Publiée 3 juillet 2026
Alternance -Chargé(e) de marketing & communication H/F
Crédit Agricole S.A.
Montrouge, Île-de-France 92120, France
CDI
Description du poste
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication
Intitulé du poste
Alternance -Chargé(e) de marketing & communication H/F
Type de contrat
Alternance / Apprentissage
Durée (en mois)
12 à 24
Date prévue de prise de fonction
07/09/2026
Missions
Présentation du service
Au sein l'entité Crédit Agricole Santé & Territoires, solutions pour faciliter l'accès aux soins et adapter la société au vieillissement, vous rejoindrez l'équipe Marketing et Communication pour participer à l'élaboration et au développement de la stratégie marketing et communication pour promouvoir le nouveau métier Santé & Territoires et ses solutions.
Descriptif de la mission
Vous intervenez en support de la Responsable Marketing & Communication pour :
- Contribuer à la création de supports de communications (vidéos, dépliants, flyers, ...)
- Participez à l'organisation des évènements interne et externes Animer le site vitrine CAST et suivre ses performances
- Contribuer à l'animation les réseaux sociaux
- Animer le site vitrine CAST et suivre ses performances
Animer la communauté des correspondants CAST en Caisses régionales via l'envoi d'une newsletter bimensuelle et à la mise à jour du sharepoint
Compléments
VOS AVANTAGES SI VOUS NOUS REJOIGNEZ :
Processus d'intégration complet
Missions stimulantes et responsabilisantes
Événements dédiés aux jeunes : Onboarding, Mobilijeunes,
Intéressement/ Participation + Abondement sur plan épargne entreprise / plan épargne retraite collective
Dispositif de télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois d'ancienneté)
Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France et 50% hors Île-de-France OU un forfait mobilités durables
Participation de l'employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise
Congés : 31 jours par an + 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage)
Comité économique et social (CSE) : enveloppe loisirs, chèques vacances, billets loisirs et cinéma... (à partir de 2 mois d'ancienneté)
2 Campus :
- Evergreen (Montrouge) : espaces restauration, salles de sport, conciergerie, agence bancaire, cabine de télémédecine
- SQY Park (Saint-Quentin-En-Yvelines) : espaces restauration, conciergerie, agence bancaire
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 4 / M1
Formation / Spécialisation
Marketing, communication, digital.
rythme: 3 semaines / 1 semaine (école)
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Compétences recherchées
Compétences métiers:
- Marketing digital et opérationnel
- A l'aise avec les outils de communication
- Social media
- Créativité
Compétences transverses:
- Flexibilité
- Autonomie
- Force de proposition
- Bon relationnel
- Aisance écrite et oral
Outils informatiques
Pack Office - Pack Adobe - Canva - (Playplay, Wordpress : réel plus)
Langues
Anglais
Type de métier
Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication
Intitulé du poste
Alternance -Chargé(e) de marketing & communication H/F
Type de contrat
Alternance / Apprentissage
Durée (en mois)
12 à 24
Date prévue de prise de fonction
07/09/2026
Missions
Présentation du service
Au sein l'entité Crédit Agricole Santé & Territoires, solutions pour faciliter l'accès aux soins et adapter la société au vieillissement, vous rejoindrez l'équipe Marketing et Communication pour participer à l'élaboration et au développement de la stratégie marketing et communication pour promouvoir le nouveau métier Santé & Territoires et ses solutions.
Descriptif de la mission
Vous intervenez en support de la Responsable Marketing & Communication pour :
- Contribuer à la création de supports de communications (vidéos, dépliants, flyers, ...)
- Participez à l'organisation des évènements interne et externes Animer le site vitrine CAST et suivre ses performances
- Contribuer à l'animation les réseaux sociaux
- Animer le site vitrine CAST et suivre ses performances
Animer la communauté des correspondants CAST en Caisses régionales via l'envoi d'une newsletter bimensuelle et à la mise à jour du sharepoint
Compléments
VOS AVANTAGES SI VOUS NOUS REJOIGNEZ :
Processus d'intégration complet
Missions stimulantes et responsabilisantes
Événements dédiés aux jeunes : Onboarding, Mobilijeunes,
Intéressement/ Participation + Abondement sur plan épargne entreprise / plan épargne retraite collective
Dispositif de télétravail sous accord managérial (à partir de 2 mois d'ancienneté)
Prise en charge des frais transports publics à hauteur de 90% en Île-de-France et 50% hors Île-de-France OU un forfait mobilités durables
Participation de l'employeur à la prise en charge de la restauration d'entreprise
Congés : 31 jours par an + 5 jours supplémentaires (congés révisions pour les contrats d'apprentissage)
Comité économique et social (CSE) : enveloppe loisirs, chèques vacances, billets loisirs et cinéma... (à partir de 2 mois d'ancienneté)
2 Campus :
- Evergreen (Montrouge) : espaces restauration, salles de sport, conciergerie, agence bancaire, cabine de télémédecine
- SQY Park (Saint-Quentin-En-Yvelines) : espaces restauration, conciergerie, agence bancaire
Localisation du poste
Zone géographique
Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine
Ville
Montrouge
Critères candidat
Niveau d'études minimum
Bac + 4 / M1
Formation / Spécialisation
Marketing, communication, digital.
rythme: 3 semaines / 1 semaine (école)
Niveau d'expérience minimum
0 - 2 ans
Compétences recherchées
Compétences métiers:
- Marketing digital et opérationnel
- A l'aise avec les outils de communication
- Social media
- Créativité
Compétences transverses:
- Flexibilité
- Autonomie
- Force de proposition
- Bon relationnel
- Aisance écrite et oral
Outils informatiques
Pack Office - Pack Adobe - Canva - (Playplay, Wordpress : réel plus)
Langues
Anglais
