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Publiée 3 juillet 2026

Alternance - Gestionnaire Formation Interne (H/F)

Daher
Colomiers, Occitanie 31770, France CDI

Vous avez envie de faire décoller votre carrière ?

Nous recherchons notre futur(e)
Alternance - Gestionnaire Formation Interne (H/F)
Type de contrat
Apprenticeship
Qui sommes-nous ?

Avionneur, industriel, prestataire de services industriels et logisticien, Daher compte aujourd'hui 14 500 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 1,9 milliard d'euros en 2025. Fort de son actionnariat familial, Daher est tourné vers l'innovation depuis sa création en 1863. Avec des implantations dans une quinzaine de pays, en Europe, en Amérique du Nord et en Asie, Daher conçoit et développe des solutions à valeur ajoutée pour ses clients et partenaires aéronautiques et industriels.

Nos engagements

Daher vous offre la possibilité d'évoluer au sein du groupe à travers la politique de mobilités internes et passerelles entre métiers, en France et à l'International.

Travailler chez Daher, c'est s'inscrire dans un environnement de travail inclusif où la diversité est un atout pour le collectif et essentiel pour relever les défis de demain.

Evoluer dans un cadre où l'innovation et la décarbonation sont au cœur de nos activités pour un avenir durable.

L'environnement du poste

La Division Services Industriels du Groupe Daher propose à ses clients avionneurs l'assemblage structurel et mécanique de sous-ensembles complexes, l'installation d'équipements et la maintenance. Elle accompagne ses clients tout au long de leur cycle de production, directement sur leurs lignes de production ou en ex-situ, assurant ainsi un soutien constant.

Les défis que nous allons relever ensemble :
  • Mettre à jour les modules de formation existants à partir des évolutions documentaires et des besoins opérationnels.
  • Adapter et harmoniser les supports pédagogiques dans le respect des standards internes.
  • Créer et administrer des questionnaires d'évaluation (QCM) sous Excel et sur les outils dédiés de gestion de la formation.
  • Participer à la digitalisation et à l'intégration des contenus de formation.
  • Analyser et exploiter les documents techniques clients (procédures qualité, procédés spéciaux, instructions de fabrication, etc.).
  • Assurer le suivi documentaire lié aux formations techniques.
  • Accompagner l'équipe de formateurs dans la conception et l'amélioration de nouveaux parcours de formation, en fonction de votre autonomie et de votre montée en compétence.

Parlons de vous

Vous êtes actuellement en BTS ATI (Assistance Technique d'Ingénieur) ou préparez un diplôme de niveau Bac+3 dans un domaine technique (génie mécanique, productique, industrialisation...).

Avant tout, vous êtes une personne force de proposition, curieuse et impliquée, capable d'apporter des idées nouvelles et de contribuer à l'amélioration des outils et supports de formation.

Qualités recherchées :
  • Esprit d'initiative et force de proposition.
  • Curiosité et envie d'apprendre.
  • Rigueur, autonomie et organisation.
  • Aisance avec les outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).


Pourquoi nous rejoindre ?

Avantages principaux :
  • Différents avantages proposés par notre comité d'entreprise: cartes cadeaux, chèques vacances et offre billetterie
  • Accès à un réseau de crèches (Les Petits Chaperons Rouges) sous conditions
  • Plan d'épargne entreprise
  • Prime d'intéressement et prime de participation
  • Couverture frais de santé avantageuse


Votre prochaine opportunité commence ici, en voici les prochaines étapes :
  • L'étude de votre candidature
  • Un premier échange téléphonique
  • Un ou plusieurs entretiens en fonction du poste avec un(e) chargé(e) de recrutement et manager(s) concerné(s)
  • Après les entretiens, un feedback constructif peu importe l'issue.


Allez-vous OSER l'aventure avec nous ? Venez nous rejoindre et libérez votre potentiel !

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