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Publiée 5 juillet 2026

Responsable Développement Aube H/F

Le Groupe Groupama
Troyes, Grand-Est 10000, France CDI

Description du poste

Intitulé du poste

Responsable Développement Aube H/F

Description de la mission

Envie de donner du sens à vos compétences ?

Depuis plus de 120 ans, notre Groupe écrit l'aventure du mutualisme et agit pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance.

Assureur responsable et de proximité, nous accompagnons nos sociétaires à chaque étape de leur vie et de leurs projets.

Notre raison d'être fait écho en vous ? Rejoignez nous et venez écrire votre histoire à nos côtés !

La Caisse Régionale Groupama Nord-Est, avec 1 230 collaborateurs au service de 275 000 clients sur 6 départements (Nord, Pas-de-Calais, Aisne, Marne, Ardennes et Aube), recrute un Responsable Développement au sein de la Direction des Ventes.

Rattaché à la Directrice des Ventes, vous pilotez le développement commercial des marchés Particuliers, Agricoles et Professionnels sur le département de l'Aube.

Vous encadrez une équipe de 5 Responsables Commerciaux animant un réseau d'environ 50 Conseillers Commerciaux. Véritable manager de terrain, vous contribuez à une performance durable alliant résultats commerciaux, qualité de service et satisfaction client.

Vos missions
  • Décliner et mettre en œuvre la stratégie commerciale régionale sur votre territoire.
  • Piloter l'atteinte des objectifs commerciaux et animer les plans d'actions associés.
  • Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats et engager les actions correctrices nécessaires.
  • Accompagner les managers et les équipes dans le développement, la fidélisation et la valorisation des portefeuilles sociétaires.
  • Garantir la qualité de l'expérience client et la cohérence des pratiques commerciales.
  • Coacher et accompagner les équipes sur le terrain afin de renforcer leur efficacité et leur engagement.
  • Favoriser la coopération entre les différents acteurs du réseau et contribuer à l'animation du collectif managérial.
  • Développer les synergies avec les réseaux spécialisés, partenaires locaux, acteurs économiques et institutionnels du territoire.
  • Participer au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des collaborateurs.
  • Veiller au respect des délégations, des règles de souscription et des processus dans une logique de maîtrise des risques et de qualité durable.


Profil

Votre profil
  • Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une solide expérience dans le management d'équipes commerciales et disposez d'une bonne connaissance des enjeux du secteur banque-assurance.
  • Vous savez évoluer dans des environnements exigeants et interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, en créant des relations de confiance.
  • Doté(e) d'une vision stratégique, vous êtes capable de transformer les orientations en actions concrètes et de fédérer les équipes autour d'objectifs ambitieux.
  • Manager reconnu(e), vous accompagnez le changement avec pragmatisme, engagement et sens des responsabilités.
  • Votre leadership, votre capacité d'analyse, votre sens de l'organisation ainsi que votre aptitude à prendre des décisions éclairées constituent de véritables atouts pour réussir dans cette fonction.
  • Homme ou femme de terrain, vous conjuguez proximité managériale, culture du résultat et exigence de qualité au service de la satisfaction des sociétaires.

Notre process de recrutement
  • Une pré-qualification téléphonique pour recueillir nos attentes respectives,
  • Un entretien RH associé à un test de personnalité
  • Un entretien avec votre futur manager.
  • Un assessment
  • Un entretien avec notre Directrice Générale


Dans le cadre de notre politique de diversité, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Profil principal

Commercial - Management commercial

Type de contrat

CDI

Télétravail

Pas de télétravail

Statut conventionnel appliqué/ Classe

CCN de l'Inspection 27 juillet 1992/Classe 7

Catégorie emploi

Cadre

Rémunération

63K€ fixe + potentiel de 30% de rém variable

Structure de l'organisation

Groupama Nord-Est

Management d'équipe

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste à pourvoir

France, Grand Est, AUBE (10)

Ville

Troyes

Code postal

10000 Troyes, France

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+4

Niveau d'expérience min. requis

6 à 10 ans

Demandeur

Date limite de dépôt de candidature

17/07/2026

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