Faisant fonction de Conseiller en Formation Professionnelle - DRAFPIC Grenoble

Le conseiller en formation professionnelle est chargé de développer les activités de formation professionnelle au sein du réseau de l'Éducation nationale.

Il est acteur de la vie du réseau de la formation professionnelle, il contribue à son bon fonctionnement

Il met en œuvre la stratégie académique et contribue aux missions d'appui au réseau des Greta portées par le GIP FIPAG, il a pour mission de :

. développer son portefeuille d'activités et, à ce titre, construire des partenariats sur le territoire, assurer la veille sur le marché, analyser les besoins en compétences et proposer des évolutions de l'offre de formation ;

. concevoir des ingénieries et des dispositifs sur mesure adaptés aux besoins des Greta des bénéficiaires et des commanditaires ;

. conduire les actions et les dispositifs de formation dont il a la charge ;

. assurer le management de proximité des équipes placées sous sa responsabilité ;

. veiller à l'équilibre économique et financier des actions mises en œuvre ;

. veiller au respect des engagements " qualité ".

Activités liées à la missions :

Agent de développement :

Vous mettez en œuvre toutes les techniques propres à l'action commerciale

Vous mettez en adéquation l'offre des Greta avec les besoins des clients potentiels.

Vous répondez aux appels d'offre qui correspondent au projet de développement du réseau.

Vous représentez la DRAFPIC auprès des interlocuteurs institutionnels

Vous promouvez l'activité et maintenez l'attractivité du réseau.

Vous analysez la demande, élaborez une proposition de conseils et/ou une réponse formation sur mesure.

Pilote d'activités :

Vous coordonnez l'ensemble des activités en lien avec les équipes du réseau.

Vous pilotez les projets d'amélioration continue interne.

Vous élaborez le budget de vos activités et veillez à l'équilibre financier global.

Gestion de projet :

Vous inscrivez le réseau dans des projets innovants ouverts sur l'extérieur (réponse aux appels à projet, développement de parcours de formation, participation à des groupes de travail avec d'autres acteurs).

Vous initiez la conception de nouveaux dispositifs et contribuez à l'élaboration des actions de formation après avoir analysé les besoins des partenaires.

Descriptif du profil recherché

Aptitude à élaborer et gérer des projets

Analyse et aptitude à la relation et à la négociation

Aptitude à l'animation de collectifs de travail

Qualités rédactionnelles

Savoir travailler en équipe et organiser les activités

Disponibilité

Maîtriser les outils de bureautique et les environnements numériques

BAC + 3 minimum exigé

Expérience dans le secteur de la formation pour adultes et de l'ingénierie de formation souhaitée

Déplacements fréquents : Permis B et véhicule

Conditions particulières d'exercice

Contrat à durée déterminée de 12 mois à compter de septembre 2026, reconductible selon les règles de la fonction publique.

Lieu d'exercice : Délégation de région académique à la formation professionnelle initiale et continue- Grenoble

Relations hiérarchiques et fonctionnelles : Sous l'autorité du délégué de région académique à la formation professionnelle initiale et continue adjoint (DRAFPIC adjoint), conseiller du recteur.

Quotité de service : Temps plein (1607 an / an)

Informations complémentaires

Les candidats et candidates doivent postuler directement sur la plateforme Rejoignez les métiers de l'éducation.

Rémunération

Selon les grilles de l'Education nationale + régime indemnitaire environ 840€ brut par mois

Descriptif employeur

L'académie de Grenoble est composée de cinq départements (Haute-Savoie, Savoie, Isère, Drôme et Ardèche). Elle est, avec Lyon et Clermont-Ferrand, l'une des trois académies qui composent la région académique Auvergne-Rhône-Alpes.