Publiée 3 juillet 2026
INFIRMIER SANTÉ AU TRAVAIL F/H
Sécurité sociale
Bruz, Bretagne 35170, France
CDI
MSA PORTES DE BRETAGNE
La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement des cotisations sociales. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. La MSA des Portes de Bretagne, c'est : • 500 salariés répartis sur les sites de Bruz (35) et Vannes (56) • 207 000 adhérents • 1,36 milliards de prestations versées avec un réseau de proximité qui compte : • 10 agences • 464 délégués (titulaires et suppléants) déployés sur l'ensemble des territoires de l'Ille et Vilaine et du Morbihan Sur le terrain, ces élus, issus de toutes les composantes de la profession - exploitants, salariés et employeurs - jouent un rôle de relais entre la population agricole et la MSA
Description du poste
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire de santé sécurité au travail composée de médecins du travail, d'infirmiers santé au travail, de conseillers en prévention des risques professionnels et d'un pôle administratif. Vous serez sous la responsabilité du responsable de Service santé au travail. Vos missions seront réalisées sur délégation du médecin du travail référent, dans le respect d'un protocole écrit et en s'appuyant sur vos compétences propres, à savoir : • Réaliser les entretiens infirmiers individuels et les examens complémentaires dans le respect du protocole écrit et défini par le médecin du travail référent. • Donner des conseils individualisés à chaque salarié en matière de prévention des risques professionnels et de prévention en santé en lien avec le travail. • Mener des actions de prévention en milieu de travail en collaboration avec le médecin du travail référent. • Participer à la Prévention de la désinsertion professionnelle. • Assister, sous délégation du médecin du travail référent et en cas d'empêchement de ce dernier, au CSSCT, au CSE et à d'autres réunions dans les entreprises. • Assurer la gestion informatique des données de l'entretien infirmier individuel. • Participer à la tenue du dossier médical de santé au travail via l'applicatif informatique institutionnelle. • Contribuer à la construction et la réalisation des actions du plan Santé Sécurité au Travail 2026-2030 dans le cadre de la pluridisciplinarité. Poste en CDI à pourvoir à partir du 15 septembre 2026.
Profil recherché Vos compétences
Profil recherché • Diplôme d'Etat d'Infirmier. • Formation qualifiante en santé au travail appréciée. • Qualités relationnelles et goût du travail en équipe. • Compétences informatiques. • Esprit d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles. • Permis B obligatoire (déplacements à prévoir).
Informations complémentaires
Rémunération : 2550,94 € brut mensuel sur 13 mois. La rémunération sera déterminée en fonction des compétences et de l'expérience professionnelle. Avantages : • Participation employeur aux frais de restauration • Prime d'intéressement • Avantages culturels et sociaux via le CSE • Complémentaire santé • Prévoyance • Mise à disposition d'un véhicule affecté Processus de recrutement : Les candidat(e)s devront remettre leur lettre de motivation, accompagnée d'un CV
La Mutualité Sociale Agricole (MSA) est une entreprise de droit privé qui assure une mission de service public. La MSA est le deuxième régime de protection sociale en France et prend en charge la couverture sociale de l'ensemble de la population agricole et de ses ayants droit : non-salariés (exploitants, employeurs de main-d'œuvre) et salariés (d'exploitation, d'entreprises coopératives agricoles et d'organismes professionnels agricoles). Organisée en guichet unique, elle gère la protection sociale de façon globale, de la santé à la famille, en passant par la retraite et le recouvrement des cotisations sociales. Elle prend également en charge la médecine du travail et la prévention des risques professionnels, et mène des actions à caractère sanitaire et social en complément de la couverture légale. La MSA des Portes de Bretagne, c'est : • 500 salariés répartis sur les sites de Bruz (35) et Vannes (56) • 207 000 adhérents • 1,36 milliards de prestations versées avec un réseau de proximité qui compte : • 10 agences • 464 délégués (titulaires et suppléants) déployés sur l'ensemble des territoires de l'Ille et Vilaine et du Morbihan Sur le terrain, ces élus, issus de toutes les composantes de la profession - exploitants, salariés et employeurs - jouent un rôle de relais entre la population agricole et la MSA
Description du poste
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire de santé sécurité au travail composée de médecins du travail, d'infirmiers santé au travail, de conseillers en prévention des risques professionnels et d'un pôle administratif. Vous serez sous la responsabilité du responsable de Service santé au travail. Vos missions seront réalisées sur délégation du médecin du travail référent, dans le respect d'un protocole écrit et en s'appuyant sur vos compétences propres, à savoir : • Réaliser les entretiens infirmiers individuels et les examens complémentaires dans le respect du protocole écrit et défini par le médecin du travail référent. • Donner des conseils individualisés à chaque salarié en matière de prévention des risques professionnels et de prévention en santé en lien avec le travail. • Mener des actions de prévention en milieu de travail en collaboration avec le médecin du travail référent. • Participer à la Prévention de la désinsertion professionnelle. • Assister, sous délégation du médecin du travail référent et en cas d'empêchement de ce dernier, au CSSCT, au CSE et à d'autres réunions dans les entreprises. • Assurer la gestion informatique des données de l'entretien infirmier individuel. • Participer à la tenue du dossier médical de santé au travail via l'applicatif informatique institutionnelle. • Contribuer à la construction et la réalisation des actions du plan Santé Sécurité au Travail 2026-2030 dans le cadre de la pluridisciplinarité. Poste en CDI à pourvoir à partir du 15 septembre 2026.
Profil recherché Vos compétences
Profil recherché • Diplôme d'Etat d'Infirmier. • Formation qualifiante en santé au travail appréciée. • Qualités relationnelles et goût du travail en équipe. • Compétences informatiques. • Esprit d'analyse et de synthèse, capacités rédactionnelles. • Permis B obligatoire (déplacements à prévoir).
Informations complémentaires
Rémunération : 2550,94 € brut mensuel sur 13 mois. La rémunération sera déterminée en fonction des compétences et de l'expérience professionnelle. Avantages : • Participation employeur aux frais de restauration • Prime d'intéressement • Avantages culturels et sociaux via le CSE • Complémentaire santé • Prévoyance • Mise à disposition d'un véhicule affecté Processus de recrutement : Les candidat(e)s devront remettre leur lettre de motivation, accompagnée d'un CV
