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Publiée 20 juillet 2026

Directeur de crèche H/F

Siège Social
Épône, Île-de-France 78680, France CDI

Brand description

Nous sommes un opérateur privé dynamique et à taille humaine qui crée des crèches pour les entreprises et les collectivités locales. Nous plaçons l'épanouissement de nos équipes et de l'enfant au cœur de nos préoccupations notamment grâce à des infrastructures accueillantes et modernes.

La crèche d'Épône accueille les enfants de 8h à 18h30, avec 20 berceaux (jusqu'à 23 en surcapacité).

L'équipe :
  • Directrice Infirmière Diplômée d'État
  • Éducateur de Jeunes Enfants
  • Auxiliaire de Puériculture
  • 3 Agents Spécialisés Petite Enfance
  • Agent de Service

Nous accompagnons les enfants dans leur autonomie et le libre choix des activités : ateliers créatifs, pâtisserie, jardinage dans notre potager. Des moments conviviaux avec les familles sont également proposés. Notre objectif : un climat de confiance et des journées agréables pour tous.

Nos axes pédagogiques sont adaptées à chaque enfant pour favoriser son développement dans un environnement bienveillant.
Accompagnement à l'autonomie via Montessori: Un environnement stimulant pour favoriser l'autonomie de l'enfant.
ges Mélangés: Les enfants cohabitent en petites familles, favorisant la socialisation et l'entraide.
Éveil à l'anglais: L'anglais est intégré au quotidien, dès le plus jeune âge.
Familiarisation longue: L'enfant découvre la crèche en douceur, accompagné de ses parents.

Visitez virtuellement notre Crèche ! https://www.lespetitescanailles.fr/creche/creche-epone/

L'équipe :
  • Directrice
  • Éducateur de Jeunes Enfants
  • Auxiliaire de Puériculture
  • 3 Agents Spécialisés Petite Enfance
  • Agent de Service

Nous accompagnons les enfants dans leur autonomie et le libre choix des activités : ateliers créatifs, pâtisserie, jardinage dans notre potager. Des moments conviviaux avec les familles sont également proposés. Notre objectif : un climat de confiance et des journées agréables pour tous.

Nos axes pédagogiques sont adaptées à chaque enfant pour favoriser son développement dans un environnement bienveillant.
Accompagnement à l'autonomie via Montessori: Un environnement stimulant pour favoriser l'autonomie de l'enfant.
ges Mélangés: Les enfants cohabitent en petites familles, favorisant la socialisation et l'entraide.
Éveil à l'anglais: L'anglais est intégré au quotidien, dès le plus jeune âge.
Familiarisation longue: L'enfant découvre la crèche en douceur, accompagné de ses parents.

Visitez virtuellement notre Crèche ! https://www.lespetitescanailles.fr/creche/creche-epone/

Job description

Et si vous preniez les rênes de notre crèche ? Prise de poste dès le 24 août.

Vous serez le(la) Directeur(trice) de notre crèche et jouerez un rôle clé pour faire grandir à la fois les enfants, les familles et l'équipe 💜.

Au quotidien, vos missions seront :
  • 👶 Offrir aux enfants et à leurs familles un accueil de qualité et un cadre bienveillant
  • 📚 Piloter et animer le projet pédagogique de la crèche
  • 🤝 Accompagner et fédérer l'équipe au quotidien
  • 🗂 Gérer les aspects administratifs, financiers et réglementaires de la structure
  • 🌍 Développer le projet bilingue au sein de la crèche
  • 💼 Collaborer avec le pôle RH pour le recrutement et la montée en compétences des équipes


Profile description

🎓 Vous êtes idéalement Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) de formation. Vous êtes IDE ou IPDE, avec une première expérience en direction de crèche.

🤝 Vous avez un leadership bienveillant, un bon sens de la communication et l'envie de fédérer une équipe autour d'un projet commun.

Ce que nous vous proposons:
  • Rémunération (selon expérience) + une prime potentielle de 5% liée à vos objectifs
  • Titres restaurant via Carte Swile
  • Télétravail jusqu'à 2 jours par mois
  • RTT (11/12 jours par an)
  • Mutuelle d'entreprise prise en charge à 60% pour vous et vos enfants
  • 2 Jours enfants malade rémunérés
  • Avantages CSE ( carte cadeaux et bons plans)
  • Primes de cooptation
  • 3 Journées pédagogiques au long de l'année
  • Parcours d'intégration sur mesure
  • Campagne annuelle de place en crèche pour votre enfant
  • Mobilité interne

Modalités de candidature :

Le processus de recrutement se déroulera en trois étapes : un premier entretien avec le service recrutement, suivi d'un entretien avec la coordinatrice, et enfin un entretien avec le directeur des opérations. Nous vous invitons à envoyer votre candidature pour commencer ce processus.

Si vous êtes prêt(e) à rejoindre cette aventure enrichissante et à contribuer au développement de notre nouvelle crèche, n'hésitez pas à postuler et à nous faire part de votre enthousiasme !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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