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Publiée 20 juillet 2026

Gestionnaire opérations de marché - back office H/F

Banque de France
Paris, Île-de-France 75000, France CDI

Type de recrutement :
Stage

Domaine de compétences :
Opérations de marché

Ville :
Paris

Département :
Paris

Description du poste:

La Direction générale de la Stabilité financière et des Opérations (DGSO), exerce une grande partie de ses activités dans le cadre de l'Eurosystème. Mise en œuvre de la politique monétaire, conduite des opérations de change, gestion des réserves, promotion du bon fonctionnement des systèmes de paiement, stabilité financière sont autant de domaines dans lesquels la DGSO est un acteur majeur.

Direction des Marchés - Service de Back Office Marchés
  • Suivre le traitement des opérations toutes devises marchés pour le compte de la Banque de France, de la Banque Centrale Européenne et de la clientèle
  • Suivre le déroulement des instructions de règlement/livraison de titres chez les dépositaires nationaux et internationaux
  • Contribuer à l'élaboration, à la rédaction et à l'actualisation de la documentation (fiches techniques, modes opératoires) et mettre à jour les bases de données
  • Assurer les travaux de reporting périodique (mensuels, semestriels et annuels) et sur demande


Le poste est à pourvoir à compter du lundi 05/10/2026 pour une durée de 6 mois.

Profil recherché:

FORMATION RECHERCHÉE
  • Formation supérieure en économie gestion ou finance. BAC+ 3/4


COMPÉTENCES
  • Apprentissage des opérations de marché des circuits de règlements/livraisons (dépositaires de titres / messages SWIFT)
  • Anglais niveau ELAO B2
  • Aptitude aux divers outils et applications informatiques


QUALITÉS
  • Faire preuve de rigueur, de précision et de curiosité
  • Travailler en équipe
  • Faire preuve de confidentialité


La Banque de France est une institution socialement responsable, attachée au respect de la diversité sous toutes ses formes, à la lutte contre les discriminations, à favoriser la parité Femme/Homme et à garantir un environnement de travail de qualité.

Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des handicaps des personnes recrutées.

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