Publiée 20 juillet 2026
Secrétaire de scolarité (H/F) Lycée les Mars d'Or (Dijon)
Ministere De L'Education Nationale Et De La Jeunesse
Dijon, Bourgogne-Franche-Comté 21001, France
CDI
Vous souhaitez participer à la politique éducative de l'établissement scolaire et ainsi contribuer à la réussite des élèves ? Le lycée des Mars d'Or recherche son futur secrétaire de scolarité à 50% jusqu'au 30/11/2026 (contrat susceptible d'être prolongé).
Dans les collèges et lycées, le secrétaire de scolarité contribue à la gestion quotidienne de l'établissement en coordonnant et en maîtrisant divers aspects de la vie scolaire. Ses missions sont variées et s'adaptent à la taille et aux besoins de l'établissement.
Il peut être amené à participer à la préparation, au traitement et au suivi des dossiers administratifs, ainsi qu'au classement et à l'archivage des documents. Il peut également contribuer à la saisie et la mise à jour des bases de données relatives à la gestion administrative et financière. La saisie et la mise en forme de documents divers (courriers, rapports), leur reproduction et leur diffusion peuvent aussi faire partie de ses attributions.
Il peut également prendre en charge la logistique des réunions, en veillant à leur bon déroulement. D'autres missions peuvent lui être confiées, telles que l'accueil du public du pôle administratif, les relations avec les partenaires externes, le suivi du planning d'utilisation des locaux et le soutien administratif aux différents services.
Descriptif du profil recherché
Connaissances
Conditions particulières d'exercice
Rémunération
Votre rémunération varie selon votre niveau de diplôme et d'expérience, pour un temps plein la rémunération minimum proposée est :
A partir du niveau licence : 950.33€ brut mensuel
Descriptif employeur
En savoir plus sur le lycée des Mars d'Or : https://lyc-lesmarcsdor-dijon.eclat-bfc.fr/
L'Académie de Dijon, audacieuse et engagée !
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires !
Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 établissements scolaires (écoles et établissements du second degré publics et privé sous contrats).
5 ambitions sont portées par son projet académique :
Faites partie des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie !
Dans les collèges et lycées, le secrétaire de scolarité contribue à la gestion quotidienne de l'établissement en coordonnant et en maîtrisant divers aspects de la vie scolaire. Ses missions sont variées et s'adaptent à la taille et aux besoins de l'établissement.
Il peut être amené à participer à la préparation, au traitement et au suivi des dossiers administratifs, ainsi qu'au classement et à l'archivage des documents. Il peut également contribuer à la saisie et la mise à jour des bases de données relatives à la gestion administrative et financière. La saisie et la mise en forme de documents divers (courriers, rapports), leur reproduction et leur diffusion peuvent aussi faire partie de ses attributions.
Il peut également prendre en charge la logistique des réunions, en veillant à leur bon déroulement. D'autres missions peuvent lui être confiées, telles que l'accueil du public du pôle administratif, les relations avec les partenaires externes, le suivi du planning d'utilisation des locaux et le soutien administratif aux différents services.
Descriptif du profil recherché
Connaissances
- Organisation générale du système éducatif
- Techniques administratives et financières
- Réglementation dans les domaines de l'administration et de la comptabilité
- Apporter des réponses à des besoins spécifiques
- Travailler en équipe
- Mettre en œuvre des procédures et des règles
- Maitriser les outils bureautiques.
- Enregistrer et classer les documents
- Savoir rendre compte
- Faire preuve de capacité d'adaptation
- Savoir gérer le stress
- Faire preuve de rigueur et de fiabilité
- Avoir le sens des relations interpersonnelles
Conditions particulières d'exercice
- Confidentialité renforcée exigée
- Rythme des vacances scolaires
- Modalité de travail : répartition hebdomadaire 17h30
Rémunération
Votre rémunération varie selon votre niveau de diplôme et d'expérience, pour un temps plein la rémunération minimum proposée est :
A partir du niveau licence : 950.33€ brut mensuel
- Bénéfice de l'action sociale des agents de l'académie de Dijon et plus largement du ministère de l'éducation nationale et de la jeunesse : https://www.ac-dijon.fr/prestationssociales
- Grâce à l'association nationale PREAU, accédez à des tarifs préférentiels pour de nombreuses prestations culturelles, de loisirs, sportives, touristiques : https://www.ac-dijon.fr/preau-ameliorer-la-vie-quotidienne-de-tous-les-personnels-125032
- Prise en charge de 75% de l'abonnement transport (dans la limite d'un plafond)
- Couverture santé avec affiliation obligatoire à la mutuelle MGEN (sauf cas de dispense réglementaire)
Descriptif employeur
En savoir plus sur le lycée des Mars d'Or : https://lyc-lesmarcsdor-dijon.eclat-bfc.fr/
L'Académie de Dijon, audacieuse et engagée !
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). De l'urbain au rural, elle est riche de ses territoires !
Elle emploie près de 27 000 agents et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) dans 1923 établissements scolaires (écoles et établissements du second degré publics et privé sous contrats).
5 ambitions sont portées par son projet académique :
Faites partie des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie !
