Conseiller technique infirmier à la DSDEN des Ardennes H/F

🎯 Placé sous l'autorité de l'IA - DASEN des Ardennes, le conseiller technique infirmier aura comme mission les points suivants :

• Mettre en œuvre la politique de santé arrêtée par le ministre et les orientations académiques.
• Favoriser la réflexion permettant de déterminer les actions prioritaires du département prenant en compte les besoins du terrain.
• Élaborer et proposer des programmes d'actions.
• Mobiliser les compétences nécessaires à la promotion de la politique de santé.
• Participer à la cellule d'écoute départementale.
• Représenter la DASEN dans les différentes instances (CLS-MILDECA-ARS...).
• Assurer l'animation et la coordination du personnel infirmier.
• Promouvoir le travail d'équipe dans le respect des compétences de chacun.
• Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la formation d'adaptation à l'emploi des personnels infirmiers nommés, dont le tutorat professionnel.
• Programmer et mener des entretiens professionnels (préparation concours de recrutement, embauche en CDD, préparation mémoire...).
• Répondre aux demandes de renseignements dans le domaine de la santé et/ou de la protection de l'enfance émanant des partenaires internes ou externes.
• Favoriser le travail en réseau avec les partenaires extérieurs qui interviennent dans le champ de la santé (structures de soins et/ou d'éducation pour la santé).
• Participer à l'élaboration de guides techniques ou d'outils d'évaluation.
• Favoriser la mutualisation des savoirs et des savoir-faire en organisant des groupes de travail avec déplacements restreints.
• Assurer la formation sur les thématiques " santé " des personnels de l'éducation nationale en fonction des candidatures.
• Adapter pour l'échelon local les formulaires des recueils de données statistiques et les demandes d'enquête ou d'évaluation.
• Décliner les orientations nationales et/ou académiques dans un discours qui permette au personnel " de terrain " une lisibilité de la politique de santé en faveur des élèves.
• Participer à la mise en œuvre du plan de formation académique EAS pour les Ardennes.
• Participer aux travaux départementaux concernant la protection de l'enfance, les CPS, la lutte contre les violences au sein des différents partenariats créés par la DSDEN.

Descriptif du profil recherché

Connaissances et compétences:

• Connaitre l'institution et le fonctionnement d'un établissement scolaire ;
• Savoir gérer l'urgence ;
• Parfaite connaissance de la réglementation applicable
• Réaliser des entretiens d'aide et d'écoute ;
• Maîtrise de l'outil informatique
• Concevoir et mettre en place des actions de prévention-éducation-promotion à la santé ;
• Assurer le lien entre le champ sanitaire et le champ pédagogique dans l'approche de l'enfant
• Disposer de compétences relationnelles ;
• Adaptabilité et autonomie ;

🎓 Formation: Être titulaire du diplôme d'État d'infirmier(e) obligatoirement

Conditions particulières d'exercice

📍Lieu d'exercice : DSDEN des Ardennes

📅Durée du contrat: du 1er Septembre 2026 au 31 Août 2027

📅 Quotité : 100%

📌 Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat.

Descriptif employeur

🏛 L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne).

Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c'est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s'adaptant à leurs besoins spécifiques.

Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité, l'engagement et la lutte contre toute forme de discrimination, sous-tendent notre action.

Pour en savoir plus visitez notre site internet : https://www.ac-reims.fr/

🤝La mission attractivité RH: un appui à votre installation dans l'académie

Le rectorat de l'académie de Reims met à votre disposition la mission Attractivité RH pour faciliter votre installation : orientation vers les solutions de logement, appui aux démarches familiales (garde d'enfants) et information sur les ressources locales pour l'emploi du conjoint.

Vous pouvez la contacter à l'adresse suivante : [email protected].