Musicien Intervenant en Milieu Scolaire - 17H30 H/F

Les missions du poste

Vos principales missions seront de:

- Intervenir dans les écoles maternelles et dans les crèches de la Ville en tant que dumiste;
- Enseigner la Formation Musicale niveau Initiation (enfants de 6 ans) au Conservatoire;
- Assurer le suivi, l'organisation et l'orientation des études des élèves;
- Prendre part, en collaboration avec tous les professeurs, à la mise en oeuvre des projets pédagogiques et apporter son concours à la réalisation de la saison artistique.

Activités régulières:

• communiquer techniquement des gestes artistiques dans le cadre d'une pédagogie individuelle;
• perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et interprétation;
• déterminer le champ des compétences à acquérir en lien avec le projet d'établissement;
• concevoir et organiser les liens entre apprentissages techniques et développement de la créativité;
• appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques;
• s'informer sur les recherches en matière de formation et d'organisation des études;
• inscrire son projet d'enseignement dans le projet d'établissement;
• intégrer et développer ses apports dans et pour une démarche globale de formation de l'élève.

Activités occasionnelles:

• Organiser des restitutions avec les écoles;
• Participer à l'organisation et à la conduite éventuelle de jurys;
• Participer à la vie artistique du Conservatoire.

Le profil recherché

Compétences théoriques:

• Définir et mettre en oeuvre une progression et des enseignements conformes au projet d'établissement;
• Participer aux instances de concertation, pédagogiques et administratives de l'établissement d'enseignement artistique;
• Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière pédagogique, artistique et culturelle;
• Identifier les différentes catégories de publics;
• Tenir compte des ressources du territoire de l'établissement.

Compétences techniques (savoir-faire):

• Repérer les évolutions des pratiques et les attentes en matière artistique et culturelle. Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et d'interprétation;
• Ajuster ses méthodes et modalités pédagogiques en fonction des élèves. Identifier et accompagner le projet personnel de l'élève;
• Concevoir, appliquer et évaluer un dispositif pédagogique individuel et collectif en cohérence avec les orientations de l'établissement;
• Evaluer et perfectionner sa pratique artistique et pédagogique : se confronter aux différentes productions artistiques sur sa discipline.

Compétences techniques (savoir-être):

• Patience et organisation;
• Rigueur, autonomie;
• Disponibilité;
• Respect du sens du service public;
• Aisance relationnelle.

Sens des responsabilités:

• Sensible aux multiples genres et disciplines artistiques, pourvu de qualités d'écoute et de dialogue ainsi que de qualités artistiques et pédagogiques;
• Très grande autonomie dans la conduite des activités d'enseignement.

Ouverts au Titulaire et Contractuel.

Catégorie des AEA.

Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Madame Le Maire (CV et Lettre de Motivation).

Les avantages

• Des horaires variables
• Un forfait annuel « Mobilité durable »
• Prise en charge de 75 % du prix des titres de transport
• Une offre de restauration variée à tarif attractif
• Des ateliers QVCT gratuits sont proposés aux agents
• Prime d'assiduité et complément indemnitaire annuel
• Mutuelle et prévoyance pris en charge par l'employeur à hauteur de 25%
• Subvention pour séjours d'enfants et primes pour événements familiaux

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

• Dépôt de votre candidature
• Échange téléphonique avec nos recruteurs
• Entretien(s) avec le recruteur et le chef de service si adéquation profil/poste
• Validation finale

La carte

131 Rue de la République

92800 Puteaux

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Publiée le 01/07/2026 - Réf : 1065307