DSPAP/DTSP92/SURETE TERRITORIALE NANTERRE/Responsable de la gestion du matériel roulant H/F

Description du poste

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Intervention technique et logistique - Responsable de la logistique

Type de poste

Technique et spécialisé

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

DSPAP/DTSP92/SURETE TERRITORIALE NANTERRE/Responsable de la gestion du matériel roulant H/F

Description du poste

Groupe RIFSEEP : Groupe 2

Vos activités principales :
- Gérer le parc automobile
- Mettre à jour quotidiennement (pour les immobilisations de véhicules) et mensuellement (pour l'enregistrement des kilométrages-attributions-affectations) la « base auto »
- Contrôler les procédures accidents et assurer le suivi des réparations
- Organiser et suivre la répartition des véhicules de prêt
- Suppléer le Chef de service dans la gestion de la carte achats
- Soutien logistique aux brigades
- Gestion de demandes de travaux

Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Au sein de la Sûreté Territoriale, l'unité Matériel roulant est en charge de la gestion technique du parc roulant.
• Composition et effectifs du service
La Sûreté Territoriale est composée de 120 agents ainsi répartis: le chef de service (Commissaire divisionnaire), son 1er adjoint (Commissaire de Police), son 2ème adjoint (commandant fonctionnel), 6 fonctionnaires issus du corps de commandement, 68 fonctionnaires issus du corps d'encadrement et d'application, 40 fonctionnaires issus du corps administratif / police technique et scientifique
Le secrétariat administratif et judiciaire est composé de 2 fonctionnaires (1 agent de catégorie B et 1 agent de catégorie C)
L'unité Matérielle roulant est composée d'un adjoint technique
• Liaisons hiérarchiques
Le Chef de service, Commissaire Divisionnaire
L' Adjoint au Chef de service, Commissaire de Police
L' Adjoint opérationnel, Commandant Divisionnaire Fonctionnel
• Liaisons fonctionnelles
Brigades et unités décentralisées / Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92)/ le Bureau de Gestion Opérationnelle (BGO) de la Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92) / les centres de formations / les autres services de police / les prestataires de service de la direction.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
- Régime hebdomadaire de 40h30 (générant 25 jours de CA et 29 jours RTT)
- Horaires : 09h00 à 18h00
Poste bénéficiaire d'une prime mensuelle progressive de 160€ brut, culminant à 200€ brut en 2027 (prime ISS PATS)

- Mobilité requise sur les 7 sites du service (siège et 6 brigades et unités décentralisées)
- Permis B requis
- Polyvalence - Disponibilité - Réactivité£

Durée attendue sur le poste : 3 ans

Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
Le Chef du secrétariat, Secrétaire administratif (SA) : 01 55 69 47 71
courriel : [email protected]

Date limite de dépôt des candidatures : 31/12/2026

Liste des pièces requises pour déposer une candidature : voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre (listes déroulantes)

Connaissances techniques

Connaître l'environnement professionnel
niveau pratique
à acquérir
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau pratique
Avoir des compétences juridiques
à acquérir

Savoir-faire

Savoir s'organiser
niveau pratique
Avoir l'esprit de synthèse
niveau pratique
Savoir appliquer la réglementation
niveau pratique

Savoir-être

avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
savoir s'adapter
niveau maîtrise
savoir accueillir
niveau pratique
savoir communiquer
niveau pratique
savoir s'exprimer oralement
niveau maîtrise

Vos perspectives :
Les compétences mises en œuvre sur ce poste permettent d'enrichir votre parcours professionnel au sein de la police nationale grâce à une très bonne connaissance de cet environnement mais aussi d'évoluer vers d'autres directions et services au sein du Ministère de l'Intérieur. Les connaissances logistiques acquises sur ce poste seront utiles à la préparation aux examens professionnels et concours internes de la fonction publique.

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :
Préfecture de Police de Paris
Direction de la Sécurité de Proximité de l'Agglomération Parisienne (DSPAP)
Direction Territoriale de la Sécurité de Proximité des Hauts-de-Seine (DTSP92)
Sûreté Territoriale (ST92)
54/56 rue du 19 mars 1962 - 92014 Nanterre Cedex

Points d'accès: RER : Ligne A station : Nanterre-Ville
Bus : Ligne 159 station : Victor Hugo - Mairie

Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
Gestionnaire de parc automobile
Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : ERLOG025
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :1

Code fiche de l'emploi-type 2 (RMFP) :
Temps de travail sur emploi-type 2 :

Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d'acte dans D2)
Chargé de maintenance et d'équipement du parc de véhicule
Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : LOG002A
Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 1

Code fiche de l'emploi-type 2 (REMI):
Temps de travail sur emploi-type 2 :

Fondement juridique du recrutement

Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2 (anciennement 2° de l'article 4)

Télétravail possible

Non

Management

Non

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)

Lieu d'affectation

NANTERRE (92)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

NANTERRE (92)

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

10/02/2025

Personne à contacter (mail)

[email protected]