Publiée 20 juillet 2026
Responsable Après-Vente Automobile (H/F)
Réseau Talents
Vesoul, Bourgogne-Franche-Comté 70000, France
CDI
Rémunération: 40 000 $ Annuel
À propos de Réseau Talents
Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Le poste
Poste : Responsable Après-Vente (H/F)
Type de contrat : CDI - Temps plein
Localisation : Vesoul (70)
Rémunération : Fixe attractif + Variable sur objectifs + Véhicule de fonction
Votre mission :
Rattaché(e) au Directeur de la concession, vous pilotez l'activité après-vente (atelier et magasin de pièces de rechange) dans un souci constant de rentabilité, de qualité de service et de satisfaction client.
Vos principales responsabilités :
Profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure en gestion ou en technique automobile, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire en concession.
Leader naturel(le), vous savez motiver vos équipes et instaurer un climat de travail dynamique et rigoureux.
Vous possédez une forte culture du résultat et un sens aigu du service client.
JFA/PRIO
Bienvenue chez Réseau Talents !
Nous sommes un cabinet de recrutement nouvelle génération, nos recruteurs sont tous passionnés par les Relations Humaines et interviennent pour vous sur l'ensemble du territoire.
Proches de nos valeurs sont l'Excellence, l'Authenticité, le Plaisir et la Transparence.
Le poste
Poste : Responsable Après-Vente (H/F)
Type de contrat : CDI - Temps plein
Localisation : Vesoul (70)
Rémunération : Fixe attractif + Variable sur objectifs + Véhicule de fonction
Votre mission :
Rattaché(e) au Directeur de la concession, vous pilotez l'activité après-vente (atelier et magasin de pièces de rechange) dans un souci constant de rentabilité, de qualité de service et de satisfaction client.
Vos principales responsabilités :
- Management : Encadrer, animer et fédérer les équipes techniques (mécaniciens, réceptionnaires, conseillers service).
- Pilotage économique : Suivre les indicateurs clés de performance (KPIs), optimiser la productivité de l'atelier et développer le chiffre d'affaires après-vente.
- Qualité & Satisfaction Client : Garantir le respect des standards du constructeur, traiter les réclamations et veiller à l'excellence de la relation client.
- Gestion : Superviser l'application des règles d'hygiène, de sécurité et de gestion de l'environnement au sein de l'atelier.
Profil recherché
Issu(e) d'une formation supérieure en gestion ou en technique automobile, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire en concession.
Leader naturel(le), vous savez motiver vos équipes et instaurer un climat de travail dynamique et rigoureux.
Vous possédez une forte culture du résultat et un sens aigu du service client.
JFA/PRIO