionnel-127
- être professeur contractuel : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/le-recrutement-contractuel-1118
Rémunération
Votre rémunération est déterminée en fonction de votre niveau de diplôme et de votre expérience professionnelle.
Pour un profil répondant aux attendus du poste, la rémunération mensuelle brute est de 2 300 € brut mensuel.
Vous disposez d'un ensemble d'accessoires à la rémunération :
- Bénéfice de l'action sociale des agents de l'académie de Dijon et plus largement du ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse : https://www.ac-dijon.fr/prestationssociales ;
- Grâce à l'association nationale PREAU, accédez à des tarifs préférentiels pour de nombreuses prestations culturelles, de loisirs, sportives, touristiques : https://www.ac-dijon.fr/preau-ameliorer-la-vie-quotidienne-de-tous-les-personnels-125032 ;
- Prise en charge de 75% de l'abonnement transport (dans la limite d'un plafond)
- Affiliation obligatoire à la mutuelle MGEN sauf dispense ou dérogation.
Descriptif employeur
Découvrez le lycée Louis DAVIER à Joigny : https://www.lyceedavier.fr/
Académie de Dijon, audacieuse et engagée !
L'éducation nationale est le 1 er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1 er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires !
Elle emploie plus de 27 000 agents et scolarise 250 603 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1 893 établissements scolaires (écoles et établissements du second degré publics et privé sous contrats).
5 ambitions sont portées par son projet académique :
Faites partie des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie !
En savoir plus sur : https://www.ac-dijon.fr